ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ……………………………………………….3
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..4
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ИННОВАЦИОННЫХ СЕСТРИНСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ ………………………………………………….7
1.1. Понятие и сущность инновационных сестринских технологий……...……...7
1.2. Основные составляющие инновационной деятельности сестринского персонала……………………………………………………………………………14
1.3. Виды инновационных сестринских технологий……………………...……...22
ГЛАВА 2. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ИННОВАЦИОННЫХ СЕСТРИНСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ
(ГАУЗ ЦГКБ№18) ……………………………………………...………………….28
2.1. Инновационные технологии, применяемые в деятельности медицинской сестры……………………………………………………………………………….28
2.2. Перспективы развития инновационных сестринских технологий в деятельности медицинской сестры………………………………………………..43
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………..57
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК……………………………………………..60
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Инновационные сестринские технологии как эффективная форма оказания медицинской помощи #9300981
Артикул: 9300981
- Предмет: Сестринское дело
- Уникальность: 70% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 738 Алина в 2017 году
- Количество страниц: 94
- Формат файла: doc
2 970p.
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1. Аввакумов поддержке ГА., Полесский В.А. Задачи и перспективы исправить развития службы медицинской тяжелых профилактики и укрепления требует здоровья // завершающимЗдравоохранение Рос. Федерации. -2014. -№ 6. -С. 10.
2. Акопян оценка А.С., Рево достаточное В.В., Шиленко отношение Ю.В. Социально-экономическое содержание медицинской пациента доктрины XXI века (экстенсивные и интенсивные только медико-производственные технологии) // требует Проблемы управления здраво-охранением.-2011. № 1. — С. 48.
3. Американская медсестринский Коллегия Акушеров и Гинекологов (АКАГ), (1984), Выбор пациента: применяемые Конфликт матери и плода (No.55) Мнение глобальная Комитета по Этике термина АКАГ.-С.218.
4. Американская Медсестёрская соответствии Ассоциация (АмсА). (1988). Этика применение в мед-сестёрстве: Основные позиции и опроса руководства. Канзас-сити, Миссури; Комитет по стаж Этике АмсА.-С.96.
5. Андреева руководителя И.М. Система управления кадрами в сострадание здравоохранении, -М., 2016.-С.234.
6. Андреева И.М. Мы не должны проводят совершать ошибок // информацио Сестринское больных дело. -2012. №6. - С.34.
7. Байдакова анкетирование Н.Н., Введенский сестра МЛ, Субботин А.В., Развозжаева Е.Ю. Роль средних медицинских сострадание работников Угличской ЦРБ в развитии информатизации ЛПУ // больше Сестринское дело. №5. - 2014. - С. 18.
8. Байда В.Д. Кабинет профилактических осмотров отношение в поликлинике // Сов. Здравоохранение. -2011. -№ 4. -С. 16.
9. П.Богачев Р. Значение протокола совершенствования подготовки медицинских этап сестер для современной программы клиники // распределенииСестринское дело. -2015. -№ 4. -С. 12.
10. Богомолова И.В. Совершенствование профессионального общения доброта как осознанная потребность обмен государственных служащих // Актуализация показатели потребности в личностно-профессиональном развитии государственных среди служащих. -М., 2011.-С.177.
11. Бойко Ю.П. Профилактика психосоматических расстройств вами и ятрогений //Медицинская сестра. 2011.- №2. - С.19.
12. Н.Бойко В.В., нами Мчедлидзе Т.Ш. Социально-психологический климат выполнение как объект управления регионов в частной стоматологической фирме // требования Проблемы городского здравоохранения.-Выпуск 3.-СПб. 2015. -С. 279.
13. Бойко В.В., исправить Ковалев А.Г., Панферов В.Н. Социально-психологический климат одновременном коллектива и личность // сосредоточить Сестринское дело. №3.- 2015. - С.6.
14. Бредихин А.В. О правовых гарантиях изменения качества медицинской помощи // Проблемы оценки качества персонала медицинской помощи: Сб. науч. трудов. Под умения ред. Вишнякова Н.И., Куликовой Н.П. -СПб, 2014. -С. 19.
15. Бурсикова посторонние Д.В. Научное обоснование оптимизации управления поэтому доврачебной помощью сельскому раздражением населению: Дисс. .канд. мед. наук. -Иваново, 2012. –С.181.
16. Ваганов Н.Н. Проблемы медицинских кадров анализировать в системе охраны материнства и детства // Медицинская сестра. -2016. -№3. -С.5.
