Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к организации отбора персонала 6
1.1. Отбор персонала: понятие и сущность 6
1.2. Особенности подбора персонала в охранных предприятиях 12
Глава 2. Анализ подбора персонала в ЦООТЭК ФГУП Охрана Росгвардии 17
2.1. Этапы подбора персонала ФГУП Охрана Росгвардии 17
2.2. Разработка предложений по совершенствованию подбора персонала в ФГУП Охрана Росгвардии 21
Заключение 29
Библиографический список 31
Современные условия работы бизнес-партнера предполагают, что он должен обладать не только экспертизой в своей области и стандартным набором компетенций для управления персоналом, но также демонстрировать консалтинговые и коммуникативные навыки, понимать суть основных проблем как для себя, так и для компании, обладая стратегическим мышлением и разбираясь в бизнес-процессах данной организации.
Степень разработанности проблемы. Вопросами, связанными с управлением персоналом организации, занимались многие отечественные и зарубежные исследователи, такие как М. Армстронг, Г. Десслер, М.И. Бухалков, В.Р. Веснин, В.М. Маслова, С.Д. Резник, С.А. Шапиро и многие другие.
Объектом исследования в работе выступает персонал ФГУП «Охрана» Росгвардии.
Предметом исследования выступает отбор персонала ФГУП «Охрана» Росгвардии.
Цель исследования – анализ теоретических и практических аспектов отбора персонала в охранной сфере и разработка мероприятий, направленных на их совершенствование.
Для достижения этой цели были поставлены следующие необходимые задачи:
- рассмотреть понятие и сущность отбора персонала;
- изучить особенности подбора персонала в охранных предприятиях;
- рассмотреть этапы подбора персонала ФГУП «Охрана» Росгвардии;
- разработать предложения по совершенствованию подбора персонала в ФГУП «Охрана» Росгвардии.
В работе использовались следующие методы исследования: анализ литературных источников, обобщения, описания и другие методы научного познания.
Теоретической базой исследования выступает учебная и периодическая литература по данной теме, а также публикации в сети Интернет.
Структура работы обусловлена целями и задачами исследования, и включает введение, две главы, заключение и список использованных источников.
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Совершенствование подбора персонала на примере ЦООТЭК ФГУП Орана Росгвардии #1207542
Артикул: 1207542
- Предмет: Система управления персоналом
- Уникальность: 65% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 168 Юлия в 2024 году
- Количество страниц: 47
- Формат файла: docx
1 470p.
Нормативно-правовые акты
1. Федеральный закон от 14.04.1999 № 77-ФЗ «О ведомственной охране» (действует в ред. Фед. законов от 15.06.2006 № 88-ФЗ, от 01.12.2007 № 318-ФЗ, от 07.05.2009 № 89-ФЗ, от 25.11.2009 № 267-ФЗ, от 22.11.2010 № 305-ФЗ)
2. Постановление Правительства Российской Федерации от 12.07.2000 № 514 «Об организации ведомственной охраны» (действует в ред. пост. Правительства Российской Федерации от 15.04.2002 № 239, от 11.08.2006 № 483, от 12.03.2008 № 163, от 07.11.2008 № 871, от 27.01.2009 № 59)
3. Постановление Правительства Российской Федерации от 11.03.2008 № 160 «Об утверждении Положения о ведомственной охране Министерства энергетики Российской Федерации» (действует в ред. пост. Правительства РФ от 10.03.2009 № 219)
Книги
4. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. – СПб.: Питер, 2018. – 1040 с.
5. Борисова, А. А. Подбор и адаптация персонала : Учебник / А.А. Борисова, Т.Г. Озерникова, В.А. Виниченко — Москва : КноРус, 2023. — 404 с.
6. Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник / М.И. Бухалков. - М.: Экзамен, 2019. – 320 c.
7. Веснин В.Р. Управление персоналом: учебное пособие / В.Р. Веснин. – М.: Инфра-М, 2019. – 240 с.
8. Горленко, О. А. Управление персоналом : учебник для вузов / О. А. Горленко, Д. В. Ерохин, Т. П. Можаева. — 2-е изд., испр. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 217 с.
9. Десслер Г. Управление персоналом / Г. Десслер. – М.: Лаборатория знаний, 2020. – 802 с.
