Введение 3
1. Теоретические аспекты обучения и повышения квалификации муниципальных служащих 6
1.1. Исторические и методологические аспекты профессиональной подготовки муниципальных служащих 6
1.2. Особенности и методы профессионального обучения и повышения квалификации муниципальных служащих 12
2. Оценка системы обучения и повышения квалификации муниципальных служащих в Управлении по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан 26
2.2. Основные направления и проблемы обучения и повышения квалификации муниципальных служащих Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан 32
3. Современные формы и методики обучения и повышения квалификации муниципальных служащих на примере Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан 40
3.1. Зарубежный опыт мотивации профессиональной деятельности муниципальных служащих 40
3.2. Основные направления повышения эффективности профессиональной подготовки муниципальных служащих Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан и роста их квалификации. 46
Заключение 56
Список использованной литературы 60
Качественная подготовка муниципальных служащих в условиях современных требований к ним продолжает оставаться актуальной и должна рассматриваться как целостная подсистема в системе государственного управления, отвечающая принципам единства обучения, его дифференцированности и непрерывности. Обеспечению профессиональной подготовки управленцев в контексте развития отдельных аспектов их личности, таких как мировоззренческих, ценностных, мотивационных, волевых, коммуникативных и других посвящены работы многих авторов.
Цель исследования состоит в изучении теоретических аспектов формирования системы обучения и повышения квалификации государственных и муниципальных служащих и определении основных направлений ее развития.
В соответствии с целью работы поставлены следующие задачи исследования:
̶ рассмотреть исторические и методологические аспекты профессиональной подготовки муниципальных служащих;
̶ выявить особенности и методы профессионального обучения и повышения квалификации муниципальных служащих;
̶ провести оценку состояния профессиональной подготовки муниципальных служащих Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан;
̶ определить основные направления и проблемы обучения и повышения квалификации муниципальных служащих Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан;
̶ рассмотреть зарубежный опыт мотивации профессиональной деятельности муниципальных служащих;
̶ предложить направления повышения эффективности профессиональной подготовки муниципальных служащих Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского муниципального района Республики Татарстан и роста их квалификации.
Объектом исследования является профессиональное образование государственных и муниципальных служащих.
Предмет исследования – система обучения и повышения квалификации государственных и муниципальных служащих.
Войти
в кабинет
в кабинет
' .
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Система обучения и повышения квалификации муниципальных служащих: исторический опыт и современность (на примере Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского Муниципального Района Республики Татарстан) #1508033
Артикул: 1508033
- Предмет: Государственная и муниципальная служба
- Уникальность: 62% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 111 Елена в 2020 году
- Количество страниц: 68
- Формат файла: docx
2 999p.
1. О Государственной Гражданской Службе Российской Федерации: Федеральный Закон РФ № 79 от 27.07.2004. [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант Плюс».
2. О муниципальной службе в Российской Федерации. Федеральный закон от 02.03.2007 № 25 ФЗ [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант Плюс».
3. Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации. Федеральный закон от 06.10.2003 № 131 ФЗ // «КонсультантПлюс». [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант Плюс».
4. Об утверждении Государственных Образовательных Стандартов Высшего Профессионального Образования: Приказ Минобразования РФ от 02.03.2000 N 686. [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант плюс».
5. О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием механизма подготовки кадров для муниципальной службы [Электронный ресурс]: Федер. закон от 30 марта 2015 г. № 63-ФЗ // Официальный интернет-портал правовой информации. – Режим доступа: URL: http:// www.pravo.gov.ru (дата обращения – 09.01.2020).
6. Алексина И.С. Правовые основы подготовки государственных и муниципальных служащих // Экономический рост России: проблемы и стратегические перспективы Сборник материалов Всероссийской научно-практической конференции с международным участием. Отв. ред. М.М. Омаров. 2019. С. 5-8.
7. Амосова Е.В. Сущность, задачи, развитие системы профессиональной подготовки государственных и муниципальных служащих // Материалы Ивановских чтений. 2018. № 1-1 (18). С. 6-13.
8. Белова Н.П., Мирошниченко О.Н. Зарубежный опыт мотивации профессиональной деятельности государственных служащих // Вестник Российского университета кооперации. 2019. № 3 (37). С. 28-31.