17. Вальчук, ЭЛ. Сестринское аэролайф дело: Состояние и перспективы // деловойМедицинская сестра готовые на рубеже XXI века: Сб. науч. работ.-Гродно, 2012.-С.137.
18. В ар до понимающие сани дзе С.Л. Комаревцева Н.Б., андреева Лихота А.И. Опыт по развитию распределение сестринского дела в Ставропольской краевой клинической персонала больнице // применение Сестринское дело. 2014. - №5. - С.14.
19. Величковский Б.Т. Реформы и здоровье удобен населения //Экономика здравоохранения. 2011. - №6. - С. 22.
20. Виноградов Н.А. Принципы работы с новыми медицинскими кадрами.-М.,2015. –С.96.
21. Вишняков Н.И. Здоровье населения и общения здравоохранение (некоторые размышления обеспечения по поводу основных медико-статистических показателей) // Проблемы городского здравоохранения.- СПб.,2015. Вып. 5.-С. 4.
22. Владимирская А. Время интересующие работает на реформы // сестринское Сестринское дело.-2015.-№4. С.3.
23. Володин Н.Н. Пути совершенствования сестринского российской образования // Медицинская помощь. -2014. -№ 9. -С. 4.
24. Володин Н.Н. Сверим часы //Сестринское вами дело. 2015. - №3. - С.7.
25. Володин стаж Н.Н., Дружинина интересующие А. Развитие медицинского и фармацевтического образования качествами в Российской Федерации //Сестринское дело. —2016. -№ 4. -С. 5-6; №5-6. С.6.
26. Воробьев П.А., которыми Аксюк З.Н. Стандартизация и оценка применение качества медицинской помощи //Проблемы стандартизации в контроля здравоохранении.-2011.-№1.-С.8.
27. Вуори готовые Хану В. Обеспечение является качества медицинского обслуживания: раздражением концепция и методология. -Копенгаген, 1985. –С.179.
28. Гаджиев потребностей Р.С. Об оценке деятельности медицинского качествами персонала фельдшерско-акушерских пунктов // Фельдшер и персонально акушерка. -2014. -№2. -С.27.
29. Гайдаров анкетный Г.М., Смирнов среднего С.Н., Кицул момент И.С., Абашиния. и соавт. Дифференцированная гайдаров система оплаты труда высокий медицинских работников стационаров в зависимости от объема сестры и качества труда. -М.: Международный центр небрежные Финансово экономического развития, 2016. –С.78.
30. Гаспарян П.К. Информационные системы и желание технологии в здравоохранении: положительные Тр. Рос. науч.-практ. конф. -М.: неврологии РИО ЦНИИОИЗ. -2013. -С.12.
31. Герасименко Н.Ф., врачебной Александрова О.Ю., Григорьев И.Ю. Охрана здоровья населения имел в правовой системе Российской Федерации. // интересующие Здравоохр. Рос. Федерации. 2017.- № 2. - С. 23.
32. Глобальная стратегия достижения роль здоровья для всех медик к 2000 г.-Женева,2011.
33. Губин Г.И., имеют Агапитов А.Е. Современные аспекты организации этот медицинской профилактики в сфере практического здравоохранения // играет Бюллетень НИИ социальной состояние гигиены, экономики и управления качества здравоохранением им. Н. А. Семашко. 2013. - Выпуск 4. - С. 81 .
34. Гураек-Юзьвик среди И. Значение сестринского диагноза в теории людей и практике сестринского дела // интересующиеМедицинская сестра одинаковыми на рубеже XXI века: Сб. науч. работ.-Гродно,2012.-С. 156.
35. Данчин Н.М., артериальной Карабак Т.И. Служба медицинской профилактики: андреева достижения и проблемы // готовые Профилактика заболеваний и опрошенных укрепление здоровья — 2016. №5.-С. 10.
36. Деев А.Н. Социально-гигиеническая характеристика оцениваете здоровья и условий возможные жизни средних медицинских новой работников и членов дыхательной их семей: Автореф. дис. . канд. мед. наук.-Томск, 2014.- С.19.
37. Денисов И.Н., медицинские Григорьева Т.Н. Экономические особенности переходного сострадание периода к бюджетной общения страховой модели оказания частичной медицинской помощи // Экономика организацию здравоохранения (спец.выпуск). -2014. -С.45.
38. Денисов И.Н., радости Мелешко В.П. Медицинские кадры России // документации Проблемы соц. гиг. и мелешко история мед. -2014. -№ 2. -С. 30.
39. Доиатч А. Должно степени ли обязательство питания продолжаться до смерти? Исследование проблемы с переживают юридической точки зрения // персонала Швейцарский Журнал Медицинской понимающие Практики.-2016.-82 (38).-1047-1053.
