Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования #1510085

Артикул: 1510085
2 590p.
Оплатите артикул одним из 20 способов и сразу скачайте.
После оплаты он автоматически будет удален с сайта.
Никто кроме вас не сможет посмотреть его до 28.07.2024
Введение 3
1. Теоретические основы построения системы государственной службы 6
1.1. Понятие и виды государственной службы в Российской Федерации 6
1.2.Основные принципы построения системы государственной службы в Российской Федерации 8
2.Реформирование системы государственной службы в современной России 10
2.1.Реформирование системы государственной службы: цели и задачи 10
2.2.Приоритетные направления реформирования системы государственной службы в РФ 13
3. Проблемы и перспективы развития системы государственной службы в РФ 16
3.1. Основные проблемы системы государственной службы в РФ 16
3.2. Перспективы и пути совершенствования системы государственной службы в РФ 18
Заключение 22
Библиографический список 24

Реформа государственной службы в РФ заключается не только в оптимизации численности государственных служащих, сокращении высвобождаемых должностей, повышении требований к квалификации сотрудников, их подготовке, совершенствовании системы оплаты труда, но и повышении открытости государственной службы и ее взаимодействия с обществом и бизнесом. Одной из последних тенденций развития государственных услуг является развитие системы обратной связи, внедрение механизмов участия граждан в принятии решений и развитие электронных услуг. Кроме того, продолжается работа по совершенствованию нормативной базы, разработке и внедрению новых законов и положений, регулирующих деятельность государственной службы, и приведению их в соответствие с международными стандартами.
Необходимость реформирования российской государственной службы возникла давно и обусловлена растущими запросами современного общества, поскольку деятельность государственных органов при выполнении своих задач направлена на защиту населения.
Необходимость реформирования государственной службы вытекает из объективных процессов общественного развития и повышения требований к решению проблем государственной службы. Следует отметить, что процессы модернизации государственного управления и государственной службы характерны для большинства развитых стран. В современных условиях противостояния России и стран «коллективного» Запада способность государства отвечать современным вызовам зависит от эффективности государственных услуг.
Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что реформирование системы государственной службы имеет большое значение для развития России. Целью является повышение эффективности государственных органов, улучшение качества предоставляемых ими услуг и оптимизация бюджетных расходов. Реформы призваны создать современную, профессиональную и эффективную систему государственного управления, отвечающую потребностям времени и обеспечивающую успешное развитие страны.
оссийская Федерация. Законы. О воинской обязанности и военной службе: федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. – 1998. - N 13. - Ст. 1475.
2. Российская Федерация. Законы. О статусе военнослужащих: федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. – 1998. - N 22. - ст. 2331.
3. Российская Федерация. Законы. О системе государственной службы Российской Федерации: федеральный закон от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. 2003. - N 22. - ст. 2063.
4. Российская Федерация. Законы. О государственной гражданской службе Российской Федерации: федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2004. - N 31. - ст. 3215.
5. Российская Федерация. Законы. О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части уточнения видов государственной службы и признании утратившей силу части 19 статьи 323 Федерального закона "О таможенном регулировании в Российской Федерации": федеральный закон от 13 июля 2015 г. N 262-ФЗ " // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2015. - N 29 (часть I). - ст. 4388.
6. Концепция реформирования системы государственной службы РФ (утв. Президентом РФ от 15 августа 2001 г.) // https://base.garant.ru/189260/
7. Белолипецкая А.Е., Головина Т.А. Цифровая трансформация системы управления персоналом в органах государственной власти // Современные подходы к трансформации концепций государственного регулирования и управления в социально-экономических системах. – 2020. – № 1. – С. 80-83.
8. Бойко, А. Р. Функционирование института государственной гражданской службы: отечественный и зарубежный опыт / А. Р. Бойко, С. Н. Сычанина // Наука молодых - будущее России : сборник научных статей 7-й Международной научной конференции перспективных разработок молодых ученых, Курск, 12–13 декабря 2022 года. Том 3. – Курск: Юго-Западный государственный университет, 2022. – С. 41-44.
9. Воробей, Д. В. Основные направления развития государственной гражданской службы в Российской Федерации / Д. В. Воробей, Е. И. Боев, А. В. Кульчитцкий // Актуальные вопросы публичного управления, экономики, права в условиях цифровизации : сборник научных статей Международной научно-практической конференции, Курск, 11–12 мая 2023 года / Курская академия государственной и муниципальной службы. Том 1. – Курск: Б. и., 2023. – С. 197-201.
10. Денисова, Ж. А. Классификация факторов кадровых рисков в управлении персоналом государственной гражданской службы / Ж. А. Денисова // Международный научно-исследовательский журнал. – 2021. – № 5-3(107). – С. 6-10.
11. Денисов Ю.П., Стаурский Е.С., Стаурский С.С. Эволюция института государственной службы в Российской Федерации // Общество: политика, экономика, право. 2023. №5 (118). – С. 163-168.
