Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом #9200169

Артикул: 9200169
  • Предмет: Международное право
  • Уникальность: 71% (Антиплагиат.ВУЗ)
  • Разместил(-а): 497 Алексей в 2015 году
  • Количество страниц: 35
  • Формат файла: docx
  • Последняя покупка: 18.05.2022
1 999p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 25.06.2024
Введение 3

Глава 1. Общая характеристика международных трудовых отношений и трудовых прав российских граждан за рубежом 5
§1. Источники международноправового регулирования трудовых отношений 5
§2. Коллизионное регулирование международных трудовых отношений 8
§3. Характеристика трудовых прав российских граждан за рубежом 12

Глава 2. Особенности реализации трудовых прав российских граждан за рубежом 17
§1. Порядок осуществления российскими гражданами трудовой деятельности за границей 17
§2. Социальное обеспечение российских граждан, работающих за границей 23
§3. Особенности правового положения загранработника 26

Заключение 30
Список использованных источников и литературы 32
I. Нормативно-правовые акты:
1. Конституция Российской Федерации. Принята 12 декабря 1993 г. (с изм. от 8 марта 2015 г.) // Российская газета. – 1993. - 25 дек.; 2015. - 11 марта. - №6620.
2. Соглашение СНГ о сотрудничестве в области трудовой миграции и социальной защиты трудящихся-мигрантов 1994г. // Собрание законодательства Российской Федерации. – 1996. – №47. – Ст. 5299.
3. Кодекс торгового мореплавания Российской Федерации от 30 апреля 1999 г. № 81-ФЗ (с изм. от 23 июля 2013 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 1999. - № 18. - Ст. 2207.
4. Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть третья: Федеральный закон от 26 ноября 2001 г. № 146-ФЗ (с изм. от 06 апреля 2015 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2001. - № 49. - Ст. 4552; 2015. - №14. - Ст. 2022.
5. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с изм. от 6 апреля 2015 г.) // Российская газета от 31 декабря 2001 г. №2868.
6. Федеральный закон от 6 марта 2001 г. № 21-ФЗ «О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации» (с изм. от 21 июля 2014 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2001. - № 11. - Ст. 998.
7. Федеральный закон от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (с изм. от 6 апреля 2015 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2002. - № 30. - Ст. 3032.
8. Федеральный закон от 5 июля 2010 г. № 154-ФЗ «Консульский устав Российской Федерации» (с изм. от 21 июля 2014 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2010. - № 28. - Ст. 3554.
9. Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-I «О заня-тости населения в Российской Федерации» (с изм. от 1 декабря 2014 г.) // Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР. – 1991. - № 18. - Ст. 565.
10. Постановлением Правительства РФ от 23 декабря 2007 г. № 797 «Об утверждении Положения о лицензировании деятельности, связанной с трудоустройством граждан РФ за пределами РФ» // Российская газета. 2006. 31 дек.
11. Постановление Правительства РФ от 13 октября 2008 г. № 749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки» (с изм. от 29 декабря 2014 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации.. - 2008. - № 42. - Ст. 4821.
12. Постановление Правительства РФ от 13.07.2012 № 711 (ред. от 27.12.2014) «О вопросах Федеральной миграционной службы» (вместе с «Положением о Федеральной миграционной службе») // Собрание законодательства Российской Федерации. - 2012. - №30. - Ст. 4276.
13. Приказ МИД России от 30 декабря 2002 г. № 18827 18827 «О Порядке перезаключения на новый срок трудовых договоров и дополнительных соглашений с работниками, работающими в загранучреждениях Российской Федерации по направлению МИД России» [электронный ресурс]. - Доступ: http://www.consultant.ru.

II. Специальная литература:
1. Абрамова О.В. Правовое регулирование труда иностранных граждан в Российской Федерации. // Трудовое право. – 2009. - №2. - С.33.
2. Андрианова М.А. Аспект трудовых отношений в международном част-ном праве. О некоторых вопросах коллизионного метода регулирования трудовых отношений с участием иностранцев // Актуальные проблемы международного частного и гражданского права: Сб. статей / Под ред. С.Н. Лебедева. - М.: Зерцало, 2011. - С. 16.
3. Аметистов Э.М. Правовое регулирование труда в интеграционном со-трудничестве // Хозяйство и права – 2010. – №11. – С.24.
4. Батычко В.Т. Международное частное право. Конспект лекций. - Та-ганрог: ТТИ ЮФУ, 2011. – 482 с.
5. Бекяшев Д.К. Международное трудовое право: учеб. пособие. - М.: Статут, 2008. – 386 с
6. Бриллиантова Н., Архипов В. Загранработник // Бизнес-адвокат. – 2012. - № 7. – С.31.
7. Виноградова Е.В. Защита прав трудящихся-мигрантов: международные нормы и российские реалии. // Человек и труд. – 2010. -№6. – С.27.
8. Глазырин В.В. Правовое положение иностранных граждан в трудовых отношениях в России. - М.: Проспект, 2002. – 285 с
9. Давлетгильдеев Р.Ш. К вопросу об определении понятия «внешняя трудовая миграция» в российском праве. // Российский юридический журнал. – 2007. - № 4. – С.22.
10. Жильцова Ю.В. правовое регулирование трудовых отношений рабо-чих-мигрантов: Дисс. канд. юрид. наук. – Екатеринбург, 2002. - С.34
11. Звеков В.П. Международное частное право. - М.: Инфра-М, 2010. – 580 с
12. Иванов С.А. Применение конвенций МОТ в России в переходный пе-риод: некоторые проблемы // Государство и право. - 2009. - №8. - С.73.
13. Казанцева О.Л. Об особенностях юридической природы конституционных ценностей как категории российского права // Алтайский Вестник государственной и муниципальной службы. - 2013. - №10. - С. 74.
14. Киселев И.Я. Труд с иностранным участием (правовые аспекты). - М.: МЦФЭР, 2003. – 335 с
15. Киселев И.Я. Трудовое право России и зарубежных стран. Международные нормы труда: учебник. М.: ПРИОР, 2011. – 393 с
16. Тюнина И.И. Порядок осуществления российскими гражданами трудо-вой деятельности за границей // Миграционное право. – 2011. - № 1. – С.42.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом
Артикул: 9200169
Дата написания: 26.05.2015
Тип работы: Курсовая работа
Предмет: Международное право
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 71%
Количество страниц: 35
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом по предмету международное право

Пролистайте "Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 25.06.2024
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 1
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 2
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 3
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 4
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 5
Курсовая — Правовое регулирование труда российских граждан за рубежом — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 71% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.