Работодатель как субъект в российском трудовом праве #1103004

Артикул: 1103004
3 999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 24.07.2024
Введение 3
Глава 1. Трудовая правосубъектность работодателя 7
1.1. Общее понятие субъекта трудового права 7
1.2. Понятие работодателя и его виды 12
Глава 2. Основные права и обязанности работодателя 17
2.1. Права работодателя 17
2.2. Обязанности работодателей 25
2.3. Ответственность за нарушение обязанностей работодателей 35
Глава 3. Виды работодателей и их правовые особенности 44
3.1. Правовая природа работодателя как юридического лица 44
3.2. Работодатель как физическое лицо 47
Заключение 51
Список использованной литературы 54
Нормативно-правовые акты:
1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12.12.1993г.) (ред. от 30.12.2008г. // Российская газета. – 1993. – 25 декабря.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 23.07.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. №1 (ч. 1). Ст. 3.
3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 06.04.2011г.) // Собрание законодательства РФ. 1994. № 32. Ст. 3301.
4. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 30 ноября 1994 г. № 51-Ф3 (ред. от 19.10.2011г.) // Собрание законодательства РФ. 1996. № 5. Ст. 410.
5. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть третья) от 26 ноября 2001 г. № 146-ФЗ (ред. от 30.06.2008г.) // Собрание законодательства РФ. 2001. № 49. Ст. 4552.
6. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (ред. от 02.11.2013) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 1.
7. Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» от 06.10.2003 № 131-ФЗ (ред. от 02.11.2013) // Собрание законодательства РФ. 2003. № 40. Ст. 3822.
8. Постановление Правительства РФ «О трудовых книжках» от 16.04.2003 № 225 (ред. от 19.05.2008) // Собрание законодательства РФ. 2003. № 16. Ст. 1539.
9. Постановление Минтруда РФ «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек» от 10.10.2003 № 69 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. 2003. № 49.
10. Приказ Минздравсоцразвития РФ «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» от 01.06.2009 № 290н (ред. от 27.01.2010) // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. 2009. № 39.

Учебная и специальная литература:
1. Анисимов А.Л. Трудовые отношения и материальная ответственность работодателей и работников: учебное пособие. - М.: Деловой двор, 2011. – 157-162.
2. Болгерт Д. Увольнение по инициативе работодателя: судебная практика // Трудовое право. 2012. № 11. С. 23-27.
3. Гусов К.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). – М.: «Проспект», 2008. С. 124-126.
4. Гусов К.Н., Полетаев Ю.Н. Ответственность по российскому трудовому праву: Научно-практическое пособие. - М.: Велби, Проспект, 2008. С. 57.
5. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: учебник. - М.: 2004. – С. 335.
6. Дейч Н.И. Функции трудового права: Дис... канд. юрид. наук. Томск, 2006. – С. 40.
7. Ерёмина С.Н. Нетипичные субъекты трудового права // Трудовое право. 2011. № 1. С. 10-15.
8. Куликов В.В. Достигнут ли баланс интересов работников и работодателей (к оценке принятого Трудового кодекса РФ) // Российский экономический журнал. 2002. № 2. С. 48.
9. Куренной А.М. Трудовое право России: Учебник. - М.: Правоведение, 2008. С. 106.
10. Миронов В.И. Увольнения, сокращения, переводы, новые трудовые договоры, заработная плата: трудовые споры в условиях кризиса // Трудовое право. - 2009. - № 5. - С. 5-8.
11. Михайлова Н.П. Все о трудовых отношениях // Вече. 2010. С. 4.
12. Никитинский В.И. Эффективность норм трудового права. - М.: Юрид. лит., 1971. С. 34, 56.
13. Никишенко А.В. Особенности защиты трудовых прав руководителей / А.В. Никишенко // Трудовое право. - 2009. - № 5. - С. 81.
14. Русин А. Привлечение работодателей к уголовной ответственности за невыплату зарплаты: анализ судебных споров // Трудовое право. 2013. № 3. С. 20-27.
15. Скачкова Г.С. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). – М.: «Инфра-М», 2010. С. 125-129.
16. Смирнов О.В. Трудовое право: учебник. - М.: 2003. – С. 107.
17. Смирнов О.В., Снегирева И.О. Трудовое право: Учебник. - М.: 2009. С. 97.
18. Смирнов С. Должностная инструкция - помощник при рассмотрении судебных споров // Трудовое право. 2011. № 9. С. 89 - 106.
19. Смирнов О.В. Государственное производственное предприятие как субъект трудового права // Советское государство и право. - 1971. - № 2. - С. 187.
20. Советское трудовое право / Под ред. Н.Г. Александрова. - М.: 1972. - С. 168-169.
21. Сойфер В.Г. Правовое регулирование трудовых отношений: запоздалый ответ на вызовы реальности // Трудовое право. 2010. № 10. С. 89 - 99.
22. Сойфер В.Г. Производственный совет работников организации как субъект трудового права // Законодательство и экономика. 2012. № 9. С. 27-33.
23. Стрыгина М. Некоторые особенности правового регулирования интересов работодателя как субъекта трудового права // Вопросы трудового права. 2011. № 5. С. 25-31.
24. Тарасов В.Д. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2012. № 11. С. 22-27.
25. Туранцева Ю. Истина в суде: миграционное законодательство, ответственность работодателя // Новая бухгалтерия. 2013, выпуск 3. С. 23-29.
26. Филина Ф.Н., Толмачев И.А., Сутягин А.В. Сам себе адвокат. - М.: ГроссМедиа. РОСБУХ. 2008. С. 13.
27. Хохлов Е.Б. Маврин С.П. Трудовое право России: учебник. - М.: 2002. – С. 109-110.
28. Чаннов С.Е. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц // Управление персоналом. 2010. № 6. С. 22-28.
29. Шадрина Т.В. Особенности трудовых отношений с работодателем - физическим лицом // Отдел кадров коммерческой организации. 2012. № 8. С. 15-18.
30. Шишкин С. Работодатель (юридическое лицо) в уголовном процессе // Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2009. № 11. С. 22-28.

Материалы судебной практики:
1. Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004 № 2 (ред. от 28.09.2010) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.
2. Определение Верховного суда Республики Коми от 26.04.2012 № 33-1453/2012 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
3. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 07.08.2012 № 33-10181/2012 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
4. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 24.04.2012 по делу № 33-4050 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
5. Кассационное определение СК по уголовным делам Московского городского суда от 27 декабря 2010 г. № 22-16358 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
6. Мурманский областной суд кассационное определение от 15 мая 2012 г. № 22-1178 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
7. Кассационное определение СК по уголовным делам Московского городского суда от 10 ноября 2010 г. № 22-14454/10 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
8. Решение Воткинского городского суда от 13.11.2009 по делу № 2-1154/09 // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
9. Обзор практики рассмотрения судом Ямало-Ненецкого автономного округа уголовных дел в кассационном и надзорном порядке за 6 месяцев 2011 года, утвержден постановлением президиума суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 6 июля 2011 г. // СПС «Консультант Плюс», 2013г.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Работодатель как субъект в российском трудовом праве
Артикул: 1103004
Дата написания: 18.11.2013
Тип работы: Дипломная работа
Предмет: Судебно-арбитражный процесс
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 63%
Количество страниц: 59
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Работодатель как субъект в российском трудовом праве по предмету судебно-арбитражный процесс

Пролистайте "Работодатель как субъект в российском трудовом праве" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 24.07.2024
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 1
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 2
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 3
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 4
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 5
Дипломная — Работодатель как субъект в российском трудовом праве — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 63% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.