Введение 2
1. Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования: теоретические основы 5
1.1. Понятие трудовых ресурсов, их состав и структура 5
1.2. Задачи и функции трудовых ресурсов предприятия 9
1.3. Показатели эффективности использования трудовых ресурсов 12
2. Анализ эффективности показателей трудовых ресурсов на примере ООО «Корстон-Казань» 18
2.1. Общая характеристика предприятия 18
2.2. Анализ обеспеченности ООО «Корстон-Казань» трудовыми ресурсами 22
2.3. Анализ использования фонда рабочего времени в ООО «Корстон-Казань» 26
3. Основные направления повышения эффективности использования трудовых ресурсов в условиях рынка 29
Заключение 32
Список использованных источников 36
Приложение А 39
Приложение Б 40
Приложение В 41
Приложение Г 42
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования в условиях рынка на примере ООО Корстон-Казань #1104192
Артикул: 1104192
- Предмет: Экономика предприятия (организации)
- Уникальность: 78% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 169 Светлана в 2014 году
- Количество страниц: 45
- Формат файла: doc
- Последняя покупка: 17.11.2017
1 999p.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30.12.2001 г. №197-ФЗ.
2. Андреев А.Ф. Основы кадрового менеджмента. - М.: «Юрайт», 2010. – 354 с.
3. Анискин Ю. Организация и управление малым бизнесом / Ю. Анискин. – СПб.: Питер, 2010. – 214с.
4. Бердникова Л. Ф. Финансовый анализ: понятие и основные методы / Л. Ф. Бердникова, С. П. Альдебенева // Молодой ученый. — 2014. — №1. — С. 330-338.
5. Борисов Г. П., Барыжников Е. И., Малышева В. А. Анализ хозяйственной деятельности предприятий – М. «Экономика» 2011.
6. Волков О. И. Экономика предприятия, М., «Инфра-М», 2011.
7. Долженко Р.А. Методические подходы к оценке производительности труда персонала // Нормирование и оплата труда в промышленности, 2012, N 10
8. Ендовицкий Д.А., Бабичева Н.Э. Методологические основы экономического анализа развития организации // Экономический анализ: теория и практика. 2012. N 14. С. 2 – 7.
9. Журавлев П.В., Одегов Ю.Г.Руденко Г.Г. Управление персоналом - М.: Финстатинформ, 2011. – 336 с.
10. Завьялов П.С. Демидов В. Е. Формула успеха: маркетинг (сто вопросов – сто ответов о том, как эффективно действовать на внешнем рынке). -М., «Международные отношения», 2010.
11. Кибанов А. Организационная структура службы управления персо-налом: практика формирования и функционирования // Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). – 2012. - № 5. – с.24-26.
12. Корякина Ю. Рабочее время в разрезе экономической эффективности // Кадровик. Трудовое право для кадровика, 2013, N 2, с.51-57.
13. Лунев В.Л. Тактика и стратегия управления фирмой. – М.: Фин-пресс, НГАЗиУ, 2012.
14. Логистика: учеб. пособие / под ред. Б. А. Аникина. М.: ИНФРА-М, 2012.
15. Маковская Н. Анализ человеческих ресурсов в системе управления персоналом / Н. Маковская // Управление персоналом. – 2011. - № 3. – с.19-23.
16. Маккей Харви. Как уцелеть среди акул. Опередить конкурентов в умении продавать, руководить, стимулировать, заключать сделки (Х. Маккей. Деловая стратегия: Концепция, содержание символы), -Уфа: Академия ме-неджмента, - М.: «Экономика» 2012.
17. Маркетинг: Учебник / А.Н.Романов, Ю.Ю. Корлюгов, С.А. Кра-сильников и др.; Под ред. А.Н. Романова. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2011.
18. Мишин В.М. Проектирование систем качества конкурентоспособ-ной продукции. М., 2011.
19. Мишин Ю. Слагаемые конкурентоспособности: Рекомендации по выработке стратегии развития производственных структур // Риск, 2010, №5–6.
