Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн»). А также похожие готовые работы: страница 6 #1510348

Артикул: 1510348
  • Предмет: Управление персоналом
  • Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 163 Эльвира в 2024 году
  • Количество страниц: 125
  • Формат файла: docx
2 970p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 08.02.2025
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОЦЕССА НАЙМА ПЕРСОНАЛА И ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ 7
1.1. Сущность, задачи и источники найма персонала 7
1.2. Основные этапы и особенности процесса найма персонала 14
1.3. Методы оценки эффективности найма персонала 23
2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ НАЙМА ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО «КОМЛАЙН» 30
2.1. Характеристика деятельности ООО «КОМЛАЙН» 30
2.2. Анализ действующей системы найма персонала 39
2.3. Анализ эффективности найма персонала 47
3. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ НАЙМА ПЕРСОНАЛА В ООО «КОМЛАЙН» 59
3.1. Рекомендации по повышению эффективности найма и отбора персонала в ООО «КОМЛАЙН» 59
3.2. Разработка проекта повышения эффективности найма персонала и оценка его экономической эффективности 68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 83
ПРИЛОЖЕНИЯ 93

ИТ-рынок всегда динамично реагировал на изменения внешней экономической среды, поэтому сейчас, в условиях неопределённости и сужения горизонта планирования, работодателям необходимо актуализировать многие процессы по найму. В результате начала спецоперации значительная часть ИТ-специалистов покинула Россию, вызвав проблемы на данном рынке труда. Также резко увеличился спрос среди кандидатов на вакансии международных компаний, а также позиции, предлагающие релокацию.
Процесс найма не ограничивается только поиском кандидатов. Он также включает в себя адаптацию новых сотрудников, оценку их производительности и управление карьерным развитием. Успешное управление этими аспектами содействует повышению эффективности всей организации. В итоге, изучение процесса найма персонала сегодня является необходимым элементом стратегии управления человеческими ресурсами, обеспечивая компаниям устойчивое конкурентное положение.
Объектом исследования выступает ООО «КОМЛАЙН», осуществляющее свою деятельность на ИТ-рынке.
Предметом исследования выступает система найма персонала ООО «КОМЛАЙН».
Целью выпускной квалификационной работы является разработка направлений повышения эффективности найма персонала в организации ООО «КОМЛАЙН».
Задачи выпускной квалификационной работы:
- рассмотреть сущность, задачи и источники найма персонала;
- изучить основные этапы и особенности процесса найма персонала;
- исследовать методы оценки эффективности найма персонала;
- охарактеризовать деятельность ООО «КОМЛАЙН»;
- проанализировать действующую систему найма персонала;
- оценить эффективность найма персонала в организации;
- разработать рекомендации по повышению эффективности найма и отбора персонала в ООО «КОМЛАЙН»;
- оценить экономическую эффективность разработанного проекта.
Гипотеза исследования заключается в следующем: учет специфики деятельности ИТ-компании при разработке системы найма позволит повысить ее эффективность, сократить скорость закрытия вакансий и повысить качество отбора.
1) Законодательные источники
1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 №51-ФЗ (ред. от 11.03.2024) [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс». Режим доступа:http://www.consultant.ru/.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 №14-ФЗ (ред. от 24.07.2023) [Электронный ресурс] // Справочно-правовая система «Консультант Плюс». Режим доступа:http://www.consultant.ru/.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон: от 30.12.2001 (ред. от 06.04.2024) [Текст] // Собрание законодательства РФ. – 2002. - № 1. - Ст.3.

2) Учебники, монографии, диссертации
4. Агиев И.М. Экономика труда. Учебник и практикум. 4-е изд. [Текст] / И.М. Агиев, Н.А. Горелов, Л.О. Ильина – М.: Юрайт, 2022. – 487 с.
5. Алавердов, А.Р. Управление человеческими ресурсами организации. Учебник / А.Р. Алавердов. – М.: Издательский дом Университета «Синергия», 2019. – 680 с.
6. Армстронг, М. Менеджмент. Управление людьми. Как эффективно руководить командой, добиваться лучших результатов и решать любые проблемы [Текст] / М. Армстронг. – М.: АСТ, 2022. – 224 с.