10. Маслова, В. М. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / В. М. Маслова. — 5-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 451 с.
11. Одегов, Ю. Г. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 445 с.
12. Резник, С. Д. Карьерный менеджмент : учебное пособие / С.Д. Резник, И.А. Игошина ; под общ. ред. С.Д. Резника. — 3-е изд., стер. — Москва : ИНФРА-М, 2022. — 237 с.
13. Управление персоналом : Учебник и практикум / А. А. Литвинюк, В. В. Лукашевич, Е. З. Карпенко [и др.]. – 3-е изд., пер. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2023. – 461 с.
14. Шапиро, С. А. Управление человеческими ресурсами: Учебное пособие / С.А. Шапиро. — Москва : КноРус, 2023. — 347 с.
Статьи
15. Бронникова, Ю. А. Подбор персонала: основные особенности технологий подбора и отбора персонала / Ю. А. Бронникова // Актуальные исследования. – 2024. – № 1(183). – С. 60-62
16. Зубков, В.И. Методика отбора персонала в частной охранной организации: взгляд социолога / В.И. Зубков //Вестник Московского университета. Серия «Социология и политология». – 2021. - №3. – С. 186-207
17. Ибрагимова, К. С. Направления совершенствования системы подбора и отбора персонала в организации / К. С. Ибрагимова, А. М. Шапиева // Экономика и предпринимательство. – 2023. – № 11(160). – С. 913-916
18. Михайлова О.Б. Развитие мотивации профессиональной деятельности сотрудников как основа конкурентоспособности частной охранной организации / О.Б. Михайлова, Д.С. Коба//Человеческий капитал. – 2020. - №3. – С. 23
19. Ожигов, В. О. Методический инструментарий оценки персонала при отборе / В. О. Ожигов, М. А. Гультяева, И. А. Белорусова // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2023. – № 12-1(106). – С. 186-191
20. Русалеев, А. В. Взаимосвязь трудовой мотивации и сплоченности работников охранных подразделений / А. В. Русалеев // Высшее образование сегодня. – 2023. – № 1. – С. 100-107
21. Савельева, В. Г. Современные технологии отбора персонала при найме / В. Г. Савельева, О. В. Болотова // Аллея науки. – 2023. – Т. 1, № 1(76). – С. 658-667
22. Сулейманов, Э. С. Методические основы проведения конкурсного подбора государственных служащих / Э. С. Сулейманов // Академическая публицистика. – 2024. – № 2-1. – С. 295-304
23. Титова, С. В. Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в организации / С. В. Титова, С. А. Вяткина // Экономика и предпринимательство. – 2023. – № 1(150). – С. 1314-1317
Электронные ресурсы
24. Рынок ЧОП: проблема кадров обостряется [Электронный ресурс]. – URL: http://id-mb.ru/2023/04/04/rynok-chop-problema-kadrov-obostryaetsya/
1. Федеральный закон от 14.04.1999 № 77-ФЗ «О ведомственной охране» (действует в ред. Фед. законов от 15.06.2006 № 88-ФЗ, от 01.12.2007 № 318-ФЗ, от 07.05.2009 № 89-ФЗ, от 25.11.2009 № 267-ФЗ, от 22.11.2010 № 305-ФЗ)
2. Постановление Правительства Российской Федерации от 12.07.2000 № 514 «Об организации ведомственной охраны» (действует в ред. пост. Правительства Российской Федерации от 15.04.2002 № 239, от 11.08.2006 № 483, от 12.03.2008 № 163, от 07.11.2008 № 871, от 27.01.2009 № 59)
3. Постановление Правительства Российской Федерации от 11.03.2008 № 160 «Об утверждении Положения о ведомственной охране Министерства энергетики Российской Федерации» (действует в ред. пост. Правительства РФ от 10.03.2009 № 219)
Книги
4. Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. – СПб.: Питер, 2018. – 1040 с.
5. Борисова, А. А. Подбор и адаптация персонала : Учебник / А.А. Борисова, Т.Г. Озерникова, В.А. Виниченко — Москва : КноРус, 2023. — 404 с.
6. Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник / М.И. Бухалков. - М.: Экзамен, 2019. – 320 c.
7. Веснин В.Р. Управление персоналом: учебное пособие / В.Р. Веснин. – М.: Инфра-М, 2019. – 240 с.
