Введение 3
1. Понятие, сущность и значение проектирования организации 4
2. Методы проектирования организации 8
3. Этапы проектирования организации 10
4. Классификация организационных структур 14
Заключение 19
Список используемой литературы 20
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Особенности проектирования организации #1305787
Артикул: 1305787
- Предмет: Управление изменениями
- Уникальность: 82% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 163 Эльвира в 2014 году
- Количество страниц: 22
- Формат файла: doc
- Последняя покупка: 27.03.2024
1 499p.
1. Бажин И.И. Управление изменениями. Учебник. – Харьков: Консум, 2010. – 287 с.
2. Баринов В.А. Организационное проектирование: Учебник.. – М.: Инфра-М, 2012. – 336 с.
3. Большаков А.С. Михайлов В.И. Современный менеджмент: теория и практика СПб.: Питер, 2011. – 428 с.
4. Буханова С.М. Оценка и управление устойчивым развитием предприятия. – СПб.: Химиздат, 2011. – 328 с.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Академия, 2011. – 486 с.
6. Гребенкина Е.С. Аспекты разработки алгоритма диверсификации организационной структуры предпринимательских бизнессистем // Управление экономическими системами. - № 58. – 2013.
7. Дмитриев К. Реструктуризация бизнеса // Финансовый директор, сентябрь 2013.
8. Иванова Е.В. Тренинг управления изменениями в организации. – СПб.: Речь, 2010. – 112 с.
9. Киржнер Л.А, Киенко Л.П. Менеджмент организации. М.: КНТ, 2011. – 688 с.
10. Кондратьев В.В. Краснова В.Б. Реструктуризация управления компанией. – М.: Инфра-М, 2012. – 240 с.
11. Кужнева С.Н. Управление изменениями. Конспект лекций. – М.: Академия, 2011. – 238 с.
12. Мазур, И.И. Корпоративный менеджмент. – М.: Омега-Л, 2011. – 482 с.
13. Мильнер, Б.З. Теория организации: Учебник. – 5-е изд., перераб. и доп. – М.: Инфра-М, 2012. – 412 с.
14. Савин Ю.В. Принципы и факторы организационного проектирования инновационного предприятия / Ярославский педагогический вестник. – 2013. - № 1. – Том 1.
15. Соколов Д.В., Мартынов Л.М., Морозов А.Н. Управление организационными изменениями. Учебное пособие. – СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2012. – 170 с.
16. Тебекин А.В., Касаев Б.С. Менеджмент организации. Учебник. М.: КноРус, 2011. – 432 с.
17. Теслинов А.Г. Организационное развитие. Управление изменениями. – М.: АНХ, 2013. – 99 с.
18. Туоминен К. Качество управления изменениями. – М.: Стандарты и качество, 2012. – 96 с.
19. Фрайлингер К., Фишер И. Управление изменениями в организации. пер. с англ. – М.: Книгописная палата, 2010. – 316 с.
20. Широкова Г.В. Управление организационными изменениями. – СПб.: СПбГУ, 2013. – 412 с.
2. Баринов В.А. Организационное проектирование: Учебник.. – М.: Инфра-М, 2012. – 336 с.
3. Большаков А.С. Михайлов В.И. Современный менеджмент: теория и практика СПб.: Питер, 2011. – 428 с.
4. Буханова С.М. Оценка и управление устойчивым развитием предприятия. – СПб.: Химиздат, 2011. – 328 с.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Академия, 2011. – 486 с.
6. Гребенкина Е.С. Аспекты разработки алгоритма диверсификации организационной структуры предпринимательских бизнессистем // Управление экономическими системами. - № 58. – 2013.
7. Дмитриев К. Реструктуризация бизнеса // Финансовый директор, сентябрь 2013.
8. Иванова Е.В. Тренинг управления изменениями в организации. – СПб.: Речь, 2010. – 112 с.
9. Киржнер Л.А, Киенко Л.П. Менеджмент организации. М.: КНТ, 2011. – 688 с.
10. Кондратьев В.В. Краснова В.Б. Реструктуризация управления компанией. – М.: Инфра-М, 2012. – 240 с.
11. Кужнева С.Н. Управление изменениями. Конспект лекций. – М.: Академия, 2011. – 238 с.
12. Мазур, И.И. Корпоративный менеджмент. – М.: Омега-Л, 2011. – 482 с.
13. Мильнер, Б.З. Теория организации: Учебник. – 5-е изд., перераб. и доп. – М.: Инфра-М, 2012. – 412 с.
14. Савин Ю.В. Принципы и факторы организационного проектирования инновационного предприятия / Ярославский педагогический вестник. – 2013. - № 1. – Том 1.
15. Соколов Д.В., Мартынов Л.М., Морозов А.Н. Управление организационными изменениями. Учебное пособие. – СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2012. – 170 с.
16. Тебекин А.В., Касаев Б.С. Менеджмент организации. Учебник. М.: КноРус, 2011. – 432 с.
17. Теслинов А.Г. Организационное развитие. Управление изменениями. – М.: АНХ, 2013. – 99 с.
18. Туоминен К. Качество управления изменениями. – М.: Стандарты и качество, 2012. – 96 с.
19. Фрайлингер К., Фишер И. Управление изменениями в организации. пер. с англ. – М.: Книгописная палата, 2010. – 316 с.
20. Широкова Г.В. Управление организационными изменениями. – СПб.: СПбГУ, 2013. – 412 с.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Особенности проектирования организации |
| Артикул: | 1305787 |
| Дата написания: | 11.03.2014 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Управление изменениями |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 82% |
| Количество страниц: | 22 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Особенности проектирования организации по предмету управление изменениями
Пролистайте "Особенности проектирования организации" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 27.05.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 82% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Конституционное ограничение прав иностранных граждан и лиц без гражданства. проблемы теории и практики
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Особенности бизнес-планирования как формы планирования