Введение 3
1. Формальная и неформальная структуры организации 5
2. Поведение персонала организации в период кризисов и катастроф в жизни организации 9
3. Антикризисное управление персоналом организации: проблемы и пути решения 12
Заключение 15
Список литературы 17
' .
Влияние кризисов и катастроф на работу организации #1800664
Артикул: 1800664
- Предмет: Теория организации
- Уникальность: 66% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 161 Алена в 2008 году
- Количество страниц: 35
- Формат файла: doc
- Последняя покупка: 04.12.2014
999p.
1. Акбердин Р.З., Кибанов АЛ. Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при разных формах хозяйствования: Учебное пособие. М., Гардарики - 2003. 544 стр.
2. Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта // Социологические исследования. 2004. № 5.
3. Донцов А.И. Проблемы групповой сплоченности. М., М.: Приор-издат, 2000.-160 c.
4. Кочеткова А.А. Люди и кризис// Бизнес-журнал онлайн, 05.07.2007 - http://www.business-magazine.ru/Authors/186462
5. Кочеткова А.А. Хроника распада// Бизнес-журнал онлайн, 30.10.2007 - http://www.business-magazine.ru/Authors/186462
6. Пригожин AM. Нововведения: Стимулы и препятствия. М., Проспект- 1999.133 стр.
7. Пригожин А.И. Современная социология организаций. М., Проспект - 1998. 255 стр.
8. Пригожин А.И. Социологические аспекты управления. М., Проспект - 2004, 188 стр.
9. Уотермен Р. Фактор обновления: Как сохраняют конкурентоспособность лучшие компании. СПб.: Питер, 2004.-254 c..
2. Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта // Социологические исследования. 2004. № 5.
3. Донцов А.И. Проблемы групповой сплоченности. М., М.: Приор-издат, 2000.-160 c.
4. Кочеткова А.А. Люди и кризис// Бизнес-журнал онлайн, 05.07.2007 - http://www.business-magazine.ru/Authors/186462
5. Кочеткова А.А. Хроника распада// Бизнес-журнал онлайн, 30.10.2007 - http://www.business-magazine.ru/Authors/186462
6. Пригожин AM. Нововведения: Стимулы и препятствия. М., Проспект- 1999.133 стр.
7. Пригожин А.И. Современная социология организаций. М., Проспект - 1998. 255 стр.
8. Пригожин А.И. Социологические аспекты управления. М., Проспект - 2004, 188 стр.
9. Уотермен Р. Фактор обновления: Как сохраняют конкурентоспособность лучшие компании. СПб.: Питер, 2004.-254 c..
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: | Влияние кризисов и катастроф на работу организации |
Артикул: | 1800664 |
Дата написания: | 24.01.2008 |
Тип работы: | Контрольная работа |
Предмет: | Теория организации |
Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 66% |
Количество страниц: | 35 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Влияние кризисов и катастроф на работу организации по предмету теория организации
Пролистайте "Влияние кризисов и катастроф на работу организации" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 24.01.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 66% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 6 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Принципы и методы психогигиены стрессов в управлении организационным поведением
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Текстовый редактор Microsoft Word