Введение 3
1. Основные идеи 4
2. Теория гуманистической психологии: практическое пособие для менеджеров 10
Заключение 14
Список использованной литературы 15
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Теория гуманистической психологии #1500545
Артикул: 1500545
- Предмет: Организационное поведение
- Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 105 Энже в 2010 году
- Количество страниц: 16
- Формат файла: doc
999p.
1. Азоев Г.Л. Управление организацией. - М.: ИНФРА - М, 2005 -508 с.
2. Армстронг М. Основы менеджмента. - Ростов-на-Дону: Феникс, 2009 – 398 с.
3. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент. Учебник. Третье издание. - М.: Гардарики, 2007 – 440 с.
4. Марцинковская Т.Д. Генетическая психология Жана Пиаже. М.: Академия, 2006 – 420 с.
5. Обухова Л. Возрастная психология М.. Просвещение, 2008 – 367 с.
6. Петровский А.В. Вопросы истории и теории психологии. - М.: Инфра-М, 2007 – 365 с.
7. Психология. Учебник для гуманитарных вузов / Под общей ред. В.Н.Дружинина. СПб.: Питер, 2007 – 309 с.
8. Психология: Учебник для студентов высш. пед. учеб. заведений: В 3 кн. Кн.1. общие основы психологии. - 3-е издание. - М.: Гуманитарный изд. центр ВЛАДОС, 2007 – 317 с.
9. Хьелл Л., Зиглер Д. Теории личности (Основные положения, исследования и применение). - СПб.: Питер, 2007. - 608с.
10. Шульц Д.П., Шульц С.Э., История современной психологии. - С-Пб.: Питер, 2008 – 290 с.
2. Армстронг М. Основы менеджмента. - Ростов-на-Дону: Феникс, 2009 – 398 с.
3. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент. Учебник. Третье издание. - М.: Гардарики, 2007 – 440 с.
4. Марцинковская Т.Д. Генетическая психология Жана Пиаже. М.: Академия, 2006 – 420 с.
5. Обухова Л. Возрастная психология М.. Просвещение, 2008 – 367 с.
6. Петровский А.В. Вопросы истории и теории психологии. - М.: Инфра-М, 2007 – 365 с.
7. Психология. Учебник для гуманитарных вузов / Под общей ред. В.Н.Дружинина. СПб.: Питер, 2007 – 309 с.
8. Психология: Учебник для студентов высш. пед. учеб. заведений: В 3 кн. Кн.1. общие основы психологии. - 3-е издание. - М.: Гуманитарный изд. центр ВЛАДОС, 2007 – 317 с.
9. Хьелл Л., Зиглер Д. Теории личности (Основные положения, исследования и применение). - СПб.: Питер, 2007. - 608с.
10. Шульц Д.П., Шульц С.Э., История современной психологии. - С-Пб.: Питер, 2008 – 290 с.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Теория гуманистической психологии |
| Артикул: | 1500545 |
| Дата написания: | 15.12.2010 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Организационное поведение |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 60% |
| Количество страниц: | 16 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Теория гуманистической психологии по предмету организационное поведение
Пролистайте "Теория гуманистической психологии" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 21.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 9 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!