Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации #1201364

Артикул: 1201364
  • Предмет: Управление персоналом
  • Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 133 Елена в 2009 году
  • Количество страниц: 35
  • Формат файла: doc
999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 04.01.2025
Введение3
1. Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации6
2. Аттестация персонала и пути ее проведения на предприятии ООО ПФ «Гарт»..12
2.1. Анализ хозяйственной деятельности предприятия...12
2.2. Анализ аттестации на предприятие.22
2.3. Методы совершенствования27
Заключение30
Список использованной литературы.32
Приложение34
1. Аттестация – это не только технология, но и творчество// Служба кадров и персонал. – 2009 г. -№ 5. – С. 62-64.
2. Гончаров В.В. Руководство для высшего управленческого персонала (опыт лучших промышленных фирм). - М.: 2007 г. – 355 стр.
3. Егоршин А. П. Управление персоналом. – Н. Новгород: НИМБ, 2007 г. – 607стр.
4. Молл Е.Г. Основы управления персоналом: Учебник/Под ред. В.М. Венкина. - М.: Высшая школа, 2006 г. - 383 стр.
5. Менеджмент: организационное поведение: Учеб. пособие. – М.: Финансы и статистика, 2008 г. - 156 стр.
6. Магура М. И., Курбатова М. Б. Современные персонал – технологии. -М.: ЗАО «Бизнес- школа «Интел –Синтез»», 2009 г. – С. 119-182.
7. Некоторые вопросы аттестации служащих // Кадры. – 2009 г. - № 4. – С. 17-22.
8. Одегов Ю.Г., Журавлев П.В. Управление персоналом: Учебник. - М.: Финстатинформ, 2007 г. - 878 стр.
9. Полетаев Ю. Н. Аттестация работников. – М.: Проспект, 2006 г. - 112 стр.
10. Психология труда / Под ред. А. В. Карпова. – М.: ВЛАДОС – ПРЕСС, 2009 г. - С. 302- 311.
11. Самыгин С.И., Столяренико Л.Д. Менеджмент персонала. - Ростов-на Д.: Феникс, 2007 г. – 480 стр.
12. Управление персоналом организации: Учебник/Под ред. А. Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2009 г. – С. 416-426.
13. Шешня С. В. Управление персоналом современной организации. Уч.-практическое пособие. - М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2009 г. – С. 207-222.
14. Чекалев М., Клюшина И. Еще раз к вопросу о технологии проведения аттестации // Управление персоналом. – 2009 г. - №5. – С. 30-32.
15. www. top-personal. ru
16. www.marketing.spb.ru
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации
Артикул: 1201364
Дата написания: 23.12.2009
Тип работы: Курсовая работа
Предмет: Управление персоналом
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 60%
Количество страниц: 35
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации по предмету управление персоналом

Пролистайте "Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 04.01.2025
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 1
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 2
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 3
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 4
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 5
Курсовая — Аттестация персонала и технологии ее проведения в организации — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 38 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!