В современном мире, где технологический прогресс и темпы коммуникационных процессов ускоряются, интерактивные средства коммуникации играют огромную роль. Сегодня Интернет превратился в виртуальный электронный рынок, который значительно изменил способность предприятий продвигать товары и услуги и имеет стратегическое значение для их будущей конкурентоспособности и стабильности. Однако даже малые и средние предприятия сталкиваются с проблемами межэтнических деловых отношений: при закупках оборудования, сырья, другой торгово-закупочной деятельности и поиске партнеров или инвесторов; прямой конкуренцией транснациональных компаний в внутренний рынок; выходом производителей на международную арену и т.д. В этой связи представляется актуальным и важным изучать дистанционные кросскультурные коммуникации как фактор межкультурных обменов между международными компаниями.
Удаленный режим работы является привлекательной перспективой как для работодателей, так и для сотрудников по всему миру. Около 16% компаний во всем мире для работы используют дистанционный формат. Многие из этих компаний нанимают сотрудников из разных стран. Переход на 100% удаленную модель и работа с людьми со всего мира дает компании массу преимуществ. Для сотрудников преимуществом выступают разные точки зрения, уникальные подходы к решению проблем и возможности расширить кругозор, учиться у людей, с которыми они никогда бы не встретились.
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Дистанционные кросскультурные коммуникации в организации #1509960
Артикул: 1509960
- Предмет: Менеджмент
- Уникальность: 83% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 200 Марина в 2023 году
- Количество страниц: 9
- Формат файла: doc
970p.
1. Боголюбова, Н. М. Межкультурная коммуникация в 2 ч. Часть 2: учебник для академического бакалавриата / Н. М. Боголюбова, Ю. В. Николаева. — Москва: Издательство Юрайт, 2019. — 263 с.
2. Волкодавова Е.В. Проблемы формирования кросс-культурных компетенций персонала предприятия при осуществлении международного сотрудничества [Электронная статья] / Е.В. Волкодавова, А.П. Жабин. Г.И. Яковлев, А.Н. Евдокимов // Организатор производства. – 2018. – No2. – С. 53-61
3. Жукова, Е. Е. Деловое общение и кросс-культурные коммуникации : учебник / Е.Е. Жукова, Т.В. Суворова. — Москва : ИНФРА-М, 2022. — 323 с.
4. Латыпова Э. Р., Алексеев К. Е., Ермоленко А. Д., Клявлин А. М. Межкультурная коммуникация между представителями различных культурных групп в сферах интернета // Наука и школа. 2020. №3.
5. Современные тенденции кросс-культурных коммуникаций: cборник материалов IV Международной научно-практической конференции, 11 ноября 2021 г. – Краснодар: ФГБОУ ВО «КубГТУ», 2022. – 274 с.
6. Университетский словарь Мерриама-Вебстера [Электронный ресурс] Режим доступа: https://www.merriam-webster.com/
7. Понимание культур и людей с помощью измерений Хофстеде [Электронный ресурс] Режим доступа: https://www.cleverism.com/understanding-cultures-people-hofstede-dimensions/
2. Волкодавова Е.В. Проблемы формирования кросс-культурных компетенций персонала предприятия при осуществлении международного сотрудничества [Электронная статья] / Е.В. Волкодавова, А.П. Жабин. Г.И. Яковлев, А.Н. Евдокимов // Организатор производства. – 2018. – No2. – С. 53-61
3. Жукова, Е. Е. Деловое общение и кросс-культурные коммуникации : учебник / Е.Е. Жукова, Т.В. Суворова. — Москва : ИНФРА-М, 2022. — 323 с.
4. Латыпова Э. Р., Алексеев К. Е., Ермоленко А. Д., Клявлин А. М. Межкультурная коммуникация между представителями различных культурных групп в сферах интернета // Наука и школа. 2020. №3.
5. Современные тенденции кросс-культурных коммуникаций: cборник материалов IV Международной научно-практической конференции, 11 ноября 2021 г. – Краснодар: ФГБОУ ВО «КубГТУ», 2022. – 274 с.
6. Университетский словарь Мерриама-Вебстера [Электронный ресурс] Режим доступа: https://www.merriam-webster.com/
7. Понимание культур и людей с помощью измерений Хофстеде [Электронный ресурс] Режим доступа: https://www.cleverism.com/understanding-cultures-people-hofstede-dimensions/
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Дистанционные кросскультурные коммуникации в организации |
| Артикул: | 1509960 |
| Дата написания: | 13.03.2023 |
| Тип работы: | Доклад |
| Предмет: | Менеджмент |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 83% |
| Количество страниц: | 9 |
Файлы артикула: Дистанционные кросскультурные коммуникации в организации по предмету менеджмент
Пролистайте "Дистанционные кросскультурные коммуникации в организации" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 23.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 83% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 25 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Естественнонаучные аспекты экологии
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Маркетинговая информационная система (на примере гостиницы "Булгар")