Задание 1
Составьте краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс».
Опишите систему мотивации организации, в которой вы работаете. Когда вносились изменения в систему мотивации и какие? Проанализируйте достоинства и недостатки действующей системы мотивации. Предложите меры по совершенствованию системы мотивации. ...
Краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс»
Мотивация - процесс побуждения человека к деятельности для достижения целей .
Мотивация труда - внутренний процесс, происходящий под воздействием потребностей в благах; он выражается в формировании мотива поведения личности с целью активизации трудовой деятельности на базе общественного разделения труда и развития частной собственности .
Под мотивацией понимается процесс, механизм, действия со стороны государства, органов управления предприятием и т.д., побуждающие кого-либо (отдельного человека или группу людей) к деятельности для достижения конкретных целей и результатов. ...
Задание 2. Выберите правильный ответы
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Задание 1. Составьте краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс». Задание 2. Выберите правильный ответы. А также похожие готовые работы: страница 2 #1900463
Артикул: 1900463
- Предмет: Менеджмент
- Уникальность: 69% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 103 Егор в 2016 году
- Количество страниц: 22
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 27.04.2023
1 499p.
1. Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. 5-е изд. Н. Новгород: НИМБ, 2015. – 890 с.
2. Кибанов А.Я., Баткиева Н.А., Гагаринская Г.П. Мотивация трудовой деятельности. М.: ИНФРА-М, 2014. – 764 с.
3. Олегов Ю.Д., Руденко Г.Г., Аленько С.Н., Мерко А.И. Мотивация персонала: Учебное пособие. Практические задания (практикум). М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2015. – 878 с.
4. Теория управления: Учебник / Под общ. ред. Гапоненко А.Л., Панкрухина А.П. М.: Изд-во РАГС, 2013. – 580 с.
5. Экономика труда (социально-трудовые отношения) / Под ред. Н.А. Волгина, Ю.Г. Одегова. М.: Экзамен, 2012. – 542 с.
2. Кибанов А.Я., Баткиева Н.А., Гагаринская Г.П. Мотивация трудовой деятельности. М.: ИНФРА-М, 2014. – 764 с.
3. Олегов Ю.Д., Руденко Г.Г., Аленько С.Н., Мерко А.И. Мотивация персонала: Учебное пособие. Практические задания (практикум). М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2015. – 878 с.
4. Теория управления: Учебник / Под общ. ред. Гапоненко А.Л., Панкрухина А.П. М.: Изд-во РАГС, 2013. – 580 с.
5. Экономика труда (социально-трудовые отношения) / Под ред. Н.А. Волгина, Ю.Г. Одегова. М.: Экзамен, 2012. – 542 с.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Задание 1. Составьте краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс». Задание 2. Выберите правильный ответы |
| Артикул: | 1900463 |
| Дата написания: | 02.12.2016 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Менеджмент |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 69% |
| Количество страниц: | 22 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Задание 1. Составьте краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс». Задание 2. Выберите правильный ответы. А также похожие готовые работы: страница 2 по предмету менеджмент
Пролистайте "Задание 1. Составьте краткий конспект по теме: «Мотивация и мотивационный процесс». Задание 2. Выберите правильный ответы. А также похожие готовые работы: страница 2" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 30.05.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 69% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.