8. Горленко, О. А. Управление персоналом : учебник для вузов / О. А. Горленко, Д. В. Ерохин, Т. П. Можаева. — 2-е изд., испр. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 217 с.
9. Десслер Г. Управление персоналом / Г. Десслер. – М.: Лаборатория знаний, 2020. – 802 с.
10. Маслова, В. М. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / В. М. Маслова. — 5-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 451 с.
11. Одегов, Ю. Г. Управление персоналом : учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, Г. Г. Руденко. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 445 с.
12. Резник, С. Д. Карьерный менеджмент : учебное пособие / С.Д. Резник, И.А. Игошина ; под общ. ред. С.Д. Резника. — 3-е изд., стер. — Москва : ИНФРА-М, 2022. — 237 с.
13. Управление персоналом : Учебник и практикум / А. А. Литвинюк, В. В. Лукашевич, Е. З. Карпенко [и др.]. – 3-е изд., пер. и доп. – Москва : Издательство Юрайт, 2023. – 461 с.
14. Шапиро, С. А. Управление человеческими ресурсами: Учебное пособие / С.А. Шапиро. — Москва : КноРус, 2023. — 347 с.
Статьи
15. Бронникова, Ю. А. Подбор персонала: основные особенности технологий подбора и отбора персонала / Ю. А. Бронникова // Актуальные исследования. – 2024. – № 1(183). – С. 60-62
16. Зубков, В.И. Методика отбора персонала в частной охранной организации: взгляд социолога / В.И. Зубков //Вестник Московского университета. Серия «Социология и политология». – 2021. - №3. – С. 186-207
17. Ибрагимова, К. С. Направления совершенствования системы подбора и отбора персонала в организации / К. С. Ибрагимова, А. М. Шапиева // Экономика и предпринимательство. – 2023. – № 11(160). – С. 913-916
18. Михайлова О.Б. Развитие мотивации профессиональной деятельности сотрудников как основа конкурентоспособности частной охранной организации / О.Б. Михайлова, Д.С. Коба//Человеческий капитал. – 2020. - №3. – С. 23
19. Ожигов, В. О. Методический инструментарий оценки персонала при отборе / В. О. Ожигов, М. А. Гультяева, И. А. Белорусова // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2023. – № 12-1(106). – С. 186-191
20. Русалеев, А. В. Взаимосвязь трудовой мотивации и сплоченности работников охранных подразделений / А. В. Русалеев // Высшее образование сегодня. – 2023. – № 1. – С. 100-107
21. Савельева, В. Г. Современные технологии отбора персонала при найме / В. Г. Савельева, О. В. Болотова // Аллея науки. – 2023. – Т. 1, № 1(76). – С. 658-667
22. Сулейманов, Э. С. Методические основы проведения конкурсного подбора государственных служащих / Э. С. Сулейманов // Академическая публицистика. – 2024. – № 2-1. – С. 295-304
23. Титова, С. В. Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в организации / С. В. Титова, С. А. Вяткина // Экономика и предпринимательство. – 2023. – № 1(150). – С. 1314-1317
Электронные ресурсы
24. Рынок ЧОП: проблема кадров обостряется [Электронный ресурс]. – URL: http://id-mb.ru/2023/04/04/rynok-chop-problema-kadrov-obostryaetsya/
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Совершенствование подбора персонала на примере ЦООТЭК ФГУП Орана Росгвардии |
| Артикул: | 1207542 |
| Дата написания: | 02.06.2024 |
| Тип работы: | Курсовая работа |
| Предмет: | Система управления персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 65% |
| Количество страниц: | 47 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
К работе прилагаются презентация и речь
К работе прилагаются презентация и речь
Файлы артикула: Совершенствование подбора персонала на примере ЦООТЭК ФГУП Орана Росгвардии по предмету система управления персоналом
презентация.pptx
610.27 КБ
речь.docx
17.64 КБ
Пролистайте "Совершенствование подбора персонала на примере ЦООТЭК ФГУП Орана Росгвардии" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 04.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 65% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 8 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Отчет о прохождении учебной практики на тему Совершенствование подбора персонала на примере ЦООТЭК ФГУП Орана Росгвардии
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Выполнить задания: Сделать проект: 1. Выбрать стратегическую цель (по управлению персоналом) 2. Сформировать дерево целей (за основу взять HR...