40. Евдокимов Д.В. Алгоритм оценки качества вставание медицинской помощи // Здравоохр. Рос. Федерации. -2013. -№ 8. -С. 6.
41. Ельцова Е.В. Личность современного менеджера — руководителя сестринского дела // ассоциация Медицинская помощь.- 2010. -№4.- С. 9.
42. Железняк Е.С., того Алексеева Л.А., Пенюгина Е.Н., сектор Петрова Н.Г. Современные оценки качества готовности стационарной медицинской помощи понимающие по результатам социологического опроса // Проблемы соц. гиг. и история экспертная мед. -2011. -№ 3. С. 20.
43. Зотов качествами Ю.И., Михневич качества Н.Н. Разработка системы сертификации стационарных сестринский лечебно-профилактических учреждений исаева РФ // Бюллетень НИИ соц. гигиены, оцениваете эконом, и упр. здрав, участием им. Н.А. Семашко. -2014. -С. 18.
44. Ирошников функции Л.Е., Зенина физических Л.П. Организация доврачебной медицинской помощи свое на селе. -Самара, 2015. –С.237.
45. Исаева Л.М. Стандарт профессиональной деятельности которая палатной медицинской сестры готовые детского отделения. -М.:Анми, 2015.
46. Исполатовская Э.О., подходу Зелинская Д.И. Перспективы развития сестринскогодела сострадание в педиатрии // Медицинская помощь.-2016.-№2. С.12.
47. Кабачек персоналом Н.И. Состояние и пути оптимизации модернизации кадрового обеспечения сельского пациента здравоохранения Юга России: свое Автореф. дисс. . канд. мед. наук.-СПб.,2006.-С.18.
48. Кабушка Я.С., использования Могучая О.В., Поляков И.В., применение Лапотников В.А. Роль сестринского персонала всего в обеспеченности качества медицинской помощи // Бюллетень работы НИИ соц. гигиены, участием эконом, и упр. здрав, им. Н.А.Семашко.-2015. -Вып.4. -С.166.
49. Каждому профессионалу изменения рабочее место, а каждому ЛПУ - достойного понимающие специалиста (по результатам стандарта коллегии Минздрава РФ) // Сестринское оказания дело. - 2000. - №4. - С. 4.
50. Камаев деловой И.А., Поздеева интересующие Т.В., Позднякова конференции М.А. Приволжский федеральный округ: анализировать актуальные вопросы кадрового обеспечения раздражением здравоохранения // Бюллетень НИИ вами соц. гигиены, эконом, ценности и упр. здрав, им. Н.А.Семашко.-2015. -Вып.4. -С.94.
51. Канет В.В., посторонние Липовецкая Л.Л. Организация труда в возложенных учреждениях здравоохранения. -М.: выполнение Медицина, 2010. –С.192.
52. Карасева Т.В., свое Руженская Е.В. и др. Акмеологическое повышению сопровождение диагностики личностно-профессионального развития организаторов здравоохранения // Учебно-методическое пособие небрежный под общей редакцией важную С.Н.Толстова. -Иваново, 2013. –С.72.
53. Кобринский Б.А. Состояние и основные необходимо тенденции здоровья населения сострадание регионов России в начале XXI века: инфузионной Сб. тр. IV межрегион, электрон, помощи на-уч.-практ. конф. с междунар. участием. -Барнаул, 2012. -С. 19.
54. Кожурина самое М. Итоги съезда российских медсестер обсуждают вами в Брянске. М.. 2015.
55. Козлова свое Н.Н. Сестринское дело. 2016. - №2. - С. 17.
56. Козлова назначенных Н.Н. Какой должна быть медсестра? // этот Медицинская подготовки помощь.2016.-№6.- С.36.
57. Концепция прием развития здравоохранения и медицинской науки в труд Российской Федерации // Мед.газета. -2015. -№ 39.
58. Корнер Дж. Сестринский уход в исходя онкологии как часть отношение терапии // пациентамиСестринское дело. -2016. -№ 3. -С. 32.
59. Керни Н. Моя профессия медицинская сострадание сестра //Сестринское дело.2000. №3. - С.ЗЗ.
60. Кремлева медицинской Н.И. Управление качеством медицинской помощи // Материалы IV науч.-практ. конференции НПО «МедСоцЭкономИнформ», 29-30 мая 2004г. -М., 2004. -С.73.
61. Кричевский P.J1. Если Вы руководитель: участие Элементы психологии менеджмента сестринской в повседневной работе. -3-е изд., деятельности доп. и перераб. -М.,2004. –С.400.
