' .

Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — Югры «Пыть-Яхский центр занятости населения» #1509449

Артикул: 1509449
1 470p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 21.02.2025
Индивидуальное задание
Личная карточка инструктажа
Дневник
Отзыв о прохождении практики
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Краткая характеристика организации и анализ внешней среды 5
1.2. Анализ экономических показателей и показателей по труду 10
2. УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 21
2.1. Организационная структура и функции управления персоналом 21
2.2. Система управления персоналом 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 32
ПРИЛОЖЕНИЯ 34

Производственная практика проходила в Казенном учреждении Ханты-Мансийского автономного округа - Югры «Пыть-Яхский центр занятости населения» в период с 23.01.2023 по 19.02.2023 гг.
Центр занятости населения сегодня находится на этапе модернизации, что предполагает кардинальную трансформацию процессов, стандартов, инструментов. При этом процессы не работают сами по себе, живыми их делают люди – они их внедряют, поддерживают, развивают. Для того чтобы произошло качественное изменение, реальная трансформация Центра занятости населения в Кадровый центр, измениться должны сами работники Центра занятости, их поведение и отношение к делу.
Цель производственной практики – закрепление и углубление теоретической подготовки обучающегося и приобретение им практических навыков в сфере профессиональной деятельности, полученных за период обучения приобретение – навыков анализа экономических показателей деятельности организации и показателей по труду (в том числе производительности труда), умения применять на практике методы оценки эффективности системы материального и нематериального стимулирования в организации.
Задачи производственной практики:
1. Дать краткую характеристику организации и провести анализ внешней среды.
2. Проанализировать экономические показатели и показатели по труду.
3. Исследовать организационную структуру и функции управления персоналом.
4. Изучить систему управления персоналом.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон: от 30.12.2001 (ред. от 19.12.2022г.) [Текст]// Собрание законодательства РФ. – 2002. - № 1. - Ст.3.
2. Алексейчева, Е. Ю. Экономика организации (предприятия) / Алексейчева Е.Ю., Магомедов М.Д., Костин И.Б., - 2-е изд., перераб. и доп. - Москва :Дашков и К, 2018. - 292 с.: ISBN 978-5-394-02129-9. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/415188 (дата обращения: 13.01.2023). – Режим доступа: по подписке.
3. Веснин В.Р. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика: учебник/ В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2018. – 688 с.
4. Зайцев Г.Г. Управление человеческими ресурсами: Учебник. Бакалавриат. / Г.Г. Зайцев, Г.В. Черкасская, М.Л. Бадхен. – М.: Академия, 2019. – 304 с.
5. Кибанов, А. Я. Управление персоналом организации : учебник / под ред. А.Я.Кибанова. — 4-е изд., доп. и перераб. — Москва : ИНФРА-М, 2019. — 695 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). - ISBN 978-5-16-003671-7. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1003212 (дата обращения: 13.01.2023). – Режим доступа: по подписке.
6. Коргова М.А. Кадровый менеджмент. Учебное пособие. 2-е изд. – М.: Юрайт, 2022. – 217 с.
7. Руденко А.М. Управление персоналом. Учебное пособие. – М.: Феникс, 2022. – 318 с.
8. Севастьянов Е.А. Системное управление на практике. 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков. – СПб.: Питер, 2021. – 256 с.
9. Управление персоналом организации: современные технологии: учебник / С.И. Сотникова, Е.В. Маслов, Н.Н. Абакумова, Ю.А. Масалова, В.П. Осипов ; под ред. С.И. Сотниковой. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : ИНФРА-М, 2019. — 513 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). — www.dx.doi.org/10.12737/textbook_5bed839113b498.63715965. - ISBN 978-5-16-014117-6. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/967377 (дата обращения: 13.01.2023). – Режим доступа: по подписке.
10. Фридман А. Делегирование: результат руками сотрудников. Технология регулярного менеджмента. – М.: Добрая книга, 2022. – 320 с.
11. Чуланова О.Л. Технологии кадрового менеджмента. Учебник. – М.: Инфра-М, 2021. – 492 с.
12. http://www.guczn.ru/ - официальный сайт КУ «Пыть-Яхский центр занятости».
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — Югры «Пыть-Яхский центр занятости населения»
Артикул: 1509449
Дата написания: 16.01.2023
Тип работы: Отчёт по практике
Предмет: Управление персоналом и трудовыми отношениями в организации
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 60%
Количество страниц: 43
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — Югры «Пыть-Яхский центр занятости населения» по предмету управление персоналом и трудовыми отношениями в организации

Пролистайте "Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — Югры «Пыть-Яхский центр занятости населения»" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 21.02.2025
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 1
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 2
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 3
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 4
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 5
Отчёт по практике — Отчет по производственной практике, база практики: Казенное учреждение Ханты-Мансийского Автономного округа — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 53 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!