Цель: формирование у участников тренинга системы навыков эффективного ведения проектов.
Задачи:
Образовательные: уточнить теоретические представления участников тренинга о системе навыков эффективного ведения проектов.
Развивающие: создать условия для формирования у участников тренинга системы навыков ведения проектов и устойчивой внутренней мотивации для их проявления в профессиональной деятельности.
Воспитательные: воспитывать ответственность, профессиональную надежность, которые участники тренинга будут демонстрировать в будущем в процессе реализации проектов.
Требования к оборудованию для проведения тренинга: компьютер (ноутбук) с доступом к сети Интернет, видео- и аудиооборудование для организации конференц-связи, наличие программного обеспечения для конференц-связи.
Общее время ведения тренинга: примерно 1 час 30 минут.
Ход тренинга
Ведущий: Добрый день, уважаемые участники тренинга! Меня зовут _, я – бизнес-тренер и я рад приветствовать Вас на сегодняшнем мероприятии, посвященном развитию навыков ведения проектов.
Для того, чтобы наше общение и взаимодействие с Вами сегодня было максимально эффективным и плодотворным давайте для начала определим круг правил, которым мы все будем следовать:
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Бизнес-тренинг на развитие навыков ведения проектов. А также похожие готовые работы: страница 11 #1207477
Артикул: 1207477
- Предмет: Психология управления персоналом и администрирование
- Разместил(-а): 502 Светлана в 2024 году
- Количество страниц: 32
- Формат файла: docx
1 470p.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Бизнес-тренинг на развитие навыков ведения проектов |
| Артикул: | 1207477 |
| Дата написания: | 01.03.2024 |
| Тип работы: | Индивидуальная работа |
| Предмет: | Психология управления персоналом и администрирование |
| Количество страниц: | 32 |
К работе также прилагается презентация
Файлы артикула: Бизнес-тренинг на развитие навыков ведения проектов. А также похожие готовые работы: страница 11 по предмету психология управления персоналом и администрирование
Пролистайте "Бизнес-тренинг на развитие навыков ведения проектов. А также похожие готовые работы: страница 11" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 23.01.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 32 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Отчет по преддипломной практике на примере ООО "Коралл"
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Психологическая служба в силовых структурах (МЧС) (презентация)