' .

Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). #1101712

Артикул: 1101712
  • Предмет: Менеджмент
  • Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 125 Елена в 2012 году
  • Количество страниц: 17
  • Формат файла: doc
999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 23.01.2025
1. Организация условий труда менеджеров 3
2. Методы менеджмента (воздействие) 9
Список использованной литературы 16

… Условия труда стали центральным вопросом в деле совершенствования его организации. Во многих случаях ни высокая заработная плата, ни дополнительные выплаты и льготы не могут сделать бессодержательный и тяжелый труд привлекательным даже в условиях высокого уровня безработицы .
Под условиями труда понимается совокупность элементов производственной среды (химических, физических, биологических) и собственно трудового процесса (психофизиологических), что оказывают влияние на состояние организма человека — его здоровье, работоспособность, удовлетворенность, трудом, процесс воссоздания рабочей силы и эффективность труда. ...
1. Беляев В.И. Менеджмент. – М.: КноРус, 2010. – 250 с.
2. Гапоненко А.Л. Менеджмент. – М.: РАГС, 2010. – 480 с.
3. Иванова И.А. Менеджмент. – М.: РИОР, 2010. – 128 с.
4. Ильенкова С.Д. Менеджмент. - М.: Московский международный институт эконометрики, информатики, финансов и права, 2011. – 277 с.
5. Кабушкин Н. И. Основы менеджмента. - М.: Новое знание, 2011. – 336 с.
6. Маленков Ю.А. Современный менеджмент. – М.: Экономика, 2010. – 439 с.
7.Цветков А.Н. Менеджмент – СПб.: Питер, 2010. – 256 с.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Вариант 6 (КГАУ):
1. Организация условий труда менеджеров;
2. Методы менеджмента (воздействие).
Артикул: 1101712
Дата написания: 29.08.2012
Тип работы: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 60%
Количество страниц: 17
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). по предмету менеджмент

Пролистайте "Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие)." и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 23.01.2025
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 1
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 2
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 3
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 4
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 5
Контрольная — Вариант 6 (КГАУ): 1. Организация условий труда менеджеров; 2. Методы менеджмента (воздействие). — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 50 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!