Неформальная занятость показатели и проблемы измерения #9105100

Артикул: 9105100
  • Предмет: Макроэкономика
  • Уникальность: 73% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 185 Рамиль в 2022 году
  • Количество страниц: 63
  • Формат файла: docx
1 999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 26.05.2024
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ ИЗУЧЕНИЯ НЕФОРМАЛЬНЫХ РЫНКОВ ЗАНЯТОСТИ 5
1.1. Научные подходы к изучению неформальных рынков занятости 5
1.2. Особенности становления неформальной занятости 12
1.3. Классификация неформальной занятости 20
2. НЕФОРМАЛЬНЫЕ РЫНКИ ЗАНЯТОСТИ В РОССИИ 26
2.1. Особенности неформальной занятости в России 26
2.2. Особенности неформальной занятости в Республике Татарстан 42
2.3. Проблемы измерения показателей неформальной занятости 49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 60

Актуальность рассматриваемой темы обусловлена необходимостью создания благоприятных условий для сокращения количества неформально занятых граждан. Государство заинтересовано в решении проблемы неформальной занятости, так как стабилизация ситуации приведет к увеличению уровня охвата и собираемости налогов и сборов, появлению возможностей финансирования программ развития, повышению качества оказания государственных услуг и социальной поддержки населения. При этом работодатели невольно стимулируют рост показателя неформальной занятости, не выполняя нормы трудового законодательства, вследствие чего работники вынуждены прибегать к иным формам занятости для поддержания приемлемого уровня жизни. Снижение темпов экономического роста также способствует увеличению масштабов неформальной занятости. Низкие показатели занятости могут возникнуть по ряду причин – это: оптимизация рабочей силы, неофициальная занятость граждан, экономические кризисы и, как следствие, банкротство предприятий и организаций, обеспечивающих рабочие места[23].
Цель курсового исследования – теоретическое обоснование и разработка организационно-экономического механизма снижения масштабов неформальной занятости и проблемы показателей измерения на российском рынке труда.
Достижение данной цели предполагает решение следующих задач:
-изучить научные подходы к изучению неформальных рынков занятости; - раскрыть особенности становления неформальной занятости;
-дать классификацию неформальной занятости в современных условиях;
- проанализировать особенности неформальной занятости в России и в Республике Татарстан;
- разработать пути решения проблем измерения показателей неформальной занятости.
Объектом курсового исследования является неформальная занятость населения на российском рынке труда.
Предметом курсовой работы выступают социально- экономические отношения, возникающие между субъектами российского рынка труда при неформальной занятости.
Для решения проблемы неформальной занятости следует использовать организационно-экономические меры, мотивирующие субъекты рынка труда к формализации социально-трудовых отношений. Применение радикальных мер борьбы с неформальной занятостью может привести лишь к расширению теневого рынка труда. В то же время институционализация мер постепенного вывода неформальной занятости из тени и «обеление» рынка труда не только приведут к росту собираемости налогов на доходы физических лиц, но и предоставят возможности для реализации государственной экономической политики: финансирования программ развития, повышения качества оказания государственных услуг и социальной поддержки населения.
1. Конституция Республики Татарстан (с изменениями на 22 июня 2021года) .
2. Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от 07.03.2021).
3. ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН от 5 апреля 2019 года N 31-ЗРТ О внесении изменений в Закон Республики Татарстан «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Республики Татарстан до 2030 года» Принят Государственным Советом РеспубликиТатарстан18 марта 19 года 2020 года
4. ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН от 17 июня 2015 года N 40-ЗРТ «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Республики Татарстан до 2030 года»(с изменениями на 25 декабря 2021года).
5. Указ Президента РТ от 01.01.2001 N УП-71 «О Республиканской межведомственной комиссии по адаптации неформального рынка труда и легализации доходов».
6. Указ Президента РТ от 01.01.2001 N УП-241 «Об усилении контроля за своевременностью выплаты заработной платы и исполнением работодателями законодательства об обязательном пенсионном страховании в Республике Татарстан»
7. Указ Президента РТ от 01.01.2001 N УП-71 «О Республиканской межведомственной комиссии по адаптации неформального рынка труда и легализации доходов».