62. Криушин Р.С. Микросреда муниципального амбулаторно-поликлиниче-ского учреждения, всем оказывающего платные медицинские только услуги населению // Экономика сокращает здравоохранения 2003. - №1. - С. 15.
63. Кравченко ирошников J1.B. Медсестра. Новый взгляд на способствует профессию.//Медицинская помощь.- 2015.- №5.- С. 17.
64. Кричевский Р.Л. Если вы руководитель. Элементы психологии менеджмента среди в повседневной работе.-М.,2014
65. Крыштопа Б.П., Андреева И.М. Менеджеры в здравоохранении.-Киев,2010.
66. Кубраков Д. Без этих качеств значительно медсестра не может момент быть медсестрой // Сестринское возложенных дело. 2016. - №1. - С.8.
67. Кудрин технологий B.C. Оценка свойств личности врачей стандарта экспертов. -М.,2000.-С.107.
68. Кузьменко алгоритм М.М. Медицинские кадры: научно-практические сестринских аспекты (современное состояние ставропольской проблемы) //Проблемы соц. гиг. и история медицинских мед. 2014. -№ 4. -С. 42.
69. Куценко число Г.И., Агарков аксюк Н.М., Селиванов рационального Н.С. Реформирование среднегомедицинского образования.-Ст. Оскол, 2016.- С.165.
70. Куценко деятельности Г.И. Санитарно-гигиеническая характеристика условий срока труда // Труд и качествами здоровье медицинских работников.-М., 2000. -С. 18.
71. Куценко медицинские Г.И., Минаков выраженности В.Ф., Минчин. Б.Н. Оздоровление роль условий и характера состояние труда медицинских работников оценить и повышение его эффективности // Труд и володин здоровье медицинских работников.-М.,2015. -С. 104.
72. Куценко рабочему Г.И., Минчин аппаратуру Б.Н., Сошников здоровье Е.И. Психофизиологические аспекты трудовой деятельности // Труд и здоровье свое медицинских работни-ков.-М., 2015. -С. 55.
73. Куценко структура Г.И., Сошников членов Е.И., Минчин готовые Б.Н. Оптимизация труда медицинских работников // Гигиена и санитария. -2014. -№ 9. -С. 27.
74. Куценко Г.И., технологий Сошников Е.И., Эристави В.Г. Вопросы гигиены труда свое медицинских работников // Гигиена анализирует и санитария. -2016.-№ 2 -С. 47.
75. Куценко Г.И., следует Сошников Е.И., Эристави В.Г. Социально-психологические аспекты индивидуальный труда медицинских работников // Гигиена и санитария. -2003. -№ 6. -С. 63.
76. Кучеренко В.З., мужчин Яковлев Е.П. Стратегия клинического менеджмента медицинских как основа повышения качества артериальной медицинской помощи // Проблемы средства управления здравоохранением. -2002. -№2(3). -С.24.
77. Линденбратен A.JI. Некоторые организационно-методические отношение аспекты оценки качества цинская медицинской помощи // Управление раздражением качеством медицинской помощи уделено в РФ: Материалы IV науч.- практ. конференции НПО «МедСоцЭкономИнформ», 29-30 мая 2015. -М., 2015. -С.63.
78. Линденбратен А.Л. Оценка качества и структура эффективности работы среднего готовые медицинского персонала // Медицинская вами помощь. -2010. -№5. -С.6.
79. Линденбратен установки Д.Л., Голодненко экспертная В.Н., Роговина всем А.Г., Третьяков сопровождаются А.Е. Экономическое стимулирование медицинского персонала пакета амбулаторно -поликлинического учреждения // Методическое пособие. -М.: медицинская НИИ им. Н.А. Семашко РАМН, 2015. –С.44.
80. Мальцева Н.С. Внедрение образовательных организации стандартов: успехи и сложности // знанийСестринское дело. 2016. - №4. - С.6.
81. Манвелов Л.С., Кижваткина Г.Н. О работе свое медсестры неврологического отделения // освоение Медицинская помощь.-2000.- №3.- С.40.
82. Матвейчик Т.В., персональный Иванова В.И. Организация сестринского дела.-Минск,2006.-С.306.
83. Медик полном В.А., Юрьев заботу В.К. Курс лекций по общественному вами здоровью и здравоохранению.-Ч.1-3.-М.,2003.
84. Медсестринский исправить персонал в зеркале сестринское статистики //Сестринское дело. -2015. -№5-6 -С.5.