7. Асалиев, А. М. Экономика и управление человеческими ресурсами : учебное пособие / А. М. Асалиев, Г. Г. Вукович, Т. Г. Строителева. — М.: ИНФРА-М, 2024. — 143 с. — (Высшее образование). - ISBN 978-5-16-018770-9. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/2053223 (дата обращения: 03.03.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей.
8. Бобова А.С. Формирование методического обеспечения управления персоналом на основе оценки результатов его труда: автореф. дис. к.э.н. – СПб, 2021. – 180 с.
9. Вдовина О.А. Стратегия кадрового менеджмента. Учебное пособие / О.А. Вдовина, С.Д. Резник, О.А. Сазыкина. – М.: Инфра-М, 2023. – 211 с.
10. Виниченко, В. А. Рекрутинг персонала : учебное пособие / В.А. Виниченко, А.А. Борисова, Т.Г. Озерникова. — М.: ИНФРА-М, 2024. — 245 с. — (Высшее образование: Магистратура). — DOI 10.12737/1989241. - ISBN 978-5-16-018379-4. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.ru/catalog/product/1989241 (дата обращения: 03.03.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей.
11. Глухов, В.В. Организация и управление трудовыми процессами на предприятии: учебное пособие / В.П. Глухов, М.В. Скиба. – Самара: Издательство Самарского университета, 2021. – 64 с.
12. Гродский В.С. Управление человеческими ресурсами. Теория, практика, эффективность / В.С. Гродский. – М.: РИОР, 2022. – 278 с.
13. Дейнека, А. В. Управление персоналом организации : учебник / А. В. Дейнека. - 4-е изд., стер. - М.: Дашков и К, 2023. - 288 с.
14. Денисов А.Ф. Отбор и оценка персонала. Учебник / А.Ф. Денисов. – М.: Ай Пи Ар Медиа, 2023. – 316 с.
15. Дорман, В.Н. Коммерческая деятельность. Учебное пособие / В.Н. Дорман. – М.: Юрайт, 2022. – 135 с.
16. Дуракова И.Б. Управление персоналом : учебник / И.Б. Дуракова, Л.П. Волкова, Е.Н. Кобцева ; под ред. И.Б. Дураковой. — М.: ИНФРА-М, 2023. – 570 с.
17. Карташова, Л.В. Управление человеческими ресурсами: учебник / Л.В. Карташова. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 235 с.
18. Кеннеди Д. Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат. Контроль. Дисциплина. Прибыль. – М.: Альпина Паблишер, 2021. – 332 с.
19. Кибанов, А. Я. Управление персоналом организации. Практикум : учебное пособие / под ред. д.э.н., проф. А. Я. Кибанова. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2024. — 365 с. — (Высшее образование). - ISBN 978-5-16-019771-5. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.ru/catalog/product/2136702 (дата обращения: 03.03.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей.
20. Колетвинова, Е. Ю. Стратегическое управление персоналом. Краткий курс. – М.: Проспект, 2021. – 144 с.
21. Коргова М.А. Кадровый менеджмент. Учебное пособие. 2-е изд. / М.А. Коргова – М.: Юрайт, 2022. – 217 с.
22. Лаас Н.И. Совершенствование технологий найма и отбора персонала в современных организациях / Н.И. Лаас, И.А. Романова, Е.В. Гурова. Монография. – М.: Русайн, 2023. – 258 с.
23. Лифшиц, А. С. Управление человеческими ресурсами : теория и практика : учебное пособие / А. С. Лифшиц. — М.: РИОР : ИНФРА-М, 2024. — 266 с. — (Высшее образование: Бакалавриат). — DOI: https://doi.org/10.12737/1711-1. - ISBN 978-5-369-01711-1. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/2128122 (дата обращения: 03.03.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей.
24. Лукаш Ю.А. Подбор персонала фирмы, его контроль, оценка и профилактика негативных проявлений: учебное пособие для практического применения / Ю. А. Лукаш. - М.: Флинта, 2022. - 106 с.
25. Маслова В.М. Управление персоналом: учебник и практикум для вузов / В.М. Маслова. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательство Юрайт, 2022. – 431 с.
26. Ребров, А.В. Человеческие ресурсы российских бизнес-организаций. Проблемы формирования и управления [Текст] / А.В. Ребров, А.Г. Эфендиев, Е.С. Балабанова. – М.: Инфра-М, 2022. – 192 с.
