Основы противоречия между работодателем и наемным работником. А также похожие готовые работы: страница 336 #1300617

Артикул: 1300617
999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 01.12.2024
Введение 3
Глава 1. Понятие и признаки трудового правоотношения в современном законодательстве 5
Глава 2. Субъекты и содержание трудовых правоотношений 9
Глава 3. Пределы осуществления трудовых прав сторонами трудовых правоотношений 16
Глава 4. Материальная ответственность сторон трудовых правоотношений 20
Заключение 25
Список использованной литературы 26
Нормативно-правовые акты

1. Конституция Российской Федерации. // «Российская газета». -1993.-25 декабря.
2. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (в ред. от 22.07.2008) // Собрание законодательства РФ. 2002. N 1 (ч. 1). Ст. 3.
3. Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории российской федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2006. N 27. Ст. 2878.

Специальная литература

1. Александров Н.Г. Трудовое правоотношение. М.: Юридическое изд-во Министерства юстиции СССР, 1948, 772с.
2. Беднякова Н.В. Правовые проблемы материальной ответственности работодателя: Дис. ... канд. юрид. наук. М., 2006. 132с;
3. Большой юридический словарь / Под ред. А.Я. Сухарева, В.Е. Крутских. 2-е изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА-М, 2000, 1122с.
4. Бриллиантова Н.А. Трудовое право: Учеб. / Под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. 3-е изд., перераб. и доп. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2008, 460с.
5. Буянова М.О., Гусов К.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н. Гусова. 6-е изд., перераб. и доп. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2007, 933с.
6. Буянова М.О., Гусов К.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н. Гусова. 6-е изд., перераб. и доп. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2007, 892с.
7. Гинцбург Л.Я. Социалистическое трудовое правоотношение. М.: Изд-во «Наука», 1977, 928с.
8. Гражданское право: Учебник / Под ред. А.П. Сергеева и Ю.К. Толстого. СПб.: Изд-во «Рожников», 2001, 439с.
9. Гусов К.Н., Полетаев Ю.Н. Ответственность по российскому трудовому праву: Науч.-практическое пособие. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2008. 423с.
10. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2005, 563 с.
11. Дзарасов М.Э. Некоторые проблемы материальной ответственности // Государство и право. 2006. N 9. 103с; Полетаев Ю.Н. Материальная ответственность сторон трудового договора. М., 2003. 254с;
12. Зайцева С.Г. К вопросу о способах противодействия проявлению феномена «злоупотребление правом» // Юрист. 2003. N 9, 78с.
13. Ивахненко С.Н. Юридическая ответственность в современном российском праве: проблемы правопонимания: Дис. ... канд. юрид. наук. Ставрополь, 2005, 213с.
14. Липинский Д.А. О некоторых проблемах системы юридической ответственности // Право и политика. 2004. N 12, 98с.
15. Лушникова М.В., Лушников А.М. Очерки теории трудового права. СПб.: Изд-во Р. Асланова «Юридический центр Пресс», 2006. 900с.
16. Мизюн Н.В., Петров М.И. Ответственность за нарушение трудового законодательства. М., 2005. 372с.
17. Одегнал Е.А. Соотношение понятий «злоупотребление правом» и «правонарушение» // Юрист. 2007. N 1, 112с.
18. Федин В.В. Юридический статус работника как субъекта трудового права: Монография. М.: ТК Велби, Изд-во «Проспект», 2005, 560с.

Материалы судебной и иной юридической практики

1. Определение Конституционного Суда РФ от 06.03.2001 N 52-О «Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Орешкова Константина Геннадьевича на нарушение его конституционных прав статьей 219 КЗоТ Российской Федерации и пунктом 1 статьи 219 ГПК РСФСР» // «Вестник ВС» № 8, август 1999.
2. Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 16 ноября 2006 г. N 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю» // «Российская газета», N 268, 29.11.2006.
3. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2(ред. от 28.12.2006) «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // «Бюллетень Верховного Суда РФ», N 3, март, 2007.
4. Архив Свердловского областного суда. Справка о практике применения мировыми судьями г. Екатеринбурга законодательства при рассмотрении дел по спорам, вытекающим из трудовых правоотношений.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Основы противоречия между работодателем и наемным работником
Артикул: 1300617
Дата написания: 24.09.2010
Тип работы: Контрольная работа
Предмет: Основы профсоюзного движения
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 60%
Количество страниц: 29
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Основы противоречия между работодателем и наемным работником. А также похожие готовые работы: страница 336 по предмету основы профсоюзного движения

Пролистайте "Основы противоречия между работодателем и наемным работником. А также похожие готовые работы: страница 336" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 01.12.2024
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 1
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 2
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 3
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 4
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 5
Контрольная — Основы противоречия между работодателем и наемным работником — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.

Утром сдавать, а работа еще не написана?

Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 4 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!