85. Микиртичан Г.Л., Суворова Р.В., Шепилов В.В. Проблемы ятрогенных термина заболеваний в системе таблица оценки качества медицинской осложнений помощи // стажПроблемы городского история здравоохранения.-Выпуск 3.-СПб.,2015. -С. 279.
1. Аввакумов поддержке ГА., Полесский В.А. Задачи и перспективы исправить развития службы медицинской тяжелых профилактики и укрепления требует здоровья // завершающимЗдравоохранение Рос. Федерации. -2014. -№ 6. -С. 10.
2. Акопян оценка А.С., Рево достаточное В.В., Шиленко отношение Ю.В. Социально-экономическое содержание медицинской пациента доктрины XXI века (экстенсивные и интенсивные только медико-производственные технологии) // требует Проблемы управления здраво-охранением.-2011. № 1. — С. 48.
3. Американская медсестринский Коллегия Акушеров и Гинекологов (АКАГ), (1984), Выбор пациента: применяемые Конфликт матери и плода (No.55) Мнение глобальная Комитета по Этике термина АКАГ.-С.218.
4. Американская Медсестёрская соответствии Ассоциация (АмсА). (1988). Этика применение в мед-сестёрстве: Основные позиции и опроса руководства. Канзас-сити, Миссури; Комитет по стаж Этике АмсА.-С.96.
5. Андреева руководителя И.М. Система управления кадрами в сострадание здравоохранении, -М., 2016.-С.234.
6. Андреева И.М. Мы не должны проводят совершать ошибок // информацио Сестринское больных дело. -2012. №6. - С.34.
7. Байдакова анкетирование Н.Н., Введенский сестра МЛ, Субботин А.В., Развозжаева Е.Ю. Роль средних медицинских сострадание работников Угличской ЦРБ в развитии информатизации ЛПУ // больше Сестринское дело. №5. - 2014. - С. 18.
8. Байда В.Д. Кабинет профилактических осмотров отношение в поликлинике // Сов. Здравоохранение. -2011. -№ 4. -С. 16.
9. П.Богачев Р. Значение протокола совершенствования подготовки медицинских этап сестер для современной программы клиники // распределенииСестринское дело. -2015. -№ 4. -С. 12.
10. Богомолова И.В. Совершенствование профессионального общения доброта как осознанная потребность обмен государственных служащих // Актуализация показатели потребности в личностно-профессиональном развитии государственных среди служащих. -М., 2011.-С.177.
11. Бойко Ю.П. Профилактика психосоматических расстройств вами и ятрогений //Медицинская сестра. 2011.- №2. - С.19.
12. Н.Бойко В.В., нами Мчедлидзе Т.Ш. Социально-психологический климат выполнение как объект управления регионов в частной стоматологической фирме // требования Проблемы городского здравоохранения.-Выпуск 3.-СПб. 2015. -С. 279.
13. Бойко В.В., исправить Ковалев А.Г., Панферов В.Н. Социально-психологический климат одновременном коллектива и личность // сосредоточить Сестринское дело. №3.- 2015. - С.6.
14. Бредихин А.В. О правовых гарантиях изменения качества медицинской помощи // Проблемы оценки качества персонала медицинской помощи: Сб. науч. трудов. Под умения ред. Вишнякова Н.И., Куликовой Н.П. -СПб, 2014. -С. 19.
15. Бурсикова посторонние Д.В. Научное обоснование оптимизации управления поэтому доврачебной помощью сельскому раздражением населению: Дисс. .канд. мед. наук. -Иваново, 2012. –С.181.
16. Ваганов Н.Н. Проблемы медицинских кадров анализировать в системе охраны материнства и детства // Медицинская сестра. -2016. -№3. -С.5.
17. Вальчук, ЭЛ. Сестринское аэролайф дело: Состояние и перспективы // деловойМедицинская сестра готовые на рубеже XXI века: Сб. науч. работ.-Гродно, 2012.-С.137.
18. В ар до понимающие сани дзе С.Л. Комаревцева Н.Б., андреева Лихота А.И. Опыт по развитию распределение сестринского дела в Ставропольской краевой клинической персонала больнице // применение Сестринское дело. 2014. - №5. - С.14.
19. Величковский Б.Т. Реформы и здоровье удобен населения //Экономика здравоохранения. 2011. - №6. - С. 22.
20. Виноградов Н.А. Принципы работы с новыми медицинскими кадрами.-М.,2015. –С.96.
21. Вишняков Н.И. Здоровье населения и общения здравоохранение (некоторые размышления обеспечения по поводу основных медико-статистических показателей) // Проблемы городского здравоохранения.- СПб.,2015. Вып. 5.-С. 4.
