Введение 3
1. Краткая характеристика организации, ее бизнес-процессов и оргструктуры 4
1.1. Краткая характеристика хозяйственной деятельности, а также изготовляемой продукции 4
1.2. Анализ организационной структуры управления 6
1.3. Анализ функционала и бизнес-процессов 8
1.4. Виды применяемых на рабочих местах форм организации труда 9
1.5. Характеристика уровня механизации труда в основном и вспомогательном цехах для производства 10
2. Управление персоналом 12
3. Организация труда персонала 18
4. Информационные технологии управления персоналом 23
5. Мотивация трудовой деятельности 26
6. Организационная культура и управление социальным развитием 31
7. Делопроизводство в кадровой службе 34
Заключение 36
Список используемой литературы 38
Приложения 41
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Отчет о производственной практике на предприятии ООО «Медиа-Казань». Управление персоналом. А также похожие готовые работы: страница 8 #1306076
Артикул: 1306076
- Предмет: Управления персоналом
- Уникальность: 85% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 169 Светлана в 2014 году
- Количество страниц: 55
- Формат файла: docx
1 499p.
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. Выпуск №1, 2002 г. ст. 3.
2. Андреев А.Ф. Основы кадрового менеджмента. - М.: «Юрайт», 2010. – 354 с.
3. Анискин Ю. Организация и управление малым бизнесом / Ю. Анискин. – СПб.: Питер, 2010. – 214с.
4. Аширов Д.А. Управление персоналом: учеб. пособие. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 412 с.
5. Базаров Т.Ю. Управление персоналом – М.: Юнити, 2011. – 361 с.
6. Батаршева А. Стимулирование трудовой деятельности // Менеджмент в России и за рубежом, 2010, № 5. – С. 15-19
7. Батаршева А. Психология управления персоналом / А. Батаршева // Менеджмент в России и за рубежом. – 2012. - № 5. – С.21-25
8. Бриллиантова Н.А., Архипов В.В. Организация рабочих мест кадровиков // Отдел кадров коммерческой организации, 2011, № 12.
9. Варламова Е. Как и зачем обучают персонал / Е. Варламова // Кадровое дело. – 2010. - № 2. – С.22-26.
10. Ветлужских Е.Н. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2012. – 428с.
11. Журавлев П.В., Одегов Ю.Г.Руденко Г.Г. Управление персоналом - М.: Финстатинформ, 2011. – 336 с.
12. Зинин В. PR - GR - IR: профессиональные стандарты нового типа// Консультант. – 2013. - № 11. – с.20-25.
13. Карташова Л.В. Поведение в организации / Л.В. Карташова – М.: ИНФРА – М, 2009. – 304с.
14. Кибанов А. Организационная структура службы управления персоналом: практика формирования и функционирования // Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). – 2012. - № 5. – с.24-26.
15. Кочеткова А. И. Основы управления персоналом / А.И. Кочеткова – М.: ТЕИС, 2009. – 316с.
16. Магура М.И. Поиск и отбор персонала. - М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2011. – 310 с.
17. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие. – М.: Инфра – М, 2010 – 312 с.
18. Маковская Н. Анализ человеческих ресурсов в системе управления персоналом / Н. Маковская // Управление персоналом. – 2011. - № 3. – с.19-23.
19. Петров О.А. Чему и где учиться повышать квалификацию / О.А. Петров // Служба кадров. – 2011. – №8 – С.87 – 93.
20. Пилипенко Н.М. Формирование квалифицированных кадров / Н.М. Пилипенко. // Кадровое дело. – 2014. - № 1. – С.28-32.
21. Пфеффер А. Кадровая работа // Российский бухгалтер. – 2013. - № 7. – С.19-20.
22. Пфеффер А. Антикризисная оценка персонала // Кадровый вопрос. – 2012. - № 9. – С.15-16
23. Пушкарь А.И. Моделирование процессов управления персоналом предприятия – М.: Центр, 2011. – 219 с.
24. Сувернева А.И. Трудовое законодательство - о дисциплинарной ответственности работника // Отдел кадров коммерческой организации . – 2013. - № 6. – С. 14-16.
25. Тимофеев А.А. Менеджмент персонала. – СПб.: Наука, 2010. – 205с.
26. Тишин Е.В. Кадровая политика / Е.В. Тишин – СПб.: Наука, 2009. – 249с.
27. Травин В.В. Менеджмент персонала / В.В. Травин – М.: Центр, 2010. – 243с.
28. Управление персоналом / Под общей ред. А.С.Турчинова. – М.: Изд. РАГС, 2011. – 321 с.
29. Управление персоналом / Под ред. С.И.Самыгина. – Ростов н/Д.: Феникс, 2013. – 298 с.
30. Федорец А. Аттестация рабочего места - мина замедленного действия? // Кадровик. - 2010. - №9. - С.12-18.
31. Филянин В. Диагностика уровня квалификации работников // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - №7. - С.64 - 70.
32. Фокин К.Б. Оценить оценку // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №9. - С.48 - 55.
33. Хлынина М. "Зоны" оценки персонала // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - №5. - С.62 - 68.
34. Чижов Н. Управление корпоративными кадрами. - СПб.: Питер, 2009. - 352 с.: ил.
35. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам / В.И. Шкатулла. - М.: НОРМА, 2010. - 456 с.
36. Шумская В. Оценка по-"фамильному" // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №2. - С.46-53.