27. Резник, С.Д. Стратегия кадрового менеджмента: учебное пособие / О. А. Вдовина, С. Д. Резник, О. А. Сазыкина; под общ. ред. д-ра экон. наук, проф. С. Д. Резника. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 211 с. — (Высшее образование: Магистратура). — DOI 10.12737/1891037. - ISBN 978-5-16-017835-6. - Текст: электронный. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1891037 (дата обращения: 13.02.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей
28. Руденко, А.М. Управление персоналом [Текст]: Учебное пособие / А.М. Руденко. – М.: Феникс, 2022. – 318 с.
29. Современные технологии управления персоналом : учебник / А. А. Литвинюк, Л. С. Бабынина, Л. Н. Иванова-Швец [и др.] ; под общ. ред. д-ра экон. наук А. А. Литвинюка. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 220 с.
30. Управление персоналом организации: технологии управления развитием персонала: учебник / О.К. Минева, И.Н. Ахунжанова, Т.А. Мордасова [и др.]; под ред. О.К. Миневой. — М.: ИНФРА-М, 2021. — 160 с.
31. Управление персоналом : учебник / И.Б. Дуракова, Л.П. Волкова, Е.Н. Кобцева ; под ред. И.Б. Дураковой. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 570 с.
32. Управление персоналом в России: вызовы XXI века. Книга 6 : монография / под ред. И.Б. Дураковой. — М.: ИНФРА-М, 2024. — 297 с. — (Научная мысль). — DOI 10.12737/monography_5d09c1c8409651.22507594. - ISBN 978-5-16-014752-9. - Текст : электронный. - URL: https://znanium.ru/catalog/product/2133969 (дата обращения: 03.03.2024). — Режим доступа: для авторизир. пользователей.
33. Управление персоналом организации: современные технологии : учебник / С.И. Сотникова, Е.В. Маслов, Н.Н. Абакумова [и др.] ; под ред. С.И. Сотниковой. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 513 с.
34. Управление человеческими ресурсами : реалии и перспективы развития : монография / М. С. Санталова, А. В. Боршева, И. П. Гладилина, И. В. Соклакова [и др.] ; под науч. ред. М. С. Санталовой ; ЧОУ ВО. «Академия управления и производства». - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2023. - 204 с.
35. Чуланова, О. Л. Компетентностный подход в управлении персоналом : учебник / О. Л. Чуланова. — М.: ИНФРА-М, 2023. — 368 с.
36. Чульдум А.Э. Управление человеческим капиталом в условиях модернизации экономики: автореф. дис. к.э.н. – СПб., 2021. – 21 с.

3) Статьи из периодических изданий
37. Абросимова Д.А. Найм персонала как кадровая технология / Д.А. Абросимова, Т.Ю. Калошина // В сборнике: Современный взгляд на будущее управленческой науки. Сборник трудов сборник трудов Всероссийской (национальной) студенческой научно-практической конференции. - 2019. - С. 6-8.
38. Бандурина И.П. Современные тенденции найма персонала / И.П. Бандурина, К.И. Соколова // Актуальные вопросы современной экономики. - 2022. - № 4. - С. 381-384.
39. Болдырева С.Б. Система найма персонала / С.Б. Болдырева, Б.Г. Надбитов // В сборнике: Экономический рост: управление и организация. Сборник материалов национальной научно-практической конференции, посвященной памяти д.э.н., профессора Босчаевой З.Н. - 2023. - С. 24-28.
40. Бурделова Д.В. Факторы влияния на кадровое обеспечение предприятия / Д.В. Бурделова // В сборнике: Управление человеческими ресурсами - основа развития инновационной экономики. Материалы XII Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 224-228.
41. Вихарев Е.И. Особенности найма персонала в современных реалиях / Е.И. Вихарев, Я.С. Летова // В сборнике: Актуальные проблемы и перспективы развития потребительского рынка. Материалы ХII Международной научно-практической конференции студентов и учащихся. - 2023. - С. 47-50.
42. Высокина Н.В. Технологии массового найма персонала / Н.В. Высокина // В сборнике: Научные достижения и разработки современности: проблемы, пути совершенствования. Материалы XIX Всероссийской научно-практической конференции. - 2023. - С. 71-72.
