Введение 3
1. Теоретические основы исследования социальной ответственности организации 7
1.1. Понятие и подходы к социальной ответственности организации 7
1.2. Структура социальной ответственности 24
1.3. Методы оценки социальной ответственности организации 37
2. Анализ социальной ответственности бизнеса на примере ООО «Альметьремстрой» 46
2.1. Экономико-организационная характеристика предприятия 46
2.2. Исследование методов обеспечения социальной ответственности на предприятии 57
3. Разработка программы социальной ответственности 74
ООО «Альметьремстрой» 74
3.1. Общая концепция программы 74
3.2. Разработка экономической схемы реализации мероприятий по совершенствованию системы социальной ответственности. 79
3.3 Безопасность жизнедеятельности на предприятии 89
Заключение 94
Список использованной литературы 96
Приложения 100
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Разработка программы социальной ответственности организации ООО «Альметьремстрой» #1503271
Артикул: 1503271
- Предмет: Управление персоналом
- Уникальность: 78% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 115 Надежда в 2011 году
- Количество страниц: 119
- Формат файла: doc
4 999p.
1 Аллин О.Н. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала. М. Генезис. 2005 г.
2 Аграшенков А. В. Психология на каждый день. Советы, рекомендации, тесты, М. Синтез-Полиграф, 2003 г., 432 стр.
3 Алехина О.Е. Стимулирование развития работников организации. Управление персоналом. 2002 г.
4 Андреева Г.М., Социальная психология. - М., 2005.
5 Армстронг Майкл Практика управления человеческими ресурсами/ М.Армстронг - 10-е изд., перераб. – СПб.: Питер, 2009. -848 с.
6 Борисенко Е.Н. Социальная ответственность малого предпринимательства: Учеб. пособие / Е.Н. Борисенко. - М.: КЛИСТАР, 2009. - 93 с.
7 Братющенко С.В. Социальная ответственность предпринимательства (обзор концепций) / С.В. Братющенко // Актуальные проблемы социально-экономического развития: взгляд молодых ученых. - Новосибирск: ИЭОПП СО РАН. - 2008. - С.166-178.
8 Богданов Ю.Н., Зорин Ю.В., Шмонин Д.А., Ярыгин В.Т. Мотивация персонала. Методы менеджмента качества. – 2001 г.
9 Вишнякова, М.В. Охота на менеджера в кризисный период : Книга для эффективных собственников и вменяемых менеджеров. - М. : Управление персоналом, 2009. - 367 с.
10 Веснин, В.Р. Теория организации. - М.: ТК Велби; Проспект, 2008. - 272 с.
11 Гайнутдинов Р.И. Социальная ответственность российского бизнеса / / Р.И. Гайнутдинов // Правоведение. - 2010. - №4. - С.231-236
12 Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента: Учебное пособие, изд 2-е, дополненное и переработанное. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2003. - 350С.
13 Грэхем Х.Т., Беннетт Р. Управление человеческими ресурсами: Учеб. пособие для вузов— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 598 с.
14 Гутгарц Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия. Менеджмент в России и за рубежом. Москва «Проспект» – 2001 г.
15 Джой-Меттьюз Д. Развитие человеческих ресурсов/ Д. Джой-Меттьюз, Д. Меггинсон, М. Сюрте.-М.: Эксмо, 2006.- 432 с.
16 Добреньков В.И. Управление человеческими ресурсами. Социально-психологический подход/ В. И. Добреньков, А. П. Жабин, Ю. А. Афонин-М.:КДУ, 2009.- 360 с.
17 Добролюбов Е.А. Система материального и нематериального стимулирования (мотивации) персонала. Банковские технологии. – 2002 г.
18 Дряхлов Н., Куприянов Е. Системы мотивации персонала в Западной Европе и США. Проблемы теории и практики управления. – 2002 г.
19 Дизель П.М., Раньян У.М. Поведение человека в организации. М., 1993.
20 Ильина Л.О. Рынок труда и управление человеческими ресурсами/Л.О. Ильина.-М.: Кнорус, 2008 .- 416 с.
21 Ивченко С.В. Город и бизнес: формирование социальной ответственности российских компаний // С.В. Ивченко, М.И. Либоракина, Т.С. Сиваева / Под. ред. М.И.Либоракиной. - М.: Фонд «Институт экономики города», 2009. - 136 с.
22 Корпоративная культура и лидерство / Пер. с англ. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2008. - 160 c. 74.
