Введение 3
1. Определение ключевых качеств глобального менеджера 4
2. Управленческая культура глобального руководителя 10
3. Толерантное сознание глобального менеджера 14
Заключение 16
Список использованной литературы 18
Актуальность темы. Современная экономика компании, региона, страны, если она гармонично развивается как динамичная многоуровневая целостность, представляет собой сбалансированную и взаимоувязанную систему, центральным элементом которой является человек, выступающий носителем интересов, социодинамических факторов, условий и критериев...
Войти
в кабинет
в кабинет
' .
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Качества глобального менеджера культурная любознательность, толерантность. А также похожие готовые работы: страница 2 #1506147
Артикул: 1506147
- Предмет: Современный российский менеджмент
- Уникальность: 71% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 179 Юлия в 2016 году
- Количество страниц: 19
- Формат файла: docx
999p.
1. Друкер П. Задачи менеджмента в XXI веке /П. Друкер. -М.: Вильямс, 2000. -282 с.
2. Зырянова Е.А. Проблема экспатриации менеджера в глобальном мире и на территории России. В сборнике: Проблемы развития экономики и общества в условиях глобальных и региональных изменений Материалы 2-й межвузовской научной магистерской конференции. – М., 2011. - С. 131-135.
3. Кравченко А.И. История менеджмента /А.И. Кравченко. -СПб.: Питер, 2011. -С. 298.
4. Краснова С.И. Управленческая культура руководителя: этимология, структура, функции // Образование и наука в современных условиях. - 2016. - № 2-1 (7). - С. 126-133.
5. Соколова М. И., Демен А. Г. Управление человеческими ресурсами. - М.: ТК Велби. 2014. - 240 с.
6. Субботин А.А. Подготовка топ-менеджеров для глобальных компаний Европы // Актуальные проблемы Европы. - 2010. - № 1. - С. 81-102.
7. Умарова З.Я. Толерантное сознание как составляющая общественного прогресса // Историческая и социально-образовательная мысль. - 2014. - №6. – С.305-308.
2. Зырянова Е.А. Проблема экспатриации менеджера в глобальном мире и на территории России. В сборнике: Проблемы развития экономики и общества в условиях глобальных и региональных изменений Материалы 2-й межвузовской научной магистерской конференции. – М., 2011. - С. 131-135.
3. Кравченко А.И. История менеджмента /А.И. Кравченко. -СПб.: Питер, 2011. -С. 298.
4. Краснова С.И. Управленческая культура руководителя: этимология, структура, функции // Образование и наука в современных условиях. - 2016. - № 2-1 (7). - С. 126-133.
5. Соколова М. И., Демен А. Г. Управление человеческими ресурсами. - М.: ТК Велби. 2014. - 240 с.
6. Субботин А.А. Подготовка топ-менеджеров для глобальных компаний Европы // Актуальные проблемы Европы. - 2010. - № 1. - С. 81-102.
7. Умарова З.Я. Толерантное сознание как составляющая общественного прогресса // Историческая и социально-образовательная мысль. - 2014. - №6. – С.305-308.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Качества глобального менеджера культурная любознательность, толерантность |
| Артикул: | 1506147 |
| Дата написания: | 16.11.2016 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Современный российский менеджмент |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 71% |
| Количество страниц: | 19 |
Файлы артикула: Качества глобального менеджера культурная любознательность, толерантность. А также похожие готовые работы: страница 2 по предмету современный российский менеджмент
Пролистайте "Качества глобального менеджера культурная любознательность, толерантность. А также похожие готовые работы: страница 2" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 23.01.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 71% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 10 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Формы налогового контроля
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Вариант 2. Раскрыть вопрос и выполнить задание: 1. Цель и задачи аудиторской деятельности 2. Расчет уровня существенности на основании...