12. Долбня, А. А. Проблемы и перспективы повышения престижа государственной службы в Российской Федерации / А. А. Долбня, А. И. Морозова // Управление человеческими ресурсами и финансами: современные концепции и эффективные технологии : сборник материалов Всероссийской (национальной) научно-практической конференции, Ростов-на-Дону, 16–18 ноября 2022 года / Ростовский государственный экономический университет (РИНХ. – Ростов-на-Дону: Индивидуальный предприниматель Беспамятнов Сергей Владимирович, 2023. – С. 27-30.
13. Закопырин, В. Н. Место государственной гражданской службы в системе государственной службы Российской Федерации / В. Н. Закопырин // Уголовно-исполнительная система на современном этапе с учетом реализации Концепции развития уголовно-исполнительной системы Российской Федерации на период до 2030 года : Сборник тезисов выступлений и докладов участников Международной научно-практической конференции по проблемам исполнения уголовных наказаний, Рязань, 17–18 ноября 2022 года. Том 2. – Рязань: Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний, 2022. – С. 1059-1063.
14. Кабашов, С. Ю. Государственная служба Российской Федерации : учебное пособие / С. Ю. Кабашов. – 4-е изд., стер. – Москва : ФЛИНТА, 2022. – 306 с.
15. Кунжева, В. М. Тенденции развития государственной гражданской службы в современных условиях / В. М. Кунжева // Модернизация и трансформация научной деятельности в условиях цифровизации: сборник статей по итогам Международной научно-практической конференции, Стерлитамак, 09 января 2023 года. – Стерлитамак: Общество с ограниченной ответственностью "Агентство международных исследований", 2023. – С. 176-178.
16. Ларионова, Е. А. Понятие и основные принципы государственной службы в РФ / Е. А. Ларионова // Актуальные вопросы теории и практики в деятельности подразделений полиции по охране общественного порядка и иных служб ОВД : Материалы вузовской научно-практической конференции, Волгоград, 11–12 августа 2022 года. – Москва: ООО "Издательство "Спутник+", 2022. – С. 124-128.
17. Носкова Ю.В., Пирогова А.А., Лымарева О.А. Сравнительный анализ систем управления персоналом на государственной службе и в сфере услуг // Экономика устойчивого развития. – 2019. – № 3. – С. 133-139.
18. Ревенко, Е. М. Подготовка квалифицированных кадров на государственную службу в РФ: зарубежный опыт и отечественные реалии / Е. М. Ревенко // Актуальные проблемы социально-экономического развития общества : Сборник статей участников IV Национальной научно-практической конференции, Феодосия, 17 февраля 2022 года / Редколлегия: Е.П. Губанов [и др.]. – Керчь: ФГБОУ ВО «Керченский государственный морской технологический университет», 2022. – С. 112-114.
19. Соколова, Е. А. Понятие и принципы государственной службы / Е. А. Соколова // Молодой исследователь: к вершинам познания : сборник статей Международного научно-исследовательского конкурса, Пенза, 15 января 2023 года. – Пенза: Наука и Просвещение (ИП Гуляев Г.Ю.), 2023. – С. 97-100.
20. Степанов, С. В. Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации / С. В. Степанов // Аллея науки. – 2021. – Т. 1, № 7(58). – С. 538-549.
21. Сухов А.Д. Инновации в управлении персоналом государственной и муниципальной службы // Актуальные научные исследования в современном мире. - 2021. - С.80-82.
22. Тихонова, Н. В. Дальнейшие направления развития государственной службы в Российской Федерации / Н. В. Тихонова // Общество и цивилизация. – 2022. – Т. 4, № 3. – С. 26-28.
23. Федченко, С. С. Проблемы подготовки кадров государственных служащих / С. С. Федченко, К. А. Полтавец // Проблемы социально-экономической устойчивости региона : Сборник статей XX Международной научно-практической конференции, Пенза, 25–26 января 2023 года / Под редакцией Г.А. Резник. – Пенза: Пензенский государственный аграрный университет, 2023. – С. 459-463.
24. Хабдулин, А. Б. Система государственной службы в Российской Федерации / А. Б. Хабдулин // Аграрное и земельное право. – 2021. – № 5(197). – С. 102-104.
25. Яковлева, Н. Л. реформирование государственной гражданской службы на основе цифровизации / Н. Л. Яковлева, Ю. П. Снедкова // Традиционные духовно-нравственные ценности в современной России: история и вызовы времени: Сборник научных статей Всероссийской научно-практической конференции, организуемой в рамках XIX Международных научно-образовательных Знаменских чтений «Христианские основы российской цивилизации в противостоянии секулярному началу современного мира», Курск, 29 марта 2023 года. – Курск: ЗАО «Университетская книга», 2023. – С. 78-84.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач, сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением. Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения, соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования
Артикул: 1510085
Дата написания: 24.01.2024
Тип работы: Курсовая работа
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Оригинальность: Антиплагиат.ВУЗ — 88%
Количество страниц: 42
К работе прилагаются:
- защитная речь
- презентация
А ты умеешь выполнять такие работы?

Файлы артикула: Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования по предмету государственное и муниципальное управление

Пролистайте "Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования" и убедитесь в качестве

После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 28.07.2024
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 1
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 2
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 3
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 4
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 5
Курсовая — Система государственной службы Российской Федерации: основные особенности построения и реформирования — 6
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат! Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 88% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег! Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.