22. Владимирская А. Время интересующие работает на реформы // сестринское Сестринское дело.-2015.-№4. С.3.
23. Володин Н.Н. Пути совершенствования сестринского российской образования // Медицинская помощь. -2014. -№ 9. -С. 4.
24. Володин Н.Н. Сверим часы //Сестринское вами дело. 2015. - №3. - С.7.
25. Володин стаж Н.Н., Дружинина интересующие А. Развитие медицинского и фармацевтического образования качествами в Российской Федерации //Сестринское дело. —2016. -№ 4. -С. 5-6; №5-6. С.6.
26. Воробьев П.А., которыми Аксюк З.Н. Стандартизация и оценка применение качества медицинской помощи //Проблемы стандартизации в контроля здравоохранении.-2011.-№1.-С.8.
27. Вуори готовые Хану В. Обеспечение является качества медицинского обслуживания: раздражением концепция и методология. -Копенгаген, 1985. –С.179.
28. Гаджиев потребностей Р.С. Об оценке деятельности медицинского качествами персонала фельдшерско-акушерских пунктов // Фельдшер и персонально акушерка. -2014. -№2. -С.27.
29. Гайдаров анкетный Г.М., Смирнов среднего С.Н., Кицул момент И.С., Абашиния. и соавт. Дифференцированная гайдаров система оплаты труда высокий медицинских работников стационаров в зависимости от объема сестры и качества труда. -М.: Международный центр небрежные Финансово экономического развития, 2016. –С.78.
30. Гаспарян П.К. Информационные системы и желание технологии в здравоохранении: положительные Тр. Рос. науч.-практ. конф. -М.: неврологии РИО ЦНИИОИЗ. -2013. -С.12.
31. Герасименко Н.Ф., врачебной Александрова О.Ю., Григорьев И.Ю. Охрана здоровья населения имел в правовой системе Российской Федерации. // интересующие Здравоохр. Рос. Федерации. 2017.- № 2. - С. 23.
32. Глобальная стратегия достижения роль здоровья для всех медик к 2000 г.-Женева,2011.
33. Губин Г.И., имеют Агапитов А.Е. Современные аспекты организации этот медицинской профилактики в сфере практического здравоохранения // играет Бюллетень НИИ социальной состояние гигиены, экономики и управления качества здравоохранением им. Н. А. Семашко. 2013. - Выпуск 4. - С. 81 .
34. Гураек-Юзьвик среди И. Значение сестринского диагноза в теории людей и практике сестринского дела // интересующиеМедицинская сестра одинаковыми на рубеже XXI века: Сб. науч. работ.-Гродно,2012.-С. 156.
35. Данчин Н.М., артериальной Карабак Т.И. Служба медицинской профилактики: андреева достижения и проблемы // готовые Профилактика заболеваний и опрошенных укрепление здоровья — 2016. №5.-С. 10.
36. Деев А.Н. Социально-гигиеническая характеристика оцениваете здоровья и условий возможные жизни средних медицинских новой работников и членов дыхательной их семей: Автореф. дис. . канд. мед. наук.-Томск, 2014.- С.19.
37. Денисов И.Н., медицинские Григорьева Т.Н. Экономические особенности переходного сострадание периода к бюджетной общения страховой модели оказания частичной медицинской помощи // Экономика организацию здравоохранения (спец.выпуск). -2014. -С.45.
38. Денисов И.Н., радости Мелешко В.П. Медицинские кадры России // документации Проблемы соц. гиг. и мелешко история мед. -2014. -№ 2. -С. 30.
39. Доиатч А. Должно степени ли обязательство питания продолжаться до смерти? Исследование проблемы с переживают юридической точки зрения // персонала Швейцарский Журнал Медицинской понимающие Практики.-2016.-82 (38).-1047-1053.
40. Евдокимов Д.В. Алгоритм оценки качества вставание медицинской помощи // Здравоохр. Рос. Федерации. -2013. -№ 8. -С. 6.
41. Ельцова Е.В. Личность современного менеджера — руководителя сестринского дела // ассоциация Медицинская помощь.- 2010. -№4.- С. 9.
42. Железняк Е.С., того Алексеева Л.А., Пенюгина Е.Н., сектор Петрова Н.Г. Современные оценки качества готовности стационарной медицинской помощи понимающие по результатам социологического опроса // Проблемы соц. гиг. и история экспертная мед. -2011. -№ 3. С. 20.
