ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Понятие, сущность и цели кадрового планирования на предприятиях 5
1.2. Основные виды и методы кадрового планирования 11
2. АНАЛИЗ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ МЕБЕЛЬНОЙ ФАБРИКИ «Л – МЕБЕЛЬ» 18
2.1. Характеристика кадров предприятия «Л – Мебель» 18
2.2. Анализ принципов кадрового планирования компании 24
2.3. Основные проблемы кадрового планирования в компании 31
3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ КОМПАНИИ «Л-МЕБЕЛЬ» 35
3.1. Мероприятия по совершенствованию кадрового планирования мебельной фабрики 35
3.2. Разработка программы по повышению квалификации персонала 39
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 43
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 45
ПРИЛОЖЕНИЯ 47
Войти
в кабинет
в кабинет
' .
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Кадровое планирование на предприятии #1204232
Артикул: 1204232
- Предмет: Менеджмент организации
- Уникальность: 75% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 181 Анастасия в 2015 году
- Количество страниц: 51
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 29.05.2023
1 499p.
1. Одегов Ю.В. Кадровая политика и кадровое планирование. – М.: Юрайт, 2014. – 548 с.
2. Доскова Л.С. Кадровое планирование. – М.: Юнитидана, 2013. – 382 с.
3. Маслова В.М. Основы управления персоналом предприятия. – М.: Юнити-Дана, 2012. – 222 с.
4. Мумладзе Р.Г. Управление персоналом. – М.: Палеотип, 2014. – 402 с.
5. Половинко В.С. Человеческие ресурсы и кадровая политика. – ОмГУ, 2014. – 210 с.
6. Волгин, В.В. Индивидуальный предприниматель. Предупреждение проблем с персоналом / В.В. Волгин. - М.: «Издательство Астрель», 2013. - 191 с.
7. Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих. Выпуск 1. - М.: «Издательство ПРиОР», 2012. - 176 с.
8. Скляревская В.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. – М.: Дашков и К, 2012. – 340 с.
9. Иванова С. Искусство подбора персонала. – М.: Экономика, 2012. – 76 с.
10. Кинан К. Подбор персонала. – М.: Эксмо, 2013. – 231 с.
11. Папкова Л.Л. Подбор персонала. Практика эффективного рекрутмента. – М.: Папкова Л.Л., 2013. – 200 с.
12. Карташов С.А. Рекрутинг. Найм персонала. – М.: Экзамен, 2013. – 320 с.
13. Веснин, В. Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник / В. Р. Веснин. – М.: Проспект, 2010. – 688 с.
14. Кибанов, А. Я. Основы управления персоналом: Учебник / А. Я. Кибанов. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 447 с.
15. Адамчук В.В. Организация и нормирование труда. Учебное пособие. – М. : Проспект, 2013. – 433 с.
16. Институт менеджмента, инноваций и бизнес – анализа. URL http://www.refa.de/home. Дата обращения 21.10.2015 г.
17. Аналитический центр по труду. URL http://eactt.ru. Дата обращения 22.10.2015 г.
18. Все об организации труда в компании. URL http://www.jobgrade.ru. Дата обращения 24.10.2015 г.
19. Библиотека по менеджменту. URL http://www.inventech.ru. Дата обращения 21.10.2015 г.
20. Институт управления бизнесом. URL http://investobserver.info. Дата обращения 23.10.2015 г.
21. Мебельная компания «Л-Мебель». URL http://l-mebel.ru. Дата обращения 24.10.2015 г.
2. Доскова Л.С. Кадровое планирование. – М.: Юнитидана, 2013. – 382 с.
3. Маслова В.М. Основы управления персоналом предприятия. – М.: Юнити-Дана, 2012. – 222 с.
4. Мумладзе Р.Г. Управление персоналом. – М.: Палеотип, 2014. – 402 с.
5. Половинко В.С. Человеческие ресурсы и кадровая политика. – ОмГУ, 2014. – 210 с.
6. Волгин, В.В. Индивидуальный предприниматель. Предупреждение проблем с персоналом / В.В. Волгин. - М.: «Издательство Астрель», 2013. - 191 с.
7. Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих. Выпуск 1. - М.: «Издательство ПРиОР», 2012. - 176 с.
8. Скляревская В.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. – М.: Дашков и К, 2012. – 340 с.
9. Иванова С. Искусство подбора персонала. – М.: Экономика, 2012. – 76 с.
10. Кинан К. Подбор персонала. – М.: Эксмо, 2013. – 231 с.
11. Папкова Л.Л. Подбор персонала. Практика эффективного рекрутмента. – М.: Папкова Л.Л., 2013. – 200 с.
12. Карташов С.А. Рекрутинг. Найм персонала. – М.: Экзамен, 2013. – 320 с.
13. Веснин, В. Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник / В. Р. Веснин. – М.: Проспект, 2010. – 688 с.
14. Кибанов, А. Я. Основы управления персоналом: Учебник / А. Я. Кибанов. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 447 с.
15. Адамчук В.В. Организация и нормирование труда. Учебное пособие. – М. : Проспект, 2013. – 433 с.
16. Институт менеджмента, инноваций и бизнес – анализа. URL http://www.refa.de/home. Дата обращения 21.10.2015 г.
17. Аналитический центр по труду. URL http://eactt.ru. Дата обращения 22.10.2015 г.
18. Все об организации труда в компании. URL http://www.jobgrade.ru. Дата обращения 24.10.2015 г.
19. Библиотека по менеджменту. URL http://www.inventech.ru. Дата обращения 21.10.2015 г.
20. Институт управления бизнесом. URL http://investobserver.info. Дата обращения 23.10.2015 г.
21. Мебельная компания «Л-Мебель». URL http://l-mebel.ru. Дата обращения 24.10.2015 г.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Кадровое планирование на предприятии |
| Артикул: | 1204232 |
| Дата написания: | 04.12.2015 |
| Тип работы: | Курсовая работа |
| Предмет: | Менеджмент организации |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 75% |
| Количество страниц: | 51 |
Файлы артикула: Кадровое планирование на предприятии по предмету менеджмент организации
Пролистайте "Кадровое планирование на предприятии" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 21.02.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 75% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 57 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Деятельность медицинской сестры по профилактике факторов риска у пациентов с гипертонической болезнью (только глава 1)
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Контроль в управлении персоналом организации на примере ООО «Сударушка»