23 Кузнецов А.Л. Социальная ответственность в предпринимательстве / А.Л. Кузнецов // Акад. труда и занятости. - 2009. - №1/2. - С.192-198
24 Латфуллин, Г.Р. Теория организации. - 2-е изд., доп. и перераб. - СПб. : Питер, 2008. - 464 с.
25 Малинин Е.Д. Статья. Социальная ответственность предпринимателей и экономические реформы в России / Е.Д. Малинин // ЭКО: Экономика и организация пром. пр-ва. - Новосибирск. - 2008. - №10. - С.177-189
26 Мильнер, Б.З. Теория организации. - 7-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2009. - 864 с.
27 Немов Р. С., Алтунина И. Р., Социальная психология, М. Питер, 2008. – 208 с.
28 Петрунин Ю.Ю., Борисов В.К. Этика бизнеса: учеб. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007. – 352 с.
29 Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие.-Самара: Изд-во « БАХРАК-М», 2001.
30 Парыгин Б.Д., Социально-психологический климат коллектива: пути и методы изучения. / Под ред. В.А. Ядова.- Л., Изд-во « Наука».
31 Покровская, Е.А. Бизнескоммуникации. - Ростов н/Д : Наука-Пресс, 2009. - 286 с.
32 Почепцов, Г. Теория коммуникации. - 2-е изд., стер. - М. : СмартБук, 2009. - 651 с.
33 Психология массовой коммуникации / Под ред. А.А. Бодалева, А.А. Деркача, Л.Г. Лаптева. - М. : Гардарики, 2008. - 254 с.
34 Соломанидина, Т.О. Организационная культура компании. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2009. - 624 с.
35 Свод основных признаков социально ответственной российской компании // Бизнес и общество. - 2009. - № 4/5 (23/24).
36 Социальная ответственность бизнеса: актуальная повестка / Под ред. С.Е. Литовченко, М.И. Корсакова. - М.: Ассоциация менеджеров России, 2009. - 112 с.
37 Ядов, В.А. Стратегия социологического исследования: описание, объяснение, понимание социальной реальности. - 4-е изд., стер. - М. : Омега-Л, 2009. - 567 с.
38 Социальная ответственность бизнеса - опыт России и Запада / Тематическое исследование // Консалтинговая группа «Управление PR». [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.polit.ru/research/index.html
2 Аграшенков А. В. Психология на каждый день. Советы, рекомендации, тесты, М. Синтез-Полиграф, 2003 г., 432 стр.
3 Алехина О.Е. Стимулирование развития работников организации. Управление персоналом. 2002 г.
4 Андреева Г.М., Социальная психология. - М., 2005.
5 Армстронг Майкл Практика управления человеческими ресурсами/ М.Армстронг - 10-е изд., перераб. – СПб.: Питер, 2009. -848 с.
6 Борисенко Е.Н. Социальная ответственность малого предпринимательства: Учеб. пособие / Е.Н. Борисенко. - М.: КЛИСТАР, 2009. - 93 с.
7 Братющенко С.В. Социальная ответственность предпринимательства (обзор концепций) / С.В. Братющенко // Актуальные проблемы социально-экономического развития: взгляд молодых ученых. - Новосибирск: ИЭОПП СО РАН. - 2008. - С.166-178.
8 Богданов Ю.Н., Зорин Ю.В., Шмонин Д.А., Ярыгин В.Т. Мотивация персонала. Методы менеджмента качества. – 2001 г.
9 Вишнякова, М.В. Охота на менеджера в кризисный период : Книга для эффективных собственников и вменяемых менеджеров. - М. : Управление персоналом, 2009. - 367 с.
10 Веснин, В.Р. Теория организации. - М.: ТК Велби; Проспект, 2008. - 272 с.
11 Гайнутдинов Р.И. Социальная ответственность российского бизнеса / / Р.И. Гайнутдинов // Правоведение. - 2010. - №4. - С.231-236
12 Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента: Учебное пособие, изд 2-е, дополненное и переработанное. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2003. - 350С.
13 Грэхем Х.Т., Беннетт Р. Управление человеческими ресурсами: Учеб. пособие для вузов— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 598 с.
14 Гутгарц Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия. Менеджмент в России и за рубежом. Москва «Проспект» – 2001 г.
15 Джой-Меттьюз Д. Развитие человеческих ресурсов/ Д. Джой-Меттьюз, Д. Меггинсон, М. Сюрте.-М.: Эксмо, 2006.- 432 с.