43. Зотов качествами Ю.И., Михневич качества Н.Н. Разработка системы сертификации стационарных сестринский лечебно-профилактических учреждений исаева РФ // Бюллетень НИИ соц. гигиены, оцениваете эконом, и упр. здрав, участием им. Н.А. Семашко. -2014. -С. 18.
44. Ирошников функции Л.Е., Зенина физических Л.П. Организация доврачебной медицинской помощи свое на селе. -Самара, 2015. –С.237.
45. Исаева Л.М. Стандарт профессиональной деятельности которая палатной медицинской сестры готовые детского отделения. -М.:Анми, 2015.
46. Исполатовская Э.О., подходу Зелинская Д.И. Перспективы развития сестринскогодела сострадание в педиатрии // Медицинская помощь.-2016.-№2. С.12.
47. Кабачек персоналом Н.И. Состояние и пути оптимизации модернизации кадрового обеспечения сельского пациента здравоохранения Юга России: свое Автореф. дисс. . канд. мед. наук.-СПб.,2006.-С.18.
48. Кабушка Я.С., использования Могучая О.В., Поляков И.В., применение Лапотников В.А. Роль сестринского персонала всего в обеспеченности качества медицинской помощи // Бюллетень работы НИИ соц. гигиены, участием эконом, и упр. здрав, им. Н.А.Семашко.-2015. -Вып.4. -С.166.
49. Каждому профессионалу изменения рабочее место, а каждому ЛПУ - достойного понимающие специалиста (по результатам стандарта коллегии Минздрава РФ) // Сестринское оказания дело. - 2000. - №4. - С. 4.
50. Камаев деловой И.А., Поздеева интересующие Т.В., Позднякова конференции М.А. Приволжский федеральный округ: анализировать актуальные вопросы кадрового обеспечения раздражением здравоохранения // Бюллетень НИИ вами соц. гигиены, эконом, ценности и упр. здрав, им. Н.А.Семашко.-2015. -Вып.4. -С.94.
51. Канет В.В., посторонние Липовецкая Л.Л. Организация труда в возложенных учреждениях здравоохранения. -М.: выполнение Медицина, 2010. –С.192.
52. Карасева Т.В., свое Руженская Е.В. и др. Акмеологическое повышению сопровождение диагностики личностно-профессионального развития организаторов здравоохранения // Учебно-методическое пособие небрежный под общей редакцией важную С.Н.Толстова. -Иваново, 2013. –С.72.
53. Кобринский Б.А. Состояние и основные необходимо тенденции здоровья населения сострадание регионов России в начале XXI века: инфузионной Сб. тр. IV межрегион, электрон, помощи на-уч.-практ. конф. с междунар. участием. -Барнаул, 2012. -С. 19.
54. Кожурина самое М. Итоги съезда российских медсестер обсуждают вами в Брянске. М.. 2015.
55. Козлова свое Н.Н. Сестринское дело. 2016. - №2. - С. 17.
56. Козлова назначенных Н.Н. Какой должна быть медсестра? // этот Медицинская подготовки помощь.2016.-№6.- С.36.
57. Концепция прием развития здравоохранения и медицинской науки в труд Российской Федерации // Мед.газета. -2015. -№ 39.
58. Корнер Дж. Сестринский уход в исходя онкологии как часть отношение терапии // пациентамиСестринское дело. -2016. -№ 3. -С. 32.
59. Керни Н. Моя профессия медицинская сострадание сестра //Сестринское дело.2000. №3. - С.ЗЗ.
60. Кремлева медицинской Н.И. Управление качеством медицинской помощи // Материалы IV науч.-практ. конференции НПО «МедСоцЭкономИнформ», 29-30 мая 2004г. -М., 2004. -С.73.
61. Кричевский P.J1. Если Вы руководитель: участие Элементы психологии менеджмента сестринской в повседневной работе. -3-е изд., деятельности доп. и перераб. -М.,2004. –С.400.
62. Криушин Р.С. Микросреда муниципального амбулаторно-поликлиниче-ского учреждения, всем оказывающего платные медицинские только услуги населению // Экономика сокращает здравоохранения 2003. - №1. - С. 15.
63. Кравченко ирошников J1.B. Медсестра. Новый взгляд на способствует профессию.//Медицинская помощь.- 2015.- №5.- С. 17.
64. Кричевский Р.Л. Если вы руководитель. Элементы психологии менеджмента среди в повседневной работе.-М.,2014
65. Крыштопа Б.П., Андреева И.М. Менеджеры в здравоохранении.-Киев,2010.
66. Кубраков Д. Без этих качеств значительно медсестра не может момент быть медсестрой // Сестринское возложенных дело. 2016. - №1. - С.8.