20. Ноздрёва Р. Б. Цыличко Л. И. «Маркетинг»: как побеждать на рын-ке. – М.: Финансы и статистика, 2012.
21. Организация работ по качеству на предприятии: По материалам справочника Джурана. – М., 2010.
22. Одинцов И.В. Менеджмент организации / И.В. Одинцов. - М.: Эк-замен, 2012. – 318 с.
23. Орлова А., Хухрин А. Стратегия управления: теория и реальность. // Экономика, управление. –2011. -№12. –с. 24-29.
24. Панов А.Н. Как победить в конкурентной борьбе: Гармоническая система качества – основа эффективного менеджмента. – М., 2011.
25. Парушина Н.В., Лытнева Н.А. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы организации // Аудитор, 2012, NN 8, 9 // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс».
26. Пустынникова Е. В. Менеджмент / Е.В. Пустынникова. - М.: Кно-Рус, 2010. – 320 с.
27. Пфеффер А. Кадровая работа // Российский бухгалтер. – 2013. - № 7. – С.19-20.
28. Раздорожный А.А. Управление организацией / А.А. Раздорожный. - М.: Экзамен, 2012. – 637 с.
29. Тимофеев А.А. Менеджмент персонала. – СПб.: Наука, 2010. – 205с.
30. Фатхутдинов Р. Конкурентоспособность России и подготовка кад-ров// Общество и экономика, 2011, №10–11.
31. Шеремет, А. Д. Методика финансового анализа деятельности ком-мерческих организаций / А. Д. Шеремет, Е. В. Негашев. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 208 с.
32. Экономика предприятия / Под ред. проф. Н.А. Сафронова. –М.: «Юристъ», 2011.
33. Экономика организации (предприятия) // (6-е издание, перерабо-танное. Грибов В.Д., Грузинов В.П., Кузьменко В.А. // КНОРУС, 2012.
34. Экономика и финансы предприятия: Учебник // 2-е издание, переработанное и дополненное / Новашина Т.С., Карпунин В.И., Леднев В.А. Под ред. Т.С. Новашиной. Московский финансовопромышленный университет Синергия, 2014, 386 с.
35. http://www.korston.coм- официальный сайт ООО «Корстон – Казань».
36. Внутренние документы ООО «Корстон-Казань
2. Андреев А.Ф. Основы кадрового менеджмента. - М.: «Юрайт», 2010. – 354 с.
3. Анискин Ю. Организация и управление малым бизнесом / Ю. Анискин. – СПб.: Питер, 2010. – 214с.
4. Бердникова Л. Ф. Финансовый анализ: понятие и основные методы / Л. Ф. Бердникова, С. П. Альдебенева // Молодой ученый. — 2014. — №1. — С. 330-338.
5. Борисов Г. П., Барыжников Е. И., Малышева В. А. Анализ хозяйственной деятельности предприятий – М. «Экономика» 2011.
6. Волков О. И. Экономика предприятия, М., «Инфра-М», 2011.
7. Долженко Р.А. Методические подходы к оценке производительности труда персонала // Нормирование и оплата труда в промышленности, 2012, N 10
8. Ендовицкий Д.А., Бабичева Н.Э. Методологические основы экономического анализа развития организации // Экономический анализ: теория и практика. 2012. N 14. С. 2 – 7.
9. Журавлев П.В., Одегов Ю.Г.Руденко Г.Г. Управление персоналом - М.: Финстатинформ, 2011. – 336 с.
10. Завьялов П.С. Демидов В. Е. Формула успеха: маркетинг (сто вопросов – сто ответов о том, как эффективно действовать на внешнем рынке). -М., «Международные отношения», 2010.
11. Кибанов А. Организационная структура службы управления персо-налом: практика формирования и функционирования // Кадровик. Кадровый менеджмент (управление персоналом). – 2012. - № 5. – с.24-26.
12. Корякина Ю. Рабочее время в разрезе экономической эффективности // Кадровик. Трудовое право для кадровика, 2013, N 2, с.51-57.