16 Добреньков В.И. Управление человеческими ресурсами. Социально-психологический подход/ В. И. Добреньков, А. П. Жабин, Ю. А. Афонин-М.:КДУ, 2009.- 360 с.
17 Добролюбов Е.А. Система материального и нематериального стимулирования (мотивации) персонала. Банковские технологии. – 2002 г.
18 Дряхлов Н., Куприянов Е. Системы мотивации персонала в Западной Европе и США. Проблемы теории и практики управления. – 2002 г.
19 Дизель П.М., Раньян У.М. Поведение человека в организации. М., 1993.
20 Ильина Л.О. Рынок труда и управление человеческими ресурсами/Л.О. Ильина.-М.: Кнорус, 2008 .- 416 с.
21 Ивченко С.В. Город и бизнес: формирование социальной ответственности российских компаний // С.В. Ивченко, М.И. Либоракина, Т.С. Сиваева / Под. ред. М.И.Либоракиной. - М.: Фонд «Институт экономики города», 2009. - 136 с.
22 Корпоративная культура и лидерство / Пер. с англ. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2008. - 160 c. 74.
23 Кузнецов А.Л. Социальная ответственность в предпринимательстве / А.Л. Кузнецов // Акад. труда и занятости. - 2009. - №1/2. - С.192-198
24 Латфуллин, Г.Р. Теория организации. - 2-е изд., доп. и перераб. - СПб. : Питер, 2008. - 464 с.
25 Малинин Е.Д. Статья. Социальная ответственность предпринимателей и экономические реформы в России / Е.Д. Малинин // ЭКО: Экономика и организация пром. пр-ва. - Новосибирск. - 2008. - №10. - С.177-189
26 Мильнер, Б.З. Теория организации. - 7-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2009. - 864 с.
27 Немов Р. С., Алтунина И. Р., Социальная психология, М. Питер, 2008. – 208 с.
28 Петрунин Ю.Ю., Борисов В.К. Этика бизнеса: учеб. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007. – 352 с.
29 Практическая психодиагностика. Методики и тесты. Учебное пособие.-Самара: Изд-во « БАХРАК-М», 2001.
30 Парыгин Б.Д., Социально-психологический климат коллектива: пути и методы изучения. / Под ред. В.А. Ядова.- Л., Изд-во « Наука».
31 Покровская, Е.А. Бизнескоммуникации. - Ростов н/Д : Наука-Пресс, 2009. - 286 с.
32 Почепцов, Г. Теория коммуникации. - 2-е изд., стер. - М. : СмартБук, 2009. - 651 с.
33 Психология массовой коммуникации / Под ред. А.А. Бодалева, А.А. Деркача, Л.Г. Лаптева. - М. : Гардарики, 2008. - 254 с.
34 Соломанидина, Т.О. Организационная культура компании. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2009. - 624 с.
35 Свод основных признаков социально ответственной российской компании // Бизнес и общество. - 2009. - № 4/5 (23/24).
36 Социальная ответственность бизнеса: актуальная повестка / Под ред. С.Е. Литовченко, М.И. Корсакова. - М.: Ассоциация менеджеров России, 2009. - 112 с.
37 Ядов, В.А. Стратегия социологического исследования: описание, объяснение, понимание социальной реальности. - 4-е изд., стер. - М. : Омега-Л, 2009. - 567 с.
38 Социальная ответственность бизнеса - опыт России и Запада / Тематическое исследование // Консалтинговая группа «Управление PR». [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.polit.ru/research/index.html
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Разработка программы социальной ответственности организации ООО «Альметьремстрой» |
| Артикул: | 1503271 |
| Дата написания: | 21.05.2011 |
| Тип работы: | Дипломная работа |
| Предмет: | Управление персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 78% |
| Количество страниц: | 119 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
К работе прилагаются:
- защитная речь;
- презентация.
К работе прилагаются:
- защитная речь;
- презентация.
Файлы артикула: Разработка программы социальной ответственности организации ООО «Альметьремстрой» по предмету управление персоналом
Защитная речь.doc
42.5 КБ
Раздатка.doc
163.5 КБ
Пролистайте "Разработка программы социальной ответственности организации ООО «Альметьремстрой»" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 15.07.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 78% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Юридические лица как субъекты административных правоотношений
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Коучинг как способ разрешения конфликтов в организации