Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление такого Общества 2. Задача: на основании полученных данных принять решение о дальнейшей судьбе общества и описать первичные шаги по реализации выбранного пути. А также похожие готовые работы: Страница 24 #1508243

Артикул: 1508243
  • Предмет: Антикризисный менеджмент
  • Уникальность: 95% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 175 Дмитрий в 2020 году
  • Количество страниц: 7
  • Формат файла: docx
  • Последняя покупка: 11.01.2023
999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 25.12.2024
1 часть кейса ОАО «Общепит» 2
2 часть кейса ОАО «Общепит» 3-6

1 часть кейса ОАО «Общепит»
ОАО «Общепит» - общество, обеспечивающее питанием бюджетные учреждения города. Имеет штат – 35 человек (в основном повара, пищевые технологи)
Имущество – производственно-офисное здание, земельный участок. Ориентировочная рыночная стоимость – 150 000 000 рублей
Имеются контракты на обеспечение питанием.
Акционер (100% акций) планирует смену генерального в связи с тем, что:
1. Имеется информация, что на базе Общества функционируют несколько компаний, аффилированных с ГД (они же являются основным центром генерации прибыли).
2. Поступают жалобы от сотрудников Общества о невыплатах заработной платы, о присутствии на территории Общества сотрудников, не имеющих к Обществу никакого отношения.
3. Имеется информация о быстром наращивании дебиторской и кредиторской задолженностях
Акционер вызывает вас и «прежнего» директора и показывает распоряжение о смене ГД и о назначении вас на эту должность.
Вы – опытный антикризисный управляющий, не раз проявивший себя в подобных стрессовых условиях.
Задача: описать первичные действия при получении в управление такого Общества?

2 часть кейса ОАО «Общепит»
На основании предпринятых первичных мер, вы получаете следующую картину:
1. Приехав в по адресу Общества вы застали погрузку неустановленными лицами большого количества документов в грузовики – около 20 коробок.
Вывоз документов с Общества был остановлен, на объекте выставлен пост охраны.
2. Бывшего Генерального директора на рабочем месте не оказалось. Учредительные документы организации были вывезены в неизвестном направлении. Со слов главного бухгалтера Общества учредительные документы забрал бывший ГД днём ранее. Попытки связаться и встретиться с ним не увенчались успехом.
Вместе с тем на рабочем месте бывшего ГД, а также юриста, не являющегося штатным сотрудником Общества, но со слов сотрудников фактически постоянно находящегося в офисе Общества, были обнаружены оригиналы учредительных документов, сторонних организаций (ООО «Общепит-1», ООО «Общепит-2», ООО «Общепит-3»).
Согласно полученным бухгалтерским справкам дебиторская задолженность указанных выше компаний перед Обществом составляет около 20 млн. руб., кредиторская задолженность Общества перед этими же компаниями составляет более 30 млн. руб. По словам сотрудников, указанные компании были привлечены бывшим ГД в качестве поставщиков продуктов (сырья) для выполнения государственных контактов.
3. Сверка представленного главных бухгалтером штатного расписания Общества с фактически находящимися на рабочем месте сотрудниками показала отсутствие 20 из 38 сотрудников.
Помимо штатных сотрудников на территории находились сторонние люди, не оформленные в Обществе или оформленные в иных организациях.
Рабочие места сотрудников (в частности, отдела бухгалтерии) были в крайне захламлённом состоянии. Главный бухгалтер для получения информации из 1С по вашему запросу перемещался с одного компьютера на другой, не мог пояснить основные операционные процессы деятельности Общества, текущие задолженности и т.п. Отчётность Общества за отсутствует. Аудит бухгалтерской отчётности не проводился.
По результатам опроса сотрудников, было выявлено, что фактически в отделе бухгалтерии работает 8 человек. По вашему мнению, часть сотрудников работает на аффилированные с бывшим ГД компании.
4. В результате предварительного анализа положения предприятия было выявлено 25 судебных процессов, по которым Общество является ответчиком. Общая сумма требований по данным процессам составляет более 56 000 000 рублей.
Кроме этого удалось пообщаться с контрагентами Общества, которые ещё не предъявляли требования в суд. По их словам сумма задолженности, которая не отражена в судебных актах, превышает 30 000 000 рублей.
Один из контрагентов подал в Арбитражный суд города Москвы заявление о возбуждении процедуры банкротства в отношении Общества.
Кроме того, были восстановлены сканированные копии договора поручительства между Обществом и Банком-1. Согласно указанному договору Общество является поручителем по кредитному договору между Банком-1 и ООО «Общепит-1» на сумму 35 000 000 рублей.
Также, имеется договор поручительства с Банком-2 по кредитному договору Банка-2 с ООО «Общепит-3» на сумму 115 000 000 рублей.
О данных сделках Акционеру Общества ничего не известно.
5. Задолженность Общества перед сотрудниками составляет около 2 млн. руб.
Согласно опросу сотрудников, средства на выплату заработной платы имелись, однако были обналичены бывшим ГД и потрачены на другие, личные цели
Кроме того, у бывшего ГД, а также ряда лиц (в т.ч. не являющихся сотрудниками компании) числится долг перед Обществом по выданным авансам на сумму около 12 млн. руб.
6. Состояние имущественного комплекса не соответствует нормам и стандартам пищевого производства. В здании течёт крыша. Имеется задолженность перед всеми коммунальными службами, которые в случае неуплаты, грозятся отключить свет, воду и тепло.
7. В настоящее время действует два договора соисполнения на поставку пищевых продуктов:
 Договор соисполнения Контракта – 1, срок действия истёк.
 Договор соисполнения Контракта – 2, срок действия истекает через 2 месяца. Цена контракта 46 млн. руб.
Иные действующие контракты отсутствуют. Получение новых возможно только на Торгах
Задача: на основании полученных данных принять решение о дальнейшей судьбе общества и описать первичные шаги по реализации выбранного пути.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит»
1. Описать первичные действия при получении в управление такого Общества
2. Задача: на основании полученных данных принять решение о дальнейшей судьбе общества и описать первичные шаги по реализации выбранного пути.
Артикул: 1508243
Дата написания: 02.07.2020
Тип работы: Контрольная работа
Предмет: Антикризисный менеджмент
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 95%
Количество страниц: 7
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление такого Общества 2. Задача: на основании полученных данных принять решение о дальнейшей судьбе общества и описать первичные шаги по реализации выбранного пути. А также похожие готовые работы: Страница 24 по предмету антикризисный менеджмент

Пролистайте "Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление такого Общества 2. Задача: на основании полученных данных принять решение о дальнейшей судьбе общества и описать первичные шаги по реализации выбранного пути. А также похожие готовые работы: Страница 24" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 25.12.2024
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 1
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 2
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 3
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 4
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 5
Контрольная — Модуль 2. Кейс ОАО «Общепит» 1. Описать первичные действия при получении в управление — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 95% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 49 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!