ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ 5
ВВЕДЕНИЕ 7
1. Анализ деятельности предприятии 9
1.1 Описание деятельности компании 9
1.2 Описание проблемы компании «СтройПроект» 9
1.3 Описание бизнес процессов управления кадрами на предприятии 10
1.3.1 Функциональная модель отдела предприятия 12
1.4 Постановка задачи на разработку информационной системы 16
1.5 Анализ существующих разработок 16
1.5.1 Анализ 1С: Управление персоналом 17
1.5.2 Анализ «Quinyx WorkForce» 19
1.5.3 Анализ «Контур-Персонал» 20
1.5.4 Сводная таблица по анализу сторонних HRM-систем 20
1.6 Требования разрабатываемой информационной системы 21
1.6.1 Разработка Бизнес-требований 22
1.6.1.1 Исходные данные 22
1.6.1.2 Профили заинтересованных лиц 23
1.6.1.3 Бизнес-данные 23
1.6.1.4 Критерии успеха 24
1.6.2 Разработка функциональных требований 24
1.6.3 Разработка нефункциональных требований 25
1.6.3.1 Требования к пользовательским интерфейсам 25
1.6.3.2 Требования к удобству использования 26
1.6.4 Другие требования 26
1.6.4.1 Требования к аппаратному обеспечению 26
1.7 Выбор средств для разработки 29
1.8 Вывод по главе Анализ 31
2. Проектирование информационной системы 33
2.1 Разработка пользовательских требований 33
2.1.1 Разработка диаграммы вариантов использования Use Case 33
2.2 Разработка функциональной модели 40
2.3 Разработка алгоритмов системы 43
2.3.1 Алгоритм добавления нового сотрудника 43
2.3.2 Алгоритм редактирование данных 44
2.3.4 Алгоритм поиска и фильтрации данных 45
2.4 Разработка схемы базы данных 46
2.5 Вывод по главе проектирование 48
3. Реализация информационной системы 50
3.1 Описания интерфейса 50
3.2 Вывод по главе реализация 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 60
Приложение А Код программы 62
В этой работе рассмотрим быстро развивающаяся компанию ООО
«СтройПроект», для которой нужна автоматизация управления персоналом в связи с расширением компании, увеличением рабочих команд.
Актуальность данной работы заключается в необходимости повышения эффективности отдела кадров управления персоналом в связи с расширением штата компании.
Целью данного проекта является повышение эффективности работы отдела кадров за счет разработки информационной системы.
Объектом исследования ВКР является процессы управления кадрами компании ООО «СтройПроект».
Предметом исследования является автоматизация процессов управления кадрами.
Задачами этой работы являются:
а) Проанализировать организационную структуру компании, и предметную область управления кадрами ООО «СтройПроект»;
б) выделить требования к разработке ИС;
в) выбрать средства проектирования и разработки;
г) проектировать ИС;
д) разработать ИС;
Данная работа состоит из введения, 3 главы, заключения и списка литературы.
В первой главе описана организационная структура ООО
«СтройПроект», приведены исследования предметной области управления кадрами, требования и на разработку информационной системы. Проведен анализ уже существующих решений, обоснована и выбрана стратегия автоматизации процессов управления кадрами.
Во второй главе описана проектная часть данной работы, структура базы данных, описание программных модулей.
В третьей главе описана интерфейс разработанной информационной системы.
А в заключении результаты работы, описана значимость разработанной информационной системы на практике.
Войти
в кабинет
в кабинет
' .
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Разработка информационной системы управления кадрами строительной компании #9104857
Артикул: 9104857
- Предмет: Программирование
- Уникальность: 67% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 185 Рамиль в 2021 году
- Количество страниц: 76
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 28.05.2023
1 999p.
1. Ермаков Р.Н. Описание отдельных концепций IDEF0 [Электронный ресурс]/ Составитель: Костин М.А. Режим доступа: http://www/idef0/ru/idef0/, свободный.
2. v8.1c.ru [Электронный ресурс] // «1С:Зарплата и управление персоналом 8» обзор. URL: https://v8.1c.ru/hrm/zup-versiya-prof/ (Дата обращения:05.11.19)
3. www.hrmaximum.ru [Электронный ресурс] // Система Quinyx WorkForce обзор. URL: http://www.hrmaximum.ru/articles/servisy_i_uslugi_hr- autsorsinga_ot_ucms_group/hr-program/453/
4. kontur.ru [Электронный ресурс] // Контур.Персонал. URL: https://kontur.ru/kontur-personal/features
5. Вигерс К., Битти Д. Разработка требований к программному обеспечению. 3-е изд., дополненное – Пер. с англ. -БХВ-Петербург, 2019 – 736 сю, ил.