8. Барсукова С. Ю. Неформальная экономика: экономико- cоциологический анализ / С.Ю. Барсукова // Гос. ун-т — Высшая школа экономики. — М.: Изд. дом ГУ ВШЭ. – 2018. — 448 с.
9. Вередюк О.В. Неформальная занятость: структура и факторы риска в России // Вестник Санкт-Петербургского Университета – 2021 г. – Сер. 5. – Вып. 4 – С. 33 – 48.
10. Гимпельсон В.Е., Капелюшников Р.И. В тени регулирования: неформальность на российском рынке труда // Нац. Исслед. Ун-т «Высшая школа экономики». – М.: Изд. дом Высшей школы экономики. – 2020. – 535 с.
11. Донова И.В. Социально-экономические последствия неформального найма и пути его снижения // Вопросы регулирования экономики – 2022. – Том 8. – № 2. – С. 47 – 60.
12. Жребин В.М., Романов А.Н. Самостоятельная занятость населения: основные представления и опыт кризисного периода // М.: Вузовский учебник: Инфра – М. – 2021. – 200 с.
13. Капелюшников Р.И. Неформальная занятость в России: что говорят альтернативные определения? // Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики». – М.: Изд. дом «Высшей школы экономики». – 2021. – 84 с.
14. Латов Ю.В. Теневая экономика: Учебное пособие для вузов. / Ю.В. Латов, С.Н Ковалев // М.: Норма. – 2019. – 336 с.
15. Мухина И.И., Синдяшкина Е.Н., Кузнецов С.Г. Структурные сдвиги в занятости населения: новые реалии и национальные приоритеты. – Научный доклад. – ВАВТ ИМЭИ. – М. – 2021. – 65 с.
16. Наумов Ю.Г., Латов Ю.В. Экономическая безопасность и теневая экономика: Учебник.// М.: Академия управления МВД России. – 2020. – 246 с.
17. Неустойчивость занятости: международный и российский контексты будущего сферы труда: Монография / Главный научный редактор д.э.н., проф. В.Н. Бобков. Редакционный коллектив: Альхименко О.Н., Квачев В.Г., Колмаков И.Б., Локтюхина Н. В., Мешков В.Р., Новикова И.В., Одегов Ю. Г., Одинцова Е.В., Павлова В.В., Шичкин И.А. // М.: Издат-во РеалПринт. – 2017. – 560 с.
18. Ощепков А.Ю. Влияние минимальной заработной платы на неформальную занятость // Нац. исслед. Ун-т «Высшая школа экономики». - М. : Изд. дом Высшей школы экономики. – 2021. – 49 с.
19. Рабочая сила, занятость и безработица в России (по результатам Р13 выборочных обследований рабочей силы) // 2021: Стат.сб./Росстат. – M. – 2020. – 146 с.
20. Санги А., Фрейхе-Родригес С., Пошарац А. Проблема неформальной занятости в России // The World Bank, 2019. – 66 с.
21. Стратегия-2020: Новая модель роста – новая социальная политика. Итоговый доклад о результатах экспертной работы по актуальным проблемам социально-экономической стратегии России на период до 2020 года / под ред. В.А. Мау, Я.И. Кузьминова // М.: Издательский дом «Дело» РАНХиГС. – 2021. – Т. 1. – 430 с.
22. Рекомендации по применению в статистической практике методологических положений по измерению неформальной занятости и занятости в неформальном секторе (Межгосударственный статистический комитет Содружества Независимых Государств и Всемирный Банк) // Методологическое руководство – Москва, 2021г. – 161с.
23. Проект Федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной и удаленной работы» Режим доступа: https://rg.ru/2020/06/16/proekt-udalenka- site-dok.html. Дата обращения: 01.07.2020.
24. Федеральная служба по труду и занятости (Роструд). Статистическая информация. Режим доступа: https://rostrud.gov.ru/rostrud/deyatelnost/?CAT_ID=120. Дата обращения: 27.03.2022.
25. Статистика ФНС по самозанятым гражданам. Режим доступа: https://www.nalog.ru/rn77/related_activities/statistics_and_analytics/selfemployed/ Дата обращения: 24.03.2022.
26. Официальный сайт Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан : Режим доступа: URL//https: mtsz. tatarstan.ru/
Дата обращения 31.03.2022г.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Неформальная занятость показатели и проблемы измерения
Артикул: 9105100
Дата написания: 26.03.2022
Тип работы: Курсовая работа
Предмет: Макроэкономика
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 73%
Количество страниц: 63
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Неформальная занятость показатели и проблемы измерения по предмету макроэкономика

Пролистайте "Неформальная занятость показатели и проблемы измерения" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 26.05.2024
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 1
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 2
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 3
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 4
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 5
Курсовая — Неформальная занятость показатели и проблемы измерения — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 73% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.