13. Лунев В.Л. Тактика и стратегия управления фирмой. – М.: Фин-пресс, НГАЗиУ, 2012.
14. Логистика: учеб. пособие / под ред. Б. А. Аникина. М.: ИНФРА-М, 2012.
15. Маковская Н. Анализ человеческих ресурсов в системе управления персоналом / Н. Маковская // Управление персоналом. – 2011. - № 3. – с.19-23.
16. Маккей Харви. Как уцелеть среди акул. Опередить конкурентов в умении продавать, руководить, стимулировать, заключать сделки (Х. Маккей. Деловая стратегия: Концепция, содержание символы), -Уфа: Академия ме-неджмента, - М.: «Экономика» 2012.
17. Маркетинг: Учебник / А.Н.Романов, Ю.Ю. Корлюгов, С.А. Кра-сильников и др.; Под ред. А.Н. Романова. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2011.
18. Мишин В.М. Проектирование систем качества конкурентоспособ-ной продукции. М., 2011.
19. Мишин Ю. Слагаемые конкурентоспособности: Рекомендации по выработке стратегии развития производственных структур // Риск, 2010, №5–6.
20. Ноздрёва Р. Б. Цыличко Л. И. «Маркетинг»: как побеждать на рын-ке. – М.: Финансы и статистика, 2012.
21. Организация работ по качеству на предприятии: По материалам справочника Джурана. – М., 2010.
22. Одинцов И.В. Менеджмент организации / И.В. Одинцов. - М.: Эк-замен, 2012. – 318 с.
23. Орлова А., Хухрин А. Стратегия управления: теория и реальность. // Экономика, управление. –2011. -№12. –с. 24-29.
24. Панов А.Н. Как победить в конкурентной борьбе: Гармоническая система качества – основа эффективного менеджмента. – М., 2011.
25. Парушина Н.В., Лытнева Н.А. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы организации // Аудитор, 2012, NN 8, 9 // Справочно-правовая система «КонсультантПлюс».
26. Пустынникова Е. В. Менеджмент / Е.В. Пустынникова. - М.: Кно-Рус, 2010. – 320 с.
27. Пфеффер А. Кадровая работа // Российский бухгалтер. – 2013. - № 7. – С.19-20.
28. Раздорожный А.А. Управление организацией / А.А. Раздорожный. - М.: Экзамен, 2012. – 637 с.
29. Тимофеев А.А. Менеджмент персонала. – СПб.: Наука, 2010. – 205с.
30. Фатхутдинов Р. Конкурентоспособность России и подготовка кад-ров// Общество и экономика, 2011, №10–11.
31. Шеремет, А. Д. Методика финансового анализа деятельности ком-мерческих организаций / А. Д. Шеремет, Е. В. Негашев. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2012. — 208 с.
32. Экономика предприятия / Под ред. проф. Н.А. Сафронова. –М.: «Юристъ», 2011.
33. Экономика организации (предприятия) // (6-е издание, перерабо-танное. Грибов В.Д., Грузинов В.П., Кузьменко В.А. // КНОРУС, 2012.
34. Экономика и финансы предприятия: Учебник // 2-е издание, переработанное и дополненное / Новашина Т.С., Карпунин В.И., Леднев В.А. Под ред. Т.С. Новашиной. Московский финансовопромышленный университет Синергия, 2014, 386 с.
35. http://www.korston.coм- официальный сайт ООО «Корстон – Казань».
36. Внутренние документы ООО «Корстон-Казань
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования в условиях рынка на примере ООО Корстон-Казань |
| Артикул: | 1104192 |
| Дата написания: | 09.12.2014 |
| Тип работы: | Курсовая работа |
| Предмет: | Экономика предприятия (организации) |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 78% |
| Количество страниц: | 45 |
Файлы артикула: Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования в условиях рынка на примере ООО Корстон-Казань по предмету экономика предприятия (организации)
Пролистайте "Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования в условиях рынка на примере ООО Корстон-Казань" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 13.01.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 78% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 7 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Экономико-математическое моделирование
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Сравнительный анализ инвестиционного права России и Кыргызстана