43. Высоцких Д.С. Технологии найма персонала и их эффективность / Д.С. Высоцких, И.А. Даричев, С.А. Колесников // В книге: Современный специалист-профессионал: теория и практика. Материалы 14-ой международной научной конференции студентов и магистрантов. - 2022. - С. 39-42.
44. Гильмутдинова Ф.Ф. Совершенствование бизнес-процесса найм персонала путем автоматизации ее элементов / Ф.Ф. Гильмутдинова // Инновационная наука. - 2021. - № 6. – С.89-91.
45. Дам Т.Ф. Мотивационные факторы привлекательности организации при найме персонала / Т.Ф. Дам, Т.К. Камолова // В сборнике: Региональное развитие: экономика и социум. Взгляд молодых исследователей. Материалы симпозиума XVIII (L) Международной научной конференции студентов, аспирантов и молодых ученых, приуроченной к 50-летию КемГУ. - 2023. - С. 263-266.
46. Зайцева Е.В. Отбор и найм персонала в организации / Е.В. Зайцева, В.Н. Чумаков // В сборнике: Современные подходы к трансформации концепций государственного регулирования и управления в социально-экономических системах. Сборник научных трудов 12-й Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 227-230.
47. Заякина И.А. Особенности найма персонала в современных условиях / И.А. Заякина, В.В. Демина // В книге: Человек и современное общество в социальном, правовом, экономическом ракурсах. - 2020. – С. 146-159.
48. Ибрагимова, К. А. Особенности управления наймом персонала в it-сфере на примере ООО «Компания «КОМЛАЙН» / К. А. Ибрагимова // Общество, государство, личность: применение научных знаний и технологий в решении социально-экономических задач региона : Материалы XXIII Национальной научно-практической конференции студентов, магистрантов, аспирантов и молодых ученых, Казань, 28 апреля 2023 года. Том Ч. 1.. – Казань: Университет управления "ТИСБИ", 2023. – С. 352-356. – EDN VOGRRU.
49. Ибрагимова К.А. Основные этапы и особенности процесса найма персонала / К.А. Ибрагимова // Сборник трудов молодых ученых УВО "Университет управления "ТИСБИ". Сборник статей. Казань, 2023.
50. Ибрагимова К.А. Эффективность системы подбора персонала / К.А. Ибрагимова // Сборник трудов молодых ученых УВО "Университет управления "ТИСБИ". Сборник статей. Казань, 2023
51. Комаров В.В. Найм персонала: концепции, построение системы набора и оценки претендентов / В.В. Комаров // Вестник научных конференций. - 2023. - № 1-1 (89). - С. 40-41.
52. Кузнецова А.С. Современные тенденции рекрутинга персонала / А.С. Кузнецова, А.А. Швец // В сборнике: Научный вектор. Сборник научных трудов. - 2023. - С. 189-192.
53. Лоцманова П.М. Алгоритм подбора и найма персонала в современных условиях: возможности, риски и ограничения инструментов / П.М. Лоцманова, А.А. Вертинова // В сборнике: Актуальные вопросы в экономике. Сборник научных трудов по материалам IV Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 21-31.
54. Луценко Е.Л. Найм и отбор персонала в организации и их роль / Е.Л. Луценко, Н.А. Михно // Вестник современных исследований. - 2019. - № 1.1 (28). - С. 139-144.
55. Лысенко Л.Ю. Современные технологии найма и отбора персонала / Л.Ю. Лысенко // В сборнике: Цифровые эффекты развития российской экономики. Материалы IV всероссийской (национальной) научно-практической конференции. - 2022. - С. 78-81.
56. Макарова А.А. Совершенствование технологии оценки персонала при найме в условиях цифровой среды / А.А. Макарова, Е.Ю. Кудрявцева // В сборнике: Цифровой контент социального и экосистемного развития экономики. Сборник трудов III Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 402-404.
57. Макурина А.А. Технологии найма персонала и их эффективность / А.А. Макурина, Е.В. Дуброва // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. - 2023. - № 4-2 (79). - С. 40-43.
58. Набережная Д.С. Методы оценки эффективности системы найма персонала / Д.С. Набережная // Инновации. Наука. Образование. - 2021. - № 27. - С. 678-684.
59. Нагибина Н.А. Затратный подход в оценке найма персонала организации / Н.А. Нагибина // Организатор производства. - 2022. - Т. 30. - № 4. – С. 137-148.