6. studbooks.net [Электронный ресурс] // Выбор средства URL: https://studbooks.net/2039315/informatika/vybor_sredstv_razrabotki
7. Диаграммы вариантов использования [Электронный ресурс] // Учебный сайт Анисимов К.Х. URL https://sites.google.com/site/anisimovkhv/learning/pris/lecture/tema12/tema1 2_2
8. Методология UML. UML-диаграммы[Электронный ресурс]
// Сайт обозреватель URL http://refleader.ru/rnameryfs.html
9. Бегунков В.Н. BPwin - ведущий инструмент визуального моделирования [Электронный ресурс]./Составитель: Кармилов Е.В. URL: http://www.interfase.ru/ca/bpwin.htm#01, свободный.
10. Теория и практика UML [Электронный ресурс] // Сайт по UML. URL http://www.it-gost.ru/articles/view_articles/94 (Дата обращения:12.05.20)
11. Uml для программистов [Электронный ресурс] // Сайт ITDC URL: http://ru.it-dc.org/articles/umlfordevelopers
12. Методология UML. UML-диаграммы[Электронный ресурс]
// Сайт обозреватель URL: http://refleader.ru/rnameryfs.html
13. Справочник по SQL Server [Электронный ресурс] // Сайт компании microsoft. URL: https://docs.microsoft.com/ru-ru/sql/sql-server/?view=sql-server-ver15 (Дата обращения:20.05.20)
14. Учебник C# [Электронный ресурс] // Сайт о программировании. URL: https://metanit.com/sharp/tutorial/ (Дата обращения:10.04.20)
15. geekbrains.ru [Электронный ресурс] // Популярные среды разработки URL : https://geekbrains.ru/posts/ide_negative
2. v8.1c.ru [Электронный ресурс] // «1С:Зарплата и управление персоналом 8» обзор. URL: https://v8.1c.ru/hrm/zup-versiya-prof/ (Дата обращения:05.11.19)
3. www.hrmaximum.ru [Электронный ресурс] // Система Quinyx WorkForce обзор. URL: http://www.hrmaximum.ru/articles/servisy_i_uslugi_hr- autsorsinga_ot_ucms_group/hr-program/453/
4. kontur.ru [Электронный ресурс] // Контур.Персонал. URL: https://kontur.ru/kontur-personal/features
5. Вигерс К., Битти Д. Разработка требований к программному обеспечению. 3-е изд., дополненное – Пер. с англ. -БХВ-Петербург, 2019 – 736 сю, ил.
6. studbooks.net [Электронный ресурс] // Выбор средства URL: https://studbooks.net/2039315/informatika/vybor_sredstv_razrabotki
7. Диаграммы вариантов использования [Электронный ресурс] // Учебный сайт Анисимов К.Х. URL https://sites.google.com/site/anisimovkhv/learning/pris/lecture/tema12/tema1 2_2
8. Методология UML. UML-диаграммы[Электронный ресурс]
// Сайт обозреватель URL http://refleader.ru/rnameryfs.html
9. Бегунков В.Н. BPwin - ведущий инструмент визуального моделирования [Электронный ресурс]./Составитель: Кармилов Е.В. URL: http://www.interfase.ru/ca/bpwin.htm#01, свободный.
10. Теория и практика UML [Электронный ресурс] // Сайт по UML. URL http://www.it-gost.ru/articles/view_articles/94 (Дата обращения:12.05.20)
11. Uml для программистов [Электронный ресурс] // Сайт ITDC URL: http://ru.it-dc.org/articles/umlfordevelopers
12. Методология UML. UML-диаграммы[Электронный ресурс]
// Сайт обозреватель URL: http://refleader.ru/rnameryfs.html
13. Справочник по SQL Server [Электронный ресурс] // Сайт компании microsoft. URL: https://docs.microsoft.com/ru-ru/sql/sql-server/?view=sql-server-ver15 (Дата обращения:20.05.20)
14. Учебник C# [Электронный ресурс] // Сайт о программировании. URL: https://metanit.com/sharp/tutorial/ (Дата обращения:10.04.20)
15. geekbrains.ru [Электронный ресурс] // Популярные среды разработки URL : https://geekbrains.ru/posts/ide_negative
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Разработка информационной системы управления кадрами строительной компании |
| Артикул: | 9104857 |
| Дата написания: | 14.07.2021 |
| Тип работы: | Дипломная работа |
| Предмет: | Программирование |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 67% |
| Количество страниц: | 76 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
В работе представлена только пояснительная записка и листинг. Самой скомпилированной программы нет.
В работе представлена только пояснительная записка и листинг. Самой скомпилированной программы нет.
Файлы артикула: Разработка информационной системы управления кадрами строительной компании по предмету программирование
Пролистайте "Разработка информационной системы управления кадрами строительной компании" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 21.02.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 67% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 61 работу. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Анализ современного состояния топливно-энергетического комплекса России
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Интеграция систем управления грузоперевозками и 1С:Предприятие