Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова #1500988

Артикул: 1500988
  • Предмет: Психология труда
  • Уникальность: 70% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 515 Наиля в 2011 году
  • Количество страниц: 83
  • Формат файла: doc
3 970p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 26.07.2024
Введение 3
1. Теоретические аспекты отбора и работы с кадрового резервом предприятия 6
1.1. Сущность и характер отбора персонала 6
1.2. Работа с кадровым резервом на предприятии 13
1.3. Профессиограмма на основе требований к должности начальника цеха. 24
Выводы по 1 главе 27
2. Исследование отбора персонала и работа с кадровым резервом предприятия. 29
2.1. Критерии отбора. 29
2.2. Методы и методики исследования. 30
2.3. Анализ и интерпретация результатов. 34
2.4. Рекомендация 57
Заключение 76
Список используемой литературы: 79
1. Александрова Т.Г. Управление персоналом: Методические указания к практическим занятиям. – Оренбург: ГОУ ОГУ, 2004. – 63 с.
2. Басовский Л.Е. Менеджмент: Учебное пособие. Рек. Мин. образ. РФ. - М.: ИНФРА - М, 2002. – 178с.
3. Беляцкий Н.П. и др. Управление персоналом: Учеб. Пособие /Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Ройш П. - Мн.: Интерпрессервис, Экоперспектива, 2002.- 352с.
4. Бычкова А.В. Управление персоналом: Учеб. пособие. – Пенза: Изд-во Пенз. гос. ун-та, 2005. – 200с.
5. Виханский О.С. Менеджмент: Учебник / Виханский О.С., Наумов А.И. – М.: Экономистъ, 2006. – 278с.
6. Веснин В.Р. Менеджмент: Учебник. – М.: Проспект, 2007. – 376с.
7. Гончарук В.А. Развитие предприятия. М.: 2000. – 289с.
8. Дорофеев В.Д. Менеджмент: Учеб. Пособие / Дорофеев В.Д., Шмелева А.Н., Шестопал Н.Ю. – М.: ИНФРА-М, 2008
9. Дьяченко М.И., Кандыбович Л.А. Краткий психологический словарь: Личность, образование, самообразование, профессия. – Минск: Хэлтон, 2009 – 399с
10. Егоршин А.П. Управление персоналом. Н. Новгород, 2001.
11. Емельянов Ю.Н. Активное социально-психологическое обучение. Л.: Изд-во ЛГУ, 1985. – 167 с.
12. Екомасов В.В. Создаем кадровый резерв // Кадры предприятия. – 2007. - №8. – С. 35
13. Жуков Ю.М., Петровская Л.А., Растенников П.В. Диагностика и развитие компетентности в общении. – М.: Изд-во МГУ, 1990. – 104 с.
14. Иохин В.Я. Экономическая теория: Учебник. – М.: Юристъ, 2009. – 415с.
15. Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов. М.: Экономика, 2001. – 167с.
16. История и современные проблемы управления персоналом: Учебное пособие: под ред. Данилова В.И. СПб.: Издательство СЗАГС, 2004. – 392с.
17. Лановенко Е.А. Работа с кадровым резервом // Справочник кадровика. - 2003. -№ 9. – С. 11
18. Кравченко К.А. Поиск и отбор персонала: История и современность./ Кравченко К.А. //Управление персоналом. –2008. -№12 –С. 39
19. Кабушкин Н.И. Менеджмент гостиниц и ресторанов. Минск Новое знание, 2001. – 216с.
20. Костенко И.А, Управление кадрами в новых экономических условиях. – Ярославль: Верхняя Волга, - 2003. – 356с.
21. Кейлер В. А. Экономика предприятия: Курс лекций. М.: АСТ, 2007
22. Микроэкономика: теория и российская практика / Под ред А.Г. Грязновой и А.Ю. Юданова. 3 изд. - М.: ИТД «КноРус», 2002.
23. Мельник М.В. Анализ и оценка систем управления на предприятиях. М.: Эксмо, 2006. – 287с.
24. Магура М.И. Поиск и отбор персонала. М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2003. – 304с.
25. Макарова И.К. Управление персоналом: Наглядные учебно-методические материалы. – М.: ИМПЭ им. А.С. Грибоедова, 2006. – 98с.
26. Огарков А.А. Управление организацией: Учебник. – М.: Эксмо, 2006. – 265с.
27. Румянцева З.П. Общее управление организацией. Теория и практика: учебник. - М.: ИНФРА-М, 2008. – 228с.
28. Радугин А.А. Основы менеджмента. Учебное пособие. М.: Центр. 2008
29. Розанова В. А. Психология управления. -М.: ЗАО «Бизнес-Школа «Интел-Синтез», 2005. – 176С.
30. Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю. Управление персоналом. СПб.: Питер, 2000. – 279с.
31. Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом  СПб: Питер, 2000 – 416с.
32. Стоянова В.А. Теория менеджмента // Менеджмент в России и за рубежом.- 2005. - №1.- С. 3-5.
33. Смирнов Э.А. Теория организации: Учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2005. – 278С.
34. Тарасов В.К. Персонал-технология: отбор и подготовка менеджеров. М.: Инфра-М, 2009. – 276с.
35. Тебекин А.В. Менеджмент организации: Учебник / Тебекин А.В., Касаев Б.С. – М.: КНОРУС, 2007. – 412с.
36. Торн К., Маккей Д. Тренинг. Настольная книга тренера. – СПб.: Питер, 2001. – 208 с
37. Таунсенд Р. Секреты управления. М.: Интерконтакт,2007. – 178с.
38. Турчинов А.И. Профессионализация и кадровая политика: проблемы развития теории и практики – М.: Флинт, 1998. – 272с.
39. Управление персоналом предприятия Учебник/Под ред. А.Я. Кибанова. - 3-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2005. – 512с.
40. Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008. – 423с.
41. Управление организацией: Учебник/ Под ред. А.Г.Поршнева, З.П.Румянцевой, Н.А.Саломатина. - 3-е изд., переработанное и дополненное. - М.: ИНФРА-М, 2003. – 176с.
42. Филина Ф.Н. Сущность и порядок формирования кадрового резерва. // Российский бухгалтер. – 2007. - №5. – С.44
43. Цакунов А.Ф. Свояк в регионе: кадровый резерв используется для расширения бизнеса // Ведомости от 12 Августа 2003. – С. 65
44. Цветаев В.М. Управление персоналом. – СПб.: Питер, 2001. – 563с.
45. Шекшня С.В. Управление персоналом современной предприятия. – М.: Академия, 2002. – 467с.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова
Артикул: 1500988
Дата написания: 04.05.2011
Тип работы: Дипломная работа
Предмет: Психология труда
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 70%
Количество страниц: 83
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова по предмету психология труда

Пролистайте "Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 26.07.2024
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 1
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 2
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 3
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 4
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 5
Дипломная — Отбор и работа с кадровым резервом предприятия на примере КАПО им. Горбунова — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 70% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.