Должностные инструкции #1600230
Артикул: 1600230
- Предмет: Корпоративное управление
- Уникальность: 83% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 145 Лия в 2012 году
- Количество страниц: 14
- Формат файла: doc
799p.
950p.
Только 16 и 17-го!
Должностные инструкции
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: | Должностные инструкции |
Артикул: | 1600230 |
Дата написания: | 04.04.2012 |
Тип работы: | Контрольная работа |
Предмет: | Корпоративное управление |
Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 83% |
Количество страниц: | 14 |
Файлы артикула: Должностные инструкции по предмету корпоративное управление
Пролистайте "Должностные инструкции" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 17.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 83% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 2 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Причины спада производства на фоне роста цен
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Бенчмаркинг метод анализа конкурентоспособности организации в рыночной экономике