9. Бобров А.А. Основные направления и пути совершенствования формирования кадрового состава муниципальной службы [Электронный ресурс] / А.А. Бобров, Ю.Н. Трифонов // Электронный научный журнал «Современное общество и власть». – 2018. – № 1 (15). – С. 139-147.
10. Борщевский, Г. А. Современные приоритеты профессионального развития государственных гражданских служащих / Г. А. Борщевский, Н. Н. Калмыков // Ars Administrandi (Искусство управления). – 2017. – Т. 9, № 4. – С. 550–569.
11. Василенко В.А. Из истории формирования системы подготовки государственных и муниципальных служащих в России // Россия и Санкт-Петербург: экономика и образование в XXI веке Научная сессия профессорско-преподавательского состава, научных сотрудников и аспирантов по итогам НИР за 2016 год. Факультет экономики и финансов. Отделение национальной экономики. Под редакцией Т.А. Селищевой. 2018. С. 208-214.
12. Василенко Н. Административная реформа во Франции // Проблемы теории и практики управления. 2009. No 1. С. 14–18
13. Гатаулина К.О. К формированию новой модели дополнительного профессионального образования муниципальных служащих / К.О. Гатаулина // Государственное регулирование социально-экономических процессов региона и муниципалитета: Материалы III региональной заочной научно-практической конференции / Отв. ред. В.А. Воропанов. – Челябинск: Издательство: Челябинский филиал ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации», 2017. – С. 58-62.
14. Давыдов Д.А., Лещенко Е.М. Нормативно-правовое обеспечение в области профессиональной подготовки муниципальных служащих воронежской области // Профессиональные компетенции государственных служащих: формирование и развитие Материалы всероссийской научно-практической конференции. Редколлегия: Е.М. Лещенко [и др.]. 2019. С. 97-101.
15. Джеральд Коул. Управление персоналом в современных организациях. – М.: 2014. – С. 242.
16. Журихин С.А. Профессиональное развитие государственных и муниципальных служащих: современные вызовы и перспективы // Вестник Университета Правительства Москвы. 2019. № 1 (43). С. 56-61.
17. Захарова О.С. Необходимость имплементации зарубежного опыта в реформировании государственной службы РФ // Международный студенческий научный вестник. 2018. № 6. С. 136.
18. Зубенко А.В. Развитие толерантности к неопределенности как элемент подготовки госслужащих // Экономика и предпринимательство. 2019. № 8 (109). С. 1023-1027.
19. Иванова Е.А. Актуальность использования курсов дистанционного обучения иностранным языкам при повышении квалификации государственных гражданских служащих // Язык в сфере профессиональной коммуникации Сборник материалов межвузовской научно-практической конференции. Под редакцией Н.Г. Акатовой. 2019. С. 51-56.
20. Иванова-Швец Л.Н., Корсакова А.А., Тарасова С.Л. Управление персоналом. – М.: ЕАОИ, 2016. – С. 165.
21. Клячко, Т. Л. Вызовы профессионального образования / Т. Л. Клячко. – М.: Издательский дом «Дело» РАНХиГС, 2014. – 40 c.
22. Колесниченко Е.А., Московцева Л.В. Вопросы методологии комплексного социальноэкономического развития на региональном и муниципальном уровне // Вестник Тамбовского университета. Серия: Гуманитарные науки. 2006. № 4 (44). С. 332-342.
23. Колмыкова М.А., Бороздина Е.С. К вопросу о подготовке государственных гражданских служащих в Российской Федерации // Человеческий капитал как фактор инновационного развития общества Сборник статей Международной научно-практической конференции. 2018. С. 240-245.
24. Коркина А.Р., Эрдынеева Э.Э. Кадровое обеспечение системы муниципальной службы: проблемы и пути решения // Проблемы организации и деятельности органов местного самоуправления: Материалы межвузовского(ежегодного) студенческого круглого стола. Отв. ред. Н. В. Кешикова. 2019. С. 46-52.
25. Косова М.К. Технологии образовательного рынка как фактор повышения эффективности обучения государственных служащих // Аллея науки. 2019. Т. 3. № 6 (33). С. 767-773.