37. PRO-персонал: Информационный портал для специалистов по кадрам и управлению персоналом // http://www.pro-personal.ru/journal/801/
38. Внутренние документы и материалы ООО «Медиа Мир Казань»
2. Андреев А.Ф. Основы кадрового менеджмента. - М.: «Юрайт», 2010. – 354 с.
3. Анискин Ю. Организация и управление малым бизнесом / Ю. Анискин. – СПб.: Питер, 2010. – 214с.
4. Аширов Д.А. Управление персоналом: учеб. пособие. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 412 с.
5. Базаров Т.Ю. Управление персоналом – М.: Юнити, 2011. – 361 с.
6. Батаршева А. Стимулирование трудовой деятельности // Менеджмент в России и за рубежом, 2010, № 5. – С. 15-19
7. Батаршева А. Психология управления персоналом / А. Батаршева // Менеджмент в России и за рубежом. – 2012. - № 5. – С.21-25
8. Бриллиантова Н.А., Архипов В.В. Организация рабочих мест кадровиков // Отдел кадров коммерческой организации, 2011, № 12.
9. Варламова Е. Как и зачем обучают персонал / Е. Варламова // Кадровое дело. – 2010. - № 2. – С.22-26.
10. Ветлужских Е.Н. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2012. – 428с.
11. Журавлев П.В., Одегов Ю.Г.Руденко Г.Г. Управление персоналом - М.: Финстатинформ, 2011. – 336 с.
12. Зинин В. PR - GR - IR: профессиональные стандарты нового типа// Консультант. – 2013. - № 11. – с.20-25.
13. Карташова Л.В. Поведение в организации / Л.В. Карташова – М.: ИНФРА – М, 2009. – 304с.
14. Кибанов А. Организационная структура службы управления персоналом: практика формирования и функционирования // Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). – 2012. - № 5. – с.24-26.
15. Кочеткова А. И. Основы управления персоналом / А.И. Кочеткова – М.: ТЕИС, 2009. – 316с.
16. Магура М.И. Поиск и отбор персонала. - М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2011. – 310 с.
17. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие. – М.: Инфра – М, 2010 – 312 с.
18. Маковская Н. Анализ человеческих ресурсов в системе управления персоналом / Н. Маковская // Управление персоналом. – 2011. - № 3. – с.19-23.
19. Петров О.А. Чему и где учиться повышать квалификацию / О.А. Петров // Служба кадров. – 2011. – №8 – С.87 – 93.
20. Пилипенко Н.М. Формирование квалифицированных кадров / Н.М. Пилипенко. // Кадровое дело. – 2014. - № 1. – С.28-32.
21. Пфеффер А. Кадровая работа // Российский бухгалтер. – 2013. - № 7. – С.19-20.
22. Пфеффер А. Антикризисная оценка персонала // Кадровый вопрос. – 2012. - № 9. – С.15-16
23. Пушкарь А.И. Моделирование процессов управления персоналом предприятия – М.: Центр, 2011. – 219 с.
24. Сувернева А.И. Трудовое законодательство - о дисциплинарной ответственности работника // Отдел кадров коммерческой организации . – 2013. - № 6. – С. 14-16.
25. Тимофеев А.А. Менеджмент персонала. – СПб.: Наука, 2010. – 205с.
26. Тишин Е.В. Кадровая политика / Е.В. Тишин – СПб.: Наука, 2009. – 249с.
27. Травин В.В. Менеджмент персонала / В.В. Травин – М.: Центр, 2010. – 243с.
28. Управление персоналом / Под общей ред. А.С.Турчинова. – М.: Изд. РАГС, 2011. – 321 с.
29. Управление персоналом / Под ред. С.И.Самыгина. – Ростов н/Д.: Феникс, 2013. – 298 с.
30. Федорец А. Аттестация рабочего места - мина замедленного действия? // Кадровик. - 2010. - №9. - С.12-18.
31. Филянин В. Диагностика уровня квалификации работников // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - №7. - С.64 - 70.
32. Фокин К.Б. Оценить оценку // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №9. - С.48 - 55.
33. Хлынина М. "Зоны" оценки персонала // Справочник по управлению персоналом. - 2009. - №5. - С.62 - 68.
34. Чижов Н. Управление корпоративными кадрами. - СПб.: Питер, 2009. - 352 с.: ил.
35. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам / В.И. Шкатулла. - М.: НОРМА, 2010. - 456 с.
36. Шумская В. Оценка по-"фамильному" // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №2. - С.46-53.
37. PRO-персонал: Информационный портал для специалистов по кадрам и управлению персоналом // http://www.pro-personal.ru/journal/801/
38. Внутренние документы и материалы ООО «Медиа Мир Казань»
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Отчет о производственной практике на предприятии ООО «Медиа-Казань». Управление персоналом |
| Артикул: | 1306076 |
| Дата написания: | 16.09.2014 |
| Тип работы: | Отчёт по практике |
| Предмет: | Управления персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 85% |
| Количество страниц: | 55 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Отчет о производственной практике на предприятии ООО «Медиа-Казань». Управление персоналом. А также похожие готовые работы: страница 8 по предмету управления персоналом
Пролистайте "Отчет о производственной практике на предприятии ООО «Медиа-Казань». Управление персоналом. А также похожие готовые работы: страница 8" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 25.02.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 85% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 24 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Сегментирование рынка: понятие, цели и критерии. Бизнес-план: функции, принципы и требования к его подготовке
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Источники финансирования прямых инвестиций и анализ их использования