Теории мотивации в современной психологии #1300036

Артикул: 1300036
  • Предмет: Общая психология
  • Уникальность: 73% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 515 Наиля в 2013 году
  • Количество страниц: 54
  • Формат файла: doc
1 970p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 22.06.2024
Введение 3
Глава 1. Общая характеристика мотивации 5
1.1. Понятие и значение мотивации и мотивационного процесса 5
1.2. Мотивационный процесс 8
Глава 2. Эволюция понимания проблем мотивации 17
2.1. Содержательные теории 17
2.2. Теории процесса мотивации 25
Заключение 41
Список литературы 43
Приложение 45
1. Бовыкин В.И. Новый менеджмент: (управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления). - М.: ОАО «Экономика», 2006
2. Брэддик У. Менеджмент в организации. - М.: «Инфра-М», 2000
3. Верхоглазенко В. Система мотивации персонала // Консультант директора. - № 2. – 2002. – С. 15
4. Дикарева А.А., М.И Мирская Социология труда, М.: Высшая школа, 2000.
5. Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Пихало В.Т., Управление персоналом: уч.пособие для Вузов, - М.: Омега, 2006.
6. Журавлев П.В., Карташов С.А. и др. Технология управления персоналом. Настольная книга менеджера. М.: «Экзамен», 2005.
7. История и современные проблемы управления персоналом: Учебное пособие: под ред. Данилова В.И. СПб.: Издательство СЗАГС, 2010.
8. Капустин П.А. Управленческое консультирование для руководителей. – СПб.: «Издательский дом «Бизнес-пресса»», 2000.
9. Красовский Ю.Д. Управление поведением в фирме. Практическое пособие.М.: ИНФРА-М, 2003.
10. Магура М.И., Поиск и отбор персонала. - М.: АСТ, 2011.
11. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: уч. Пособие, - М.: Академия, 2010.
12. Мишин В.М. Исследование систем управления: Учебное пособие. –М., 2005.
13. Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления/ Пер. с англ. М.: Прогресс, 2006.
14. Резник С.Д. Организация труда руководителя/Резник С.Д., Елин В.А. //СОЦИС.-2000.-№12
15. Розанова В. А. Психология управления. - М.: ЗАО «Бизнес-Школа «Интел-Синтез», 2006
16. Роджер Муэрс, Эффективное управление,Пер. с англ. Серия «Маркетинг и менеджмент в России и за рубежом». – М.: Фипресс, 2004.
17. Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю. Управление персоналом. СПб.: Питер, 2000.
18. Спивак В.А. Управление персоналом: Практикум по курсу – СПб.: ИВЭСЭП, «Знание», 2000.
19. Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. – М.: Дело, 2003.
20. Уткин Э.А., Управление персоналом в малом и среднем бизнесе, - М.: АСТ, 2005.
21. Цветаев В.М. Управление персоналом. – СПб.: Питер, 2001
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Теории мотивации в современной психологии
Артикул: 1300036
Дата написания: 12.03.2013
Тип работы: Курсовая работа
Предмет: Общая психология
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 73%
Количество страниц: 54
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Теории мотивации в современной психологии по предмету общая психология

Пролистайте "Теории мотивации в современной психологии" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 22.06.2024
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 1
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 2
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 3
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 4
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 5
Курсовая — Теории мотивации в современной психологии — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 73% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.