26. Крицкая А.А., Авдецкий А.Г., Арсеньев А.В. К проблеме совершенствования подготовки кадров органов местного самоуправления // В сборнике: Кадровое обеспечение инвестиционного развития и повышения конкурентоспособности муниципальных образований (отечественные и зарубежные практики) Материалы участников Круглого стола с международным участием. 2017. С. 348-354.
27. Крицкая А.А., Ермакова Е.А. Основные направления совершенствования кадрового резерва государственной гражданской службы Ростовской области // Ростовский научный журнал. 2018. № 5. С. 42-49.
28. Кузьмин А.В., Трифонов Ю.Н. Подготовка кадров и дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. 2019. № 15. С. 134-140.
29. ЛабулинЛ.В.. Василенко В. А. К вопросу о совершенствовании системы подготовки м переподг отовки кадров для государственной и муниципальной службы // Управленческое консультирование. 2013. — № 8 (56). — С. 7-15.
30. Литвиненко Н.К. Компетентностный подход в профессиональной подготовке государственных служащих в Великобритании // Web of Scholar. 2018. Т. 4. № 2 (20). С. 46-47.
31. Ляшко А.А. Способы повышения эффективности подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих в Республике Беларусь // Современные исследования проблем управления кадровыми ресурсами Сборник научных статей по результатам III международной научно-практической конференции. 2018. С. 71-77.
32. Мирошников, С. Н. Совершенствование системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Российской Федерации / С. Н. Мирошников, Е. С. Чаркина // Управленческое консультирование. – 2017. – № 1. – C. 12–23.
33. Мирошниченко О.Н., Михайлова М.В. Внедрение междисциплинарного и организационнодеятельностного подхода в процесс подготовки управленцев для государственной и муниципальной службы // Образовательные инновации и практики карьеры: сб. методических материалов и статей / Институт организационного развития и стратегических инициатив Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. М., 2015. С. 149–155.
34. Митячкин Д.В. Компетентностная модель будущего государственного служащего в системе профессиональной подготовки специалистов // Психологические и педагогические основы интеллектуального развития сборник статей Международной научно-практической конференции: в 2 частях. 2018. С. 72-77.
35. Монгуш А.С. Профессиональная подготовка государственных служащих // Лучшая студенческая статья 2018 сборник статей XVIII Международного научно-исследовательского конкурса. В 2 частях. Ответственный редактор Г.Ю. Гуляев. 2018. С. 98-101.
36. Мулюкова П.Р. Особенности подготовки государственных служащих в Российской Федерации // Экономика, управление и право: инновационное решение проблем сборник статей XI Международной научно-практической конференции : в 2 ч.. 2018. С. 145-147.
37. Никифорова О.А. Компетентностный подход к профессиональной подготовке муниципальных служащих // Учим управлять и учимся управлять Сборник научных трудов по материалам 5 Научно-практической конференции школьников, студентов и преподавателей. 2019. С. 12.1-12.8.
38. Николаева М.А. Проблемный аспект профессиональной подготовки государственных служащих в регионе: опыт эмпирического исследования // Власть. 2018. Т. 26. № 3. С. 67-73.
39. Новиков А.Б., Дмитриев В.К. Профессиональная подготовка государственных и муниципальных служащих в условиях изменяющейся среды // Совершенствование учебно-методической работы в университете в условиях изменяющейся среды сборник трудов II национальной межвузовской научно-методической конференции. 2018. С. 90-96.
40. Омаров М.М. Зарубежный опыт профессиональной подготовки государственных и муниципальных служащих // Вестник Новгородского филиала РАНХиГС. 2018. Т. 8. № 2-1 (10). С. 102-108.
41. Островская Е. Франция // Мировая Экономика и Международные Отношения. 2016. No 8. С. 36–39.
42. Свирина Л.Н. Внедрение новых технологий и образовательных программ в процесс подготовки кадров для государственного управления на современном этапе развития информационно-коммуникационных технологий // Вопросы инновационной экономики. 2019. Т. 9. № 1. С. 181-192.
43. Смагина В., Якунина И., Радюкова Я., Колесниченко Е. О ключевых детерминантах формирования положительного имиджа муниципального образования // РИСК: Ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. 2017. №1. С. 146-151.
44. Соломаха Е.Н., Серафимов М.М. Практика государственно-муниципального управления – уроки в вузе: социально ориентированный проект // В сборнике: Современные тенденции развития системы образования сборник статей. Чебоксары, 2019. С. 145-148.
45. Теммес А. Современные тренды в подготовке гражданских служащих в Финляндии // Образование через всю жизнь: непрерывное образование в интересах устойчивого развития Материалы XVII международной конференции. Под редакцией В. П. Галенко, Н. А. Лобанова. 2019. С. 350-353.
46. Теплякова А.С. Направления совершенствования системы профессиональной подготовки муниципальных служащих // Державинские чтения Материалы XXIV Всероссийской научной конференции. Ответственный редактор: Я.Ю. Радюкова. 2019. С. 372-380.
47. Чиркова Ю.Р. Особенности профессионального обучения и повышения квалификации государственных служащих в системе высшего образования // Российская наука и образование сегодня: проблемы и перспективы. 2019. № 3 (28). С. 83-86.
48. Чиркова Ю.Р. Исторический опыт обучения и профессиональной подготовки государственных служащих в России и ведущих странах мира // Духовная ситуация времени. Россия XXI век. 2019. № 2 (17). С. 5-13.
49. Шпакова Р.Н. Особенности подготовки кадров для государственной и муниципальной службы в эпоху цифровой экономики / Р.Н. Шпакова, Т.В. Яровова // Педагогическое образование и наука. – 2017. – № 4. – С. 153-159. –С. 153.
50. Штурбабин А.Ф. Профессиональная подготовка кадров для органов местного самоуправления: проблемы и пути решения / А.Ф. Штурбабин // Актуальные проблемы современности: наука и общество. – 2014. – № 1. – С. 45-51.
51. Электронная энциклопедия и библиотека Руниверс. Полное собрание законов Российской империи. Собрание 1, том 6, сборник 2, 1830, № 8534 // АНО «Руниверс».
52. Комментарий к Федеральному закону от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» [Электронный ресурс] / Е.Ю. Киреева, Д.И. Голушков, Е.А. Чершинцева, Т.А. Бирюкова, М.Ю. Зенков. – Режим доступа: URL: http:// http://www.consultant.ru (дата обращения – 09.01.2020).
53. Лепетикова И.Ю. Проблемы кадрового потенциала местного самоуправления // Ростовский научный журнал. 2017 [Электронный ресурс]. URL: http://rostjournal.ru/?p=1823 (дата обращения 04.01. 2020).
54. Масалимова А.Р. Корпоративное образование и внутрифирменная подготовка: особенности формальное, неформальной и информальной моделей // Современные проблемы науки и образования. 2012. № 3. – Режим доступа: www.science-education.ru/103-6296
55. Суфиянова З.И. Формирование и развитие кадрового потенциала в органах местного самоуправления [Электронный ресурс]// NovaInfo. Экономические 52 науки. 2017. №66-1. URL: https://novainfo.ru/article/13110 (дата обращения 04.01. 2020).
56. Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. – Режим доступа: URL: http://www.gks.ru (дата обращения – 09.01.2020).
2. О муниципальной службе в Российской Федерации. Федеральный закон от 02.03.2007 № 25 ФЗ [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант Плюс».
3. Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации. Федеральный закон от 06.10.2003 № 131 ФЗ // «КонсультантПлюс». [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант Плюс».
4. Об утверждении Государственных Образовательных Стандартов Высшего Профессионального Образования: Приказ Минобразования РФ от 02.03.2000 N 686. [Электронный ресурс] // Правовая система «Консультант плюс».
5. О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием механизма подготовки кадров для муниципальной службы [Электронный ресурс]: Федер. закон от 30 марта 2015 г. № 63-ФЗ // Официальный интернет-портал правовой информации. – Режим доступа: URL: http:// www.pravo.gov.ru (дата обращения – 09.01.2020).
6. Алексина И.С. Правовые основы подготовки государственных и муниципальных служащих // Экономический рост России: проблемы и стратегические перспективы Сборник материалов Всероссийской научно-практической конференции с международным участием. Отв. ред. М.М. Омаров. 2019. С. 5-8.
7. Амосова Е.В. Сущность, задачи, развитие системы профессиональной подготовки государственных и муниципальных служащих // Материалы Ивановских чтений. 2018. № 1-1 (18). С. 6-13.
8. Белова Н.П., Мирошниченко О.Н. Зарубежный опыт мотивации профессиональной деятельности государственных служащих // Вестник Российского университета кооперации. 2019. № 3 (37). С. 28-31.
9. Бобров А.А. Основные направления и пути совершенствования формирования кадрового состава муниципальной службы [Электронный ресурс] / А.А. Бобров, Ю.Н. Трифонов // Электронный научный журнал «Современное общество и власть». – 2018. – № 1 (15). – С. 139-147.
10. Борщевский, Г. А. Современные приоритеты профессионального развития государственных гражданских служащих / Г. А. Борщевский, Н. Н. Калмыков // Ars Administrandi (Искусство управления). – 2017. – Т. 9, № 4. – С. 550–569.
11. Василенко В.А. Из истории формирования системы подготовки государственных и муниципальных служащих в России // Россия и Санкт-Петербург: экономика и образование в XXI веке Научная сессия профессорско-преподавательского состава, научных сотрудников и аспирантов по итогам НИР за 2016 год. Факультет экономики и финансов. Отделение национальной экономики. Под редакцией Т.А. Селищевой. 2018. С. 208-214.
12. Василенко Н. Административная реформа во Франции // Проблемы теории и практики управления. 2009. No 1. С. 14–18
13. Гатаулина К.О. К формированию новой модели дополнительного профессионального образования муниципальных служащих / К.О. Гатаулина // Государственное регулирование социально-экономических процессов региона и муниципалитета: Материалы III региональной заочной научно-практической конференции / Отв. ред. В.А. Воропанов. – Челябинск: Издательство: Челябинский филиал ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации», 2017. – С. 58-62.
14. Давыдов Д.А., Лещенко Е.М. Нормативно-правовое обеспечение в области профессиональной подготовки муниципальных служащих воронежской области // Профессиональные компетенции государственных служащих: формирование и развитие Материалы всероссийской научно-практической конференции. Редколлегия: Е.М. Лещенко [и др.]. 2019. С. 97-101.
15. Джеральд Коул. Управление персоналом в современных организациях. – М.: 2014. – С. 242.
16. Журихин С.А. Профессиональное развитие государственных и муниципальных служащих: современные вызовы и перспективы // Вестник Университета Правительства Москвы. 2019. № 1 (43). С. 56-61.
17. Захарова О.С. Необходимость имплементации зарубежного опыта в реформировании государственной службы РФ // Международный студенческий научный вестник. 2018. № 6. С. 136.
18. Зубенко А.В. Развитие толерантности к неопределенности как элемент подготовки госслужащих // Экономика и предпринимательство. 2019. № 8 (109). С. 1023-1027.
19. Иванова Е.А. Актуальность использования курсов дистанционного обучения иностранным языкам при повышении квалификации государственных гражданских служащих // Язык в сфере профессиональной коммуникации Сборник материалов межвузовской научно-практической конференции. Под редакцией Н.Г. Акатовой. 2019. С. 51-56.
20. Иванова-Швец Л.Н., Корсакова А.А., Тарасова С.Л. Управление персоналом. – М.: ЕАОИ, 2016. – С. 165.
21. Клячко, Т. Л. Вызовы профессионального образования / Т. Л. Клячко. – М.: Издательский дом «Дело» РАНХиГС, 2014. – 40 c.
22. Колесниченко Е.А., Московцева Л.В. Вопросы методологии комплексного социальноэкономического развития на региональном и муниципальном уровне // Вестник Тамбовского университета. Серия: Гуманитарные науки. 2006. № 4 (44). С. 332-342.
23. Колмыкова М.А., Бороздина Е.С. К вопросу о подготовке государственных гражданских служащих в Российской Федерации // Человеческий капитал как фактор инновационного развития общества Сборник статей Международной научно-практической конференции. 2018. С. 240-245.
24. Коркина А.Р., Эрдынеева Э.Э. Кадровое обеспечение системы муниципальной службы: проблемы и пути решения // Проблемы организации и деятельности органов местного самоуправления: Материалы межвузовского(ежегодного) студенческого круглого стола. Отв. ред. Н. В. Кешикова. 2019. С. 46-52.
25. Косова М.К. Технологии образовательного рынка как фактор повышения эффективности обучения государственных служащих // Аллея науки. 2019. Т. 3. № 6 (33). С. 767-773.
26. Крицкая А.А., Авдецкий А.Г., Арсеньев А.В. К проблеме совершенствования подготовки кадров органов местного самоуправления // В сборнике: Кадровое обеспечение инвестиционного развития и повышения конкурентоспособности муниципальных образований (отечественные и зарубежные практики) Материалы участников Круглого стола с международным участием. 2017. С. 348-354.
27. Крицкая А.А., Ермакова Е.А. Основные направления совершенствования кадрового резерва государственной гражданской службы Ростовской области // Ростовский научный журнал. 2018. № 5. С. 42-49.
28. Кузьмин А.В., Трифонов Ю.Н. Подготовка кадров и дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. 2019. № 15. С. 134-140.
29. ЛабулинЛ.В.. Василенко В. А. К вопросу о совершенствовании системы подготовки м переподг отовки кадров для государственной и муниципальной службы // Управленческое консультирование. 2013. — № 8 (56). — С. 7-15.
30. Литвиненко Н.К. Компетентностный подход в профессиональной подготовке государственных служащих в Великобритании // Web of Scholar. 2018. Т. 4. № 2 (20). С. 46-47.
31. Ляшко А.А. Способы повышения эффективности подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих в Республике Беларусь // Современные исследования проблем управления кадровыми ресурсами Сборник научных статей по результатам III международной научно-практической конференции. 2018. С. 71-77.
32. Мирошников, С. Н. Совершенствование системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Российской Федерации / С. Н. Мирошников, Е. С. Чаркина // Управленческое консультирование. – 2017. – № 1. – C. 12–23.
33. Мирошниченко О.Н., Михайлова М.В. Внедрение междисциплинарного и организационнодеятельностного подхода в процесс подготовки управленцев для государственной и муниципальной службы // Образовательные инновации и практики карьеры: сб. методических материалов и статей / Институт организационного развития и стратегических инициатив Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. М., 2015. С. 149–155.
34. Митячкин Д.В. Компетентностная модель будущего государственного служащего в системе профессиональной подготовки специалистов // Психологические и педагогические основы интеллектуального развития сборник статей Международной научно-практической конференции: в 2 частях. 2018. С. 72-77.
35. Монгуш А.С. Профессиональная подготовка государственных служащих // Лучшая студенческая статья 2018 сборник статей XVIII Международного научно-исследовательского конкурса. В 2 частях. Ответственный редактор Г.Ю. Гуляев. 2018. С. 98-101.
36. Мулюкова П.Р. Особенности подготовки государственных служащих в Российской Федерации // Экономика, управление и право: инновационное решение проблем сборник статей XI Международной научно-практической конференции : в 2 ч.. 2018. С. 145-147.
37. Никифорова О.А. Компетентностный подход к профессиональной подготовке муниципальных служащих // Учим управлять и учимся управлять Сборник научных трудов по материалам 5 Научно-практической конференции школьников, студентов и преподавателей. 2019. С. 12.1-12.8.
38. Николаева М.А. Проблемный аспект профессиональной подготовки государственных служащих в регионе: опыт эмпирического исследования // Власть. 2018. Т. 26. № 3. С. 67-73.
39. Новиков А.Б., Дмитриев В.К. Профессиональная подготовка государственных и муниципальных служащих в условиях изменяющейся среды // Совершенствование учебно-методической работы в университете в условиях изменяющейся среды сборник трудов II национальной межвузовской научно-методической конференции. 2018. С. 90-96.
40. Омаров М.М. Зарубежный опыт профессиональной подготовки государственных и муниципальных служащих // Вестник Новгородского филиала РАНХиГС. 2018. Т. 8. № 2-1 (10). С. 102-108.
41. Островская Е. Франция // Мировая Экономика и Международные Отношения. 2016. No 8. С. 36–39.
42. Свирина Л.Н. Внедрение новых технологий и образовательных программ в процесс подготовки кадров для государственного управления на современном этапе развития информационно-коммуникационных технологий // Вопросы инновационной экономики. 2019. Т. 9. № 1. С. 181-192.
43. Смагина В., Якунина И., Радюкова Я., Колесниченко Е. О ключевых детерминантах формирования положительного имиджа муниципального образования // РИСК: Ресурсы, информация, снабжение, конкуренция. 2017. №1. С. 146-151.
44. Соломаха Е.Н., Серафимов М.М. Практика государственно-муниципального управления – уроки в вузе: социально ориентированный проект // В сборнике: Современные тенденции развития системы образования сборник статей. Чебоксары, 2019. С. 145-148.
45. Теммес А. Современные тренды в подготовке гражданских служащих в Финляндии // Образование через всю жизнь: непрерывное образование в интересах устойчивого развития Материалы XVII международной конференции. Под редакцией В. П. Галенко, Н. А. Лобанова. 2019. С. 350-353.
46. Теплякова А.С. Направления совершенствования системы профессиональной подготовки муниципальных служащих // Державинские чтения Материалы XXIV Всероссийской научной конференции. Ответственный редактор: Я.Ю. Радюкова. 2019. С. 372-380.
47. Чиркова Ю.Р. Особенности профессионального обучения и повышения квалификации государственных служащих в системе высшего образования // Российская наука и образование сегодня: проблемы и перспективы. 2019. № 3 (28). С. 83-86.
48. Чиркова Ю.Р. Исторический опыт обучения и профессиональной подготовки государственных служащих в России и ведущих странах мира // Духовная ситуация времени. Россия XXI век. 2019. № 2 (17). С. 5-13.
49. Шпакова Р.Н. Особенности подготовки кадров для государственной и муниципальной службы в эпоху цифровой экономики / Р.Н. Шпакова, Т.В. Яровова // Педагогическое образование и наука. – 2017. – № 4. – С. 153-159. –С. 153.
50. Штурбабин А.Ф. Профессиональная подготовка кадров для органов местного самоуправления: проблемы и пути решения / А.Ф. Штурбабин // Актуальные проблемы современности: наука и общество. – 2014. – № 1. – С. 45-51.
51. Электронная энциклопедия и библиотека Руниверс. Полное собрание законов Российской империи. Собрание 1, том 6, сборник 2, 1830, № 8534 // АНО «Руниверс».
52. Комментарий к Федеральному закону от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» [Электронный ресурс] / Е.Ю. Киреева, Д.И. Голушков, Е.А. Чершинцева, Т.А. Бирюкова, М.Ю. Зенков. – Режим доступа: URL: http:// http://www.consultant.ru (дата обращения – 09.01.2020).
53. Лепетикова И.Ю. Проблемы кадрового потенциала местного самоуправления // Ростовский научный журнал. 2017 [Электронный ресурс]. URL: http://rostjournal.ru/?p=1823 (дата обращения 04.01. 2020).
54. Масалимова А.Р. Корпоративное образование и внутрифирменная подготовка: особенности формальное, неформальной и информальной моделей // Современные проблемы науки и образования. 2012. № 3. – Режим доступа: www.science-education.ru/103-6296
55. Суфиянова З.И. Формирование и развитие кадрового потенциала в органах местного самоуправления [Электронный ресурс]// NovaInfo. Экономические 52 науки. 2017. №66-1. URL: https://novainfo.ru/article/13110 (дата обращения 04.01. 2020).
56. Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. – Режим доступа: URL: http://www.gks.ru (дата обращения – 09.01.2020).
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Система обучения и повышения квалификации муниципальных служащих: исторический опыт и современность (на примере Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского Муниципального Района Республики Татарстан) |
| Артикул: | 1508033 |
| Дата написания: | 22.01.2020 |
| Тип работы: | Бакалаврская работа |
| Предмет: | Государственная и муниципальная служба |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 62% |
| Количество страниц: | 68 |
Файлы артикула: Система обучения и повышения квалификации муниципальных служащих: исторический опыт и современность (на примере Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского Муниципального Района Республики Татарстан) по предмету государственная и муниципальная служба
Пролистайте "Система обучения и повышения квалификации муниципальных служащих: исторический опыт и современность (на примере Управления по делам молодежи и спорта Зеленодольского Муниципального Района Республики Татарстан)" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 23.03.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 62% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 55 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Отчет по производственной практике по менеджменту в Колледже пищевых технологий
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Финансовый потенциал ПФО и его использование для инвестиционных целей (только 1 глава)