Введение 4
1. Теоретические основы системы найма персонала на предприятии 7
1.1. Понятие и сущность системы найма персонала 7
1.2. Современные технологии найма персонала 14
1.3. Место и роль найма в управлении персоналом предприятия 21
2. Анализ действующей системы найма персонала на предприятии на примере АО «Радиоприбор» 28
2.1. Общая характеристика деятельности предприятия завод «Радиоприбор» 28
2.2. Анализ структуры и динамики персонала АО «Радиоприбор» 36
2.3. Оценка системы найма персонала в АО «Радиоприбор» 42
3. Направления совершенствования системы найма персонала на предприятии АО «Радиоприбор» 48
3.1. Разработка технологии найма персонала для АО «Радиоприбор» 48
3.2. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 54
Список использованных источников 66
Приложения 70
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Совершенствование системы найма персонала на предприятии (на примере завода "Радиоприбор") #1900681
Артикул: 1900681
- Предмет: Менеджмент
- Уникальность: 67% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 163 Эльвира в 2017 году
- Количество страниц: 119
- Формат файла: docx
3 999p.
1. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ // (с последними изменениями и дополнениями) // Информ.-правов. система «Гарант», последнее обновление 19.01.2017 г.
2. Аникин Б.А. Высший менеджмент для руководителей: Учебное пособие / Б.А. Аникин. – М.: Инфра-М, 2013. – 236 с.
3. Ахтямова А.А. Найм и отбор персонала как важный элемент кадровой политики // Теория и практика современной науки. 2016. № 6-1 (12). С. 65-70.
4. Бабосов Е.М. Управление персоналом. Учеб. пособие / Е.М. Бабосов, Э.Г. Вайнилович, Е.С. Бабосова. – М.: ТетраСистемс, 2012. – 288 с.
5. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Экономика и управление. Учебник. 12-е изд. / Т.Ю. Базаров – М.: Academia, 2014. – 224 с.
6. Барнякова А.В. Роль отбора персонала в управлении персоналом организации // Science Time. 2014. № 4. С. 20-23.
7. Барышев И.С., Иванова Ю.Е. Особенности подбора, найма и адаптации персонала // Молодой ученый. 2016. № 10. С. 614-617.
8. Беляев В.К. Новое в управлении экономикой предприятия: Справ.-метод. пособие. – Иркутск.: Изд-во Иркут. ун-та, 2012. – 219 с.
9. Бешенцева Д.Д. Оценка персонала при найме // Молодежь и наука. 2016. № 2. С. 43.
10. Вершигора, Е.Е. Менеджмент: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп. / Е.Е. Вершигора - М.: Инфра-М. 2012. - 421 с.
11. Веселов А.А., Кошечкин С.А., Летунова И.И. Три системы найма персонала. – Ростов н/Д.: Феникс, 2016. – 160 с.
12. Веснин В.Р. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика: учебник / В.Р. Веснин. - М.: Проспект, 2016. - 688 с.
13. Виниченко М.В., Макарова Е.А. Технология отбора персонала в ходе найма // Материалы Ивановских чтений. 2016. № 3 (7). С. 83-92.
14. Воронина Э.М. Менеджмент предприятия и организации.- М.:МЭСИ; 2012. – 256 с.
15. Дейнека А.В. Управление персоналом организации. Учебник / А.В. Дейнека. – М.: Дашков и Ко, 2014. – 288 с.
16. Дементьева А.Г. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика / А.Г. Дементьева, М.И. Соколова. – М.: Аспект Пресс, 2015. – 352с.
17. Денисов А.Ф. Отбор и оценка персонала. Учебно-методич. пособие. – М.: Аспект Пресс, 2016. – 304 с.
18. Евстифеева Е.А. Совершенствование системы найма персонала в организации // Социально-экономические науки и гуманитарные исследования. 2014. № 3. С. 74-77.
19. Зайцева Т.Н., Персецкая К.М., Лаптева М.Д., Ходакова Е.Е. Найм персонала в условиях кризиса // Молодой ученый. 2015. № 23 (103). С. 146-150.
20. Зеленкова И.С. Элементы системы управления персоналом организации // Экономика, социология и право. 2014. № 1. С. 48-50.
21. Иванова С. Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час. – М.: Альпина Паблишер, 2017. – 272 с.
22. Исаева О.М. Управление персоналом. Учебник и практикум. 2-е изд. / О.М. Исаева, Е.А. Припорова – М.: Юрайт, 2016. – 246 с.
23. Кафидов В.В. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие для бакалавров и специалистов / В.В. Кафидов. – СПб.: Питер, 2012. – 208 с.
24. Коноваленко В.А. Психология управления персоналом. Учебник / В.А. Коноваленко, М.Ю. Коноваленко, А.А. Соломатин. – М.: Юрайт, 2016. – 478с.
25. Кулиш Т.Е., Кириллов А.В. Найм персонала в организацию и особенности его внутренних и внешних источников // Новое поколение. 2015. № 8. С. 104-108.
