Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия. А также похожие готовые работы: страница 8 #1502778

Артикул: 1502778
999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 24.12.2024
Введение 3
1. Расчеты численности персонала на производственном предприятии 5
2. Наем, отбор и прием персонала 13
Заключение 16
Список использованной литературы 17
1. Бычин В.Б., Малинин С.В., Е.В.Шубенкова Организация и нормирование труда. Учебник для вузов \ Под ред. Ю.Г.Одегова – М.: Изд-во «Экзамен», 2003.
2. Определение численности служащих производственных объединений (комбинатов) и предприятий. Общеотраслевые методические рекомендации. – М.: НИИ труда, 1980.
3. Организация и нормирование труда: Учеб. пособие для вузов\ Под ред. В.В.Адамчука\ВЗФЭИ. – М.: Финстатинформ, 2003.
4. Статистика: учеб. / И.И. Елисеева; под ред. И.И.Елисеевой. М.: ТК Велби, Проспект, 2005.
5. Экономика труда: Учебно-методическое пособие \ Институт труда Минтруда России (НИИ труда). – М.: ЗАО «Финстатинформ», 2001.
6. Голубков Е.П. Сущность и характерные особенности управления персоналом // Менеджмент в России и за рубежом. 2005. №1. С.124.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия
Артикул: 1502778
Дата написания: 01.06.2009
Тип работы: Контрольная работа
Предмет: Организация нормирования оплаты труда на предприятии
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 61%
Количество страниц: 18
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия. А также похожие готовые работы: страница 8 по предмету организация нормирования оплаты труда на предприятии

Пролистайте "Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия. А также похожие готовые работы: страница 8" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 24.12.2024
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 1
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 2
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 3
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 4
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 5
Контрольная — Анализ изменения состава и источников пополнения производственного коллектива предприятия — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 61% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 15 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!