60. Обеленец Ю.В. Специфика найма персонала в IT-сфере / Ю.В. Обеленец // Молодой ученый. - 2022. - № 14 (409). - С. 113-115.
61. Положенцева О.В. Основные показатели эффективности использования системы найма и отбора персонала в организации / О.В. Положенцева // Матрица научного познания. - 2023. - № 10-1. - С. 374-378.
62. Светлова К.А. Анализ эффективности этапов найма персонала методом многокритериальной оценки / К.А. Светлова // В сборнике: Актуальные вопросы экономических наук и современного менеджмента. Сборник статей по материалам LXXI международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 49-55.
63. Серикбаева С.Е. Критические проблемы найма персонала в компанию и способы их решения / С.Е. Серикбаева // Евразийский Союз Ученых. Серия: экономические и юридические науки. - 2023. - № 9 (112). - С. 15-17.
64. Сильнова А.О. Роль KPI в подборе персонала / А.О. Сильнова // Студенческий вестник. - 2024. - № 3-5 (289). - С. 19-21.
65. Соловьёва А.Е. Сущность понятия «найм персонала», этапы процесса: теоретический аспект / А.Е. Соловьёва // В сборнике: Экономика 2022: основные проблемы и направления развития. Сборник статей II Международной научно-практической конференции. - 2022. – С. 20-23.
66. Сытник А.А. Современные подходы к рекрутингу персонала / А.А. Сытник // В сборнике: Проблемы управления в социально-экономических и технических системах. Материалы XIX Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 573-577.
67. Тюрнина О.О. Система найма персонала на предприятии: теория и практика / О.О. Тюрнина, В.В. Оглезнева // Вестник Удмуртского университета. Серия Экономика и право. - 2021. - Т. 31. - № 6. – С.1017-1023.
68. Устюгова И.Е. Рекомендации по совершенствованию технологий оценки кандидатов при подборе и найме сотрудников / И.Е. Устюгова, Т.И. Боева // В сборнике: Актуальные научные исследования. Сборник статей X Международной научно-практической конференции. - 2023. - С. 48-51.
69. Шатов А.В. Разработка алгоритма оценки эффективности бизнес-процесса «найм сотрудников» / А.В. Шатов, Ю.Г. Ларченко // В сборнике: Молодежь и наука: актуальные проблемы фундаментальных и прикладных исследований. Материалы VI Всероссийской национальной научной конференции молодых учёных. - 2023. - С. 405-408.

4) Internet-источники
70. В России катастрофическая нехватка опытных ИТ-специалистов [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.cnews.ru/news/top/2023-04-12_v_rossii_katastroficheskaya
71. Нехватка работников в России стала рекордной за 25 лет [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://lenta.ru/news/2023/04/24/netu/
72. «НОТА ЮНИОН» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://talentforce.ru/
73. Проблемы найма массового персонала и инструменты, которые помогут их решить [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://thehrd.ru/articles/problemy-najma-massovogo-personala-i-instrumenty-kotorye-pomogut-ih-reshit/
74. РУССОФТ. Российская софтверная отрасль 2022. 19-е ежегодное исследование. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://russoft.org/wp-content/uploads/2022/12/survey2022.pdf
75. Тренинговый центр «Business Seminar» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.b-seminar.ru/
76. Тренинговый центр «TeamSoft» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://teamsoft.ru/
77. Центральный банк РФ. Мониторинг предприятий. Информационно-аналитический комментарий. – 2023, апрель. - № 4. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://cbr.ru/Collection/Collection/File/43904/monitoring_0423.pdf

5) Материал с базы практики
78. Бухгалтерская отчетность ООО «КОМЛАЙН»
79. Устав ООО «КОМЛАЙН»
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн»)
Артикул: 1510348
Дата написания: 26.05.2024
Тип работы: Магистерская диссертация
Предмет: Управление персоналом
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 60%
Количество страниц: 125
К работе прилагаются:
- защитная речь
- презентация
- дашборд (графики), выполненный в программе Power BI
- графики в Excel
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн»). А также похожие готовые работы: страница 6 по предмету управление персоналом

Пролистайте "Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн»). А также похожие готовые работы: страница 6" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 08.02.2025
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 1
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 2
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 3
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 4
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 5
Магистерская диссертация — Оценка эффективности найма персонала (на примере ООО «Компания КомЛайн») — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 16 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!