26. Макарова И.К. Управление человеческими ресурсами. Уроки эффективного HR-менеджмента. Учебное пособие / И.К. Макарова. – М.: Дело, 2015. – 422 с.
27. Маслова В.М. Управление персоналом. Академический курс. Учебник. Практикум. 2-е изд. / В.М. Маслова – М.: Юрайт, 2016. – 496 с.
28. Мескон М. Основы менеджмента. 3-е изд. / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури – М.: Вильямс, 2016. – 672 с.
29. Миллер И.М., Саносян М.А. Аудит найма персонала // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2015. № 12 (51). С. 103-104.
30. Нагибина Н.И. Методы вовлечения кандидатов в аспекте повышения эффективности подбора персонала // Интернет-журнал Науковедение. 2016. Т. 8. № 4 (35). С. 57.
31. Нестерова В.Ю., Никифоров В.А. Комплексный подход к отбору персонала // Проблемы развития современной экономики. 2014. № 5. С. 45-48.
32. Огнева А.Ю. Управление персоналом организации. Учебно-методический комплекс / А.Ю. Огнева, М.В. Меленчук. – М.: Проспект, 2016. – 66 с.
33. Одегов Ю.Г. Управление персоналом. Базовый курс. Учебник и практикум / Ю.Г. Одегов, Г.Г. Руденко. – М.: Юрайт, 2014. – 532 с.
34. Пальникова В.Н., Лымарева О.А. Найм персонала в системе управления человеческими ресурсами // В сборнике: Устойчивое развитие: общество и экономика 2016. С. 95-98.
35. Петраков М.А., Большакова А.К. Современные тенденции найма персонала // Молодой ученый. 2014. № 20. С. 371-375.
36. Прохорова Ю.Е. Особенности национальных моделей найма персонала // Научный альманах. 2016. № 6-1 (19). С. 181-184.
37. Резникова О.С., Димитриева С.Д. Современные методы адаптации новых сотрудников в организации // Известия Международной академии аграрного образования. 2016. № 28. С. 117-120.
38. Руднев Е.А. Кадровая политика: оценка, отбор, найм педагогического персонала // Народное образование. 2012. № 6. С. 135-141.
39. Самоукина Н. Настольная книга менеджера по персоналу. Психология бизнеса / Н. Самоукина. – Ростов н/Д.: Феникс, 2015. – 336 с.
40. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента: учебник – 4-е изд. перераб. и доп. – М.: Дашков и К, 2014. – 451 с.
41. Тебекин А.В. Управление персоналом. Учеб. пособие / А.В. Тебекин. – М.: Юрайт, 2015. – 182 с.
42. Травин В.В. Управление человеческими ресурсами. Модуль IV. Учебно-практич. пособие / В.В. Травин, М.И. Магура, М.Б. Курбатова. – М.: Дело, 2014. – 158 с.
43. Трифонов Д.В., Чертыковцева О.А. Найм персонала как элемент кадровой политики организации // Производственный менеджмент: теория, методология, практика. 2016. № 4. С. 36-41.
44. Управление персоналом. Учебник и практикум. 2-е изд. / под ред. А.А. Литвинюка. – М.: Юрайт, 2016. – 498 с.
45. Утенгалиева Д.К. Кадровый отбор как инструмент мотивации наемных работников на предприятии // Современные тенденции развития науки и технологий. 2015. № 4-5. С. 133-138.
46. Шевченко О.П., Демьянченко Н.В. Отбор и найм персонала как технология кадрового менеджмента в организациях на современном этапе // Управление экономическими системами: электронный научный журнал. 2014. № 11 (71). С. 7.
47. Шилова Т.С. Система отбора и найма персонала организации // Теория и практика современной науки. 2016. № 8 (14). С. 378-380.
48. Яхонтова Е.С. Стратегическое управление персоналом / Е.С. Яхонтова. – М.: Дело, 2013. – 384 с.
49. https://kazan.hh.ru/ - официальный сайт «Хедхантер».
50. http://zavod-elecon.ru/ - официальный сайт АО «Завод Элекон».
2. Аникин Б.А. Высший менеджмент для руководителей: Учебное пособие / Б.А. Аникин. – М.: Инфра-М, 2013. – 236 с.
3. Ахтямова А.А. Найм и отбор персонала как важный элемент кадровой политики // Теория и практика современной науки. 2016. № 6-1 (12). С. 65-70.
4. Бабосов Е.М. Управление персоналом. Учеб. пособие / Е.М. Бабосов, Э.Г. Вайнилович, Е.С. Бабосова. – М.: ТетраСистемс, 2012. – 288 с.
5. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Экономика и управление. Учебник. 12-е изд. / Т.Ю. Базаров – М.: Academia, 2014. – 224 с.
6. Барнякова А.В. Роль отбора персонала в управлении персоналом организации // Science Time. 2014. № 4. С. 20-23.
7. Барышев И.С., Иванова Ю.Е. