Введение 3
1. Теоретические и методические основы адаптации персонала организации 6
1.1 Сущность и содержание понятия «адаптация персонала» 6
1.2 Виды адаптации персонала в организации 13
1.3 Методы адаптации персонала в организации 19
2. Анализ системы адаптации персонала на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский» 26
2.1 Анализ хозяйственной деятельности организации 26
2.2 Анализ структуры управления организации 33
2.3 Анализ практики управления адаптацией персонала в ООО «Молочный завод Изамбаевский» 41
3. Совершенствование системы адаптации персонала в ООО «Молочный завод Изамбаевский» 48
3.1 Обучение сотрудников как способ совершенствования системы профессиональной адаптации персонала 48
3.2 Рекомендации по улучшению социально-психологической адаптации персонала 54
3.3 Рекомендации по разработке регламентов организации 60
Заключение 66
Список использованных источников 70
Приложения 75
Цель выпускной квалификационной работы – определить направления совершенствования системы адаптации персонала на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский».
Поставленная в работе цель определила следующие задачи исследования:
- рассмотреть сущность и содержание понятия «адаптация персонала»;
- изучить виды адаптации персонала в организации;
- ознакомиться с методами адаптации персонала в организации;
- провести анализ хозяйственной деятельности организации;
- проанализировать структуру управления организации;
- проанализировать практику управления адаптацией персонала в ООО «Молочный завод Изамбаевский»;
- предложить обучение сотрудников как способ совершенствования системы профессиональной адаптации персонала;
- разработать рекомендации по улучшению социально-психологической адаптации персонала;
- предложить рекомендации по разработке регламентов организации.
Предмет исследования – система адаптации персонала в организации. Объектом выступает ООО «Молочный завод Изамбаевский».
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Совершенствование системы адаптации персонала (на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский») #9300301
Артикул: 9300301
- Предмет: Управление персоналом
- Уникальность: 77% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 163 Эльвира в 2018 году
- Количество страниц: 77
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 09.05.2021
3 999p.
Нормативные правовые акты
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации [федер. закон: принят Гос. Думой 30 дек. 2001 г.: по состоянию на 6 июня 2018 г.] // Информ.-правов. система «Гарант». – Дата обращения: 07.05.2018г.
Книги, монографии
2. Вершигора, Е.Е. Менеджмент: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп. / Е.Е. Вершигора - М.: Инфра-М. 2013. - 421 с.
3. Веснин, В.Р. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учебник / В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2018. – 688 с.
4. Дементьева, А.Г. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учебник / А.Г. Дементьеав, М.И. Соколова. – М.: Аспект Пресс, 2015. – 352 с.
5. Еремин, В.И. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие / В.И. Еремин, Ю.Н. Шумаков, С.В. Жариков. – М.: Инфра-М, 2016. – 272 с.
6. Завьялова, Е.К. Управление развитием человеческих ресурсов / Е.К. Завьялова, М.О. Латуха. – СПб.: Изд-во СПбГУ, 2018. – 252 с.
7. Зайцев, Г.Г. Управление человеческими ресурсами. Учебник. Бакалавриат / Г.Г. Зайцев, Г.В. Черкасская, М.Л. Бадхен. – М.: Академия, 2014. – 304 с.
8. Исаева, О.М. Управление человеческими ресурсами. Учебник и практикум. 2-е изд. / О.М. Исаева, Е.А. Припорова – М.: Юрайт, 2017. – 246 с.
9. Ковалевич, И.А. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие / И.А. Ковалевич, В.Т. Ковалевич. – М.: Инфра-М, 2018. – 210 с.
10. Лифшиц, А.С. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учеб. пособие / А.С. Лифшиц. – М.: РИОР, 2018. – 266 с.
11. Лихацкий, В.И. Управление человеческими ресурсами. Учебник для ВУЗов / В.И. Лихацкий. – СПб.: ГИЭФПТ, 2014. – 482 с.
12. Макарова, И.К. Управление человеческими ресурсами. Уроки эффективного HR-менеджмента / И.К. Макарова. – М.: Дело, 2015. – 422 с.
13. Маслова, В.М. Управление персоналом. Академический курс / В.М. Маслова. – М.: Юрайт, 2015. – 496 с.
14. Одегов, Ю.Г. Кадровая политика и кадровое планирование: учебник для вузов / Ю.Г. Одегов, М.Г. Лабаджян. – М.: Юрайт, 2014. – 444 с.
15. Шапиро, С.А. Управление человеческими ресурсами. Для бакалавров / С.А. Шапиро. – М.: Юрайт, 2016. – 352 с.
Печатная периодика
16. Авдеенко, М.А. Современное понятие адаптации персонала и ее место в системе управления персоналом / М.А. Авдеенко, Е.В. Слепцова // Экономика устойчивого развития. 2015. № 1 (21). С. 8-13.
17. Агафонова, М.С. Трудовая адаптация персонала в организации и ее особенности / М.С. Агафонова, М.В. Алексеева // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2017. – Т. 39. – С. 326–330.
18. Белецкая, И.Е. Трудовая адаптация персонала / И.Е. Белецкая // Наука и общество в условиях глобализации. 2015. № 1 (2). С. 86-90.
19. Бережная, Е.В. Адаптация персонала как элемент системы управления персоналом организации или предприятия / Е.В. Бережная, Ф.К. Пашалиева // В сборнике: Современные проблемы экономики и менеджмента: поиск решений, 2016. С. 162-167.
20. Берзин, Б.Ю. Процессуальная мотивация и социально-психологическая адаптация личности в системе управления персоналом / Б.Ю. Берзин, Н.Е. Зыкина // Вопросы управления. 2016. № 2 (20). С. 221-229.
21. Ботоева, В.Э. Адаптация как важнейший компонент в системе управления персоналом / В.Э. Ботоева // В сборнике: Современные тенденции в государственном управлении, экономике, политике, праве. 2016. С. 74-79.
22. Волкова, И.А. Адаптация персонала как способ формирования кадровой политики организации / И.А. Волкова // Научно-методический электронный журнал Концепт. 2017. № 1. С. 1-5.
23. Галкина, А.Б. Адаптации персонала как фактор эффективной деятельности компании / А.Б. Галкина // Интеллектуальный потенциал XXI века: ступени познания. 2016. № 33. С. 138-141.
24. Грачева, И.И. Адаптация персонала как звено кадрового менеджмента / И.И. Грачева, В.Д. Морозова // Научная дискуссия: вопросы экономики и управления. 2016. № 4-1 (48). С. 75-79.
25. Демидова, А.В. Управление трудовой адаптацией персонала в организации / А.В. Демидова // Экономическая среда. 2016. № 2 (16). С. 183-186.
26. Дерина, А.Д. Адаптация персонала в организации / А.Д. Дерина // Научный поиск, 2015. – С.23-25.
27. Дмитриева, Н.А. Важность правильной адаптации персонала в организации / Н.А. Дмитриева // Экономическая наука сегодня: теория и практика, 2017. – С. 22-23.
28. Жаткина, И.В. Особенности процесса адаптации персонала в организации / И.В. Жаткина, Д.П. Леонтьева // Вестник СамГУПС. 2016. № 1 (31). С. 119-123.
29. Иванова, Е.В. Адаптация персонала в организации / Е.В. Иванова // Теория и практика современной науки. 2016. № 4 (10). С. 296-298.
30. Карасев, М.А. Адаптация персонала как элемент системы управления организацией / М.А. Карасев // Дискуссия. 2015. № 8. С. 25-30.
31. Кейта, С. Адаптация нового персонала на предприятии / С. Кейта // Политематический сетевой электронный научный журнал Кубанского государственного аграрного университета. 2015. № 105. С. 210-225.
32. Коргина, О.А. Профессиональная адаптация в управлении персоналом организации / О.А. Коргина, А.В. Полянин // В сборнике: Результаты фундаментальных и прикладных исследований в России и за рубежом. 2017. С. 67-69.
33. Котлова, А.С. Адаптация персонала на предприятии в современных условиях / А.С. Котлова, О.А. Попова // Экономика и менеджмент инновационных технологий. - 2014.–- № 6 (33). – С.2.
34. Кучковская, Н.В. Адаптация персонала как процесс взаимодействия / Н.В. Кучковская // Форум. Серия: Гуманитарные и экономические науки. 2015. № 1 (4). С. 216-218.
35. Луферова, А.Д. Профессиональная адаптация как процесс управления персоналом / А.Д. Луферова, М.Р. Мазаева // APRIORI. Cерия: Гуманитарные науки. 2016. № 1. С. 20.
36. Осипян, И.Ю. Трудовая адаптация работника как одно из важнейших направлений работы с персоналом / И.Ю. Осипян // Путь науки. 2016. Т. 1. № 5 (27). С. 93-95.
37. Павлова, В.В. Адаптация сотрудников в организации и ее роль в построении эффективной системы управления персоналом / В.В. Павлова // Журнал экономических исследований. 2016. Т. 2. № 12. С. 17.
38. Прошина, А.Н. Адаптация персонала в российских организациях: социально-управленческий анализ / А.Н. Прошина. – М.: Научная мысль, 2016. – 124 с.
39. Романов, А.Д. Адаптация персонала, как элемент системы развития персонала / А.Д. Романов // В сборнике: Молодой исследователь: вызовы и перспективы. 2017. С. 418-423.
40. Фомина, Е.А. Адаптация как элемент управления персоналом на предприятии / Е.А. Фомина, Н.Г. Лебедева // В сборнике: Экологическое благополучие и здоровый образ жизни человека в 21 веке: политико-правовые, социально-экономические и психолого-гуманитарные аспекты, 2018. С. 131-133.
41. Энгеловских, В.Р. Адаптация персонала как механизм повышения эффективности работы персонала / В.Р. Энгеловских // Социальные науки. 2016. Т. 1. № 2-1 (12). С. 24-28.
Электронные ресурсы
42. Консалтинговая компания PwC Saratoga [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.pwc.ru/ru/services/people-and-organization/saratoga-2017.html.
43. Новое исследование кадрового холдинга АНКОР: стоимость замены сотрудников [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://hr-portal.ru/blog/novoe-issledovanie-kadrovogo-holdinga-ankor-stoimost-zameny-sotrudnikov.
44. ООО «Молочный завод Изамбаевский» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://izam-milk.com.
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации [федер. закон: принят Гос. Думой 30 дек. 2001 г.: по состоянию на 6 июня 2018 г.] // Информ.-правов. система «Гарант». – Дата обращения: 07.05.2018г.
Книги, монографии
2. Вершигора, Е.Е. Менеджмент: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп. / Е.Е. Вершигора - М.: Инфра-М. 2013. - 421 с.
3. Веснин, В.Р. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учебник / В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2018. – 688 с.
4. Дементьева, А.Г. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учебник / А.Г. Дементьеав, М.И. Соколова. – М.: Аспект Пресс, 2015. – 352 с.
5. Еремин, В.И. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие / В.И. Еремин, Ю.Н. Шумаков, С.В. Жариков. – М.: Инфра-М, 2016. – 272 с.
6. Завьялова, Е.К. Управление развитием человеческих ресурсов / Е.К. Завьялова, М.О. Латуха. – СПб.: Изд-во СПбГУ, 2018. – 252 с.
7. Зайцев, Г.Г. Управление человеческими ресурсами. Учебник. Бакалавриат / Г.Г. Зайцев, Г.В. Черкасская, М.Л. Бадхен. – М.: Академия, 2014. – 304 с.
8. Исаева, О.М. Управление человеческими ресурсами. Учебник и практикум. 2-е изд. / О.М. Исаева, Е.А. Припорова – М.: Юрайт, 2017. – 246 с.
9. Ковалевич, И.А. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие / И.А. Ковалевич, В.Т. Ковалевич. – М.: Инфра-М, 2018. – 210 с.
10. Лифшиц, А.С. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика. Учеб. пособие / А.С. Лифшиц. – М.: РИОР, 2018. – 266 с.
11. Лихацкий, В.И. Управление человеческими ресурсами. Учебник для ВУЗов / В.И. Лихацкий. – СПб.: ГИЭФПТ, 2014. – 482 с.
12. Макарова, И.К. Управление человеческими ресурсами. Уроки эффективного HR-менеджмента / И.К. Макарова. – М.: Дело, 2015. – 422 с.
13. Маслова, В.М. Управление персоналом. Академический курс / В.М. Маслова. – М.: Юрайт, 2015. – 496 с.
14. Одегов, Ю.Г. Кадровая политика и кадровое планирование: учебник для вузов / Ю.Г. Одегов, М.Г. Лабаджян. – М.: Юрайт, 2014. – 444 с.
15. Шапиро, С.А. Управление человеческими ресурсами. Для бакалавров / С.А. Шапиро. – М.: Юрайт, 2016. – 352 с.
Печатная периодика
16. Авдеенко, М.А. Современное понятие адаптации персонала и ее место в системе управления персоналом / М.А. Авдеенко, Е.В. Слепцова // Экономика устойчивого развития. 2015. № 1 (21). С. 8-13.
17. Агафонова, М.С. Трудовая адаптация персонала в организации и ее особенности / М.С. Агафонова, М.В. Алексеева // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2017. – Т. 39. – С. 326–330.
18. Белецкая, И.Е. Трудовая адаптация персонала / И.Е. Белецкая // Наука и общество в условиях глобализации. 2015. № 1 (2). С. 86-90.
19. Бережная, Е.В. Адаптация персонала как элемент системы управления персоналом организации или предприятия / Е.В. Бережная, Ф.К. Пашалиева // В сборнике: Современные проблемы экономики и менеджмента: поиск решений, 2016. С. 162-167.
20. Берзин, Б.Ю. Процессуальная мотивация и социально-психологическая адаптация личности в системе управления персоналом / Б.Ю. Берзин, Н.Е. Зыкина // Вопросы управления. 2016. № 2 (20). С. 221-229.
21. Ботоева, В.Э. Адаптация как важнейший компонент в системе управления персоналом / В.Э. Ботоева // В сборнике: Современные тенденции в государственном управлении, экономике, политике, праве. 2016. С. 74-79.
22. Волкова, И.А. Адаптация персонала как способ формирования кадровой политики организации / И.А. Волкова // Научно-методический электронный журнал Концепт. 2017. № 1. С. 1-5.
23. Галкина, А.Б. Адаптации персонала как фактор эффективной деятельности компании / А.Б. Галкина // Интеллектуальный потенциал XXI века: ступени познания. 2016. № 33. С. 138-141.
24. Грачева, И.И. Адаптация персонала как звено кадрового менеджмента / И.И. Грачева, В.Д. Морозова // Научная дискуссия: вопросы экономики и управления. 2016. № 4-1 (48). С. 75-79.
25. Демидова, А.В. Управление трудовой адаптацией персонала в организации / А.В. Демидова // Экономическая среда. 2016. № 2 (16). С. 183-186.
26. Дерина, А.Д. Адаптация персонала в организации / А.Д. Дерина // Научный поиск, 2015. – С.23-25.
27. Дмитриева, Н.А. Важность правильной адаптации персонала в организации / Н.А. Дмитриева // Экономическая наука сегодня: теория и практика, 2017. – С. 22-23.
28. Жаткина, И.В. Особенности процесса адаптации персонала в организации / И.В. Жаткина, Д.П. Леонтьева // Вестник СамГУПС. 2016. № 1 (31). С. 119-123.
29. Иванова, Е.В. Адаптация персонала в организации / Е.В. Иванова // Теория и практика современной науки. 2016. № 4 (10). С. 296-298.
30. Карасев, М.А. Адаптация персонала как элемент системы управления организацией / М.А. Карасев // Дискуссия. 2015. № 8. С. 25-30.
31. Кейта, С. Адаптация нового персонала на предприятии / С. Кейта // Политематический сетевой электронный научный журнал Кубанского государственного аграрного университета. 2015. № 105. С. 210-225.
32. Коргина, О.А. Профессиональная адаптация в управлении персоналом организации / О.А. Коргина, А.В. Полянин // В сборнике: Результаты фундаментальных и прикладных исследований в России и за рубежом. 2017. С. 67-69.
33. Котлова, А.С. Адаптация персонала на предприятии в современных условиях / А.С. Котлова, О.А. Попова // Экономика и менеджмент инновационных технологий. - 2014.–- № 6 (33). – С.2.
34. Кучковская, Н.В. Адаптация персонала как процесс взаимодействия / Н.В. Кучковская // Форум. Серия: Гуманитарные и экономические науки. 2015. № 1 (4). С. 216-218.
35. Луферова, А.Д. Профессиональная адаптация как процесс управления персоналом / А.Д. Луферова, М.Р. Мазаева // APRIORI. Cерия: Гуманитарные науки. 2016. № 1. С. 20.
36. Осипян, И.Ю. Трудовая адаптация работника как одно из важнейших направлений работы с персоналом / И.Ю. Осипян // Путь науки. 2016. Т. 1. № 5 (27). С. 93-95.
37. Павлова, В.В. Адаптация сотрудников в организации и ее роль в построении эффективной системы управления персоналом / В.В. Павлова // Журнал экономических исследований. 2016. Т. 2. № 12. С. 17.
38. Прошина, А.Н. Адаптация персонала в российских организациях: социально-управленческий анализ / А.Н. Прошина. – М.: Научная мысль, 2016. – 124 с.
39. Романов, А.Д. Адаптация персонала, как элемент системы развития персонала / А.Д. Романов // В сборнике: Молодой исследователь: вызовы и перспективы. 2017. С. 418-423.
40. Фомина, Е.А. Адаптация как элемент управления персоналом на предприятии / Е.А. Фомина, Н.Г. Лебедева // В сборнике: Экологическое благополучие и здоровый образ жизни человека в 21 веке: политико-правовые, социально-экономические и психолого-гуманитарные аспекты, 2018. С. 131-133.
41. Энгеловских, В.Р. Адаптация персонала как механизм повышения эффективности работы персонала / В.Р. Энгеловских // Социальные науки. 2016. Т. 1. № 2-1 (12). С. 24-28.
Электронные ресурсы
42. Консалтинговая компания PwC Saratoga [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.pwc.ru/ru/services/people-and-organization/saratoga-2017.html.
43. Новое исследование кадрового холдинга АНКОР: стоимость замены сотрудников [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://hr-portal.ru/blog/novoe-issledovanie-kadrovogo-holdinga-ankor-stoimost-zameny-sotrudnikov.
44. ООО «Молочный завод Изамбаевский» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://izam-milk.com.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Совершенствование системы адаптации персонала (на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский») |
| Артикул: | 9300301 |
| Дата написания: | 10.05.2018 |
| Тип работы: | Бакалаврская работа |
| Предмет: | Управление персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 77% |
| Количество страниц: | 77 |
Файлы артикула: Совершенствование системы адаптации персонала (на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский») по предмету управление персоналом
Пролистайте "Совершенствование системы адаптации персонала (на примере ООО «Молочный завод Изамбаевский»)" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 26.07.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 77% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Анализ организационной культуры предприятия и разработка мероприятий по ее развитию (на примере ООО АН "22 век" г. Рязань
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Управление человеческим капиталом в организации