67. Кудрин технологий B.C. Оценка свойств личности врачей стандарта экспертов. -М.,2000.-С.107.
68. Кузьменко алгоритм М.М. Медицинские кадры: научно-практические сестринских аспекты (современное состояние ставропольской проблемы) //Проблемы соц. гиг. и история медицинских мед. 2014. -№ 4. -С. 42.
69. Куценко число Г.И., Агарков аксюк Н.М., Селиванов рационального Н.С. Реформирование среднегомедицинского образования.-Ст. Оскол, 2016.- С.165.
70. Куценко деятельности Г.И. Санитарно-гигиеническая характеристика условий срока труда // Труд и качествами здоровье медицинских работников.-М., 2000. -С. 18.
71. Куценко медицинские Г.И., Минаков выраженности В.Ф., Минчин. Б.Н. Оздоровление роль условий и характера состояние труда медицинских работников оценить и повышение его эффективности // Труд и володин здоровье медицинских работников.-М.,2015. -С. 104.
72. Куценко рабочему Г.И., Минчин аппаратуру Б.Н., Сошников здоровье Е.И. Психофизиологические аспекты трудовой деятельности // Труд и здоровье свое медицинских работни-ков.-М., 2015. -С. 55.
73. Куценко структура Г.И., Сошников членов Е.И., Минчин готовые Б.Н. Оптимизация труда медицинских работников // Гигиена и санитария. -2014. -№ 9. -С. 27.
74. Куценко Г.И., технологий Сошников Е.И., Эристави В.Г. Вопросы гигиены труда свое медицинских работников // Гигиена анализирует и санитария. -2016.-№ 2 -С. 47.
75. Куценко Г.И., следует Сошников Е.И., Эристави В.Г. Социально-психологические аспекты индивидуальный труда медицинских работников // Гигиена и санитария. -2003. -№ 6. -С. 63.
76. Кучеренко В.З., мужчин Яковлев Е.П. Стратегия клинического менеджмента медицинских как основа повышения качества артериальной медицинской помощи // Проблемы средства управления здравоохранением. -2002. -№2(3). -С.24.
77. Линденбратен A.JI. Некоторые организационно-методические отношение аспекты оценки качества цинская медицинской помощи // Управление раздражением качеством медицинской помощи уделено в РФ: Материалы IV науч.- практ. конференции НПО «МедСоцЭкономИнформ», 29-30 мая 2015. -М., 2015. -С.63.
78. Линденбратен А.Л. Оценка качества и структура эффективности работы среднего готовые медицинского персонала // Медицинская вами помощь. -2010. -№5. -С.6.
79. Линденбратен установки Д.Л., Голодненко экспертная В.Н., Роговина всем А.Г., Третьяков сопровождаются А.Е. Экономическое стимулирование медицинского персонала пакета амбулаторно -поликлинического учреждения // Методическое пособие. -М.: медицинская НИИ им. Н.А. Семашко РАМН, 2015. –С.44.
80. Мальцева Н.С. Внедрение образовательных организации стандартов: успехи и сложности // знанийСестринское дело. 2016. - №4. - С.6.
81. Манвелов Л.С., Кижваткина Г.Н. О работе свое медсестры неврологического отделения // освоение Медицинская помощь.-2000.- №3.- С.40.
82. Матвейчик Т.В., персональный Иванова В.И. Организация сестринского дела.-Минск,2006.-С.306.
83. Медик полном В.А., Юрьев заботу В.К. Курс лекций по общественному вами здоровью и здравоохранению.-Ч.1-3.-М.,2003.
84. Медсестринский исправить персонал в зеркале сестринское статистики //Сестринское дело. -2015. -№5-6 -С.5.
85. Микиртичан Г.Л., Суворова Р.В., Шепилов В.В. Проблемы ятрогенных термина заболеваний в системе таблица оценки качества медицинской осложнений помощи // стажПроблемы городского история здравоохранения.-Выпуск 3.-СПб.,2015. -С. 279.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Инновационные сестринские технологии как эффективная форма оказания медицинской помощи |
| Артикул: | 9300981 |
| Дата написания: | 15.05.2017 |
| Тип работы: | Дипломная работа |
| Предмет: | Сестринское дело |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 70% |
| Количество страниц: | 94 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Инновационные сестринские технологии как эффективная форма оказания медицинской помощи по предмету сестринское дело
Пролистайте "Инновационные сестринские технологии как эффективная форма оказания медицинской помощи" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 03.02.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 70% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 15 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Экспертиза в гражданском процессе
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Финансовые аспекты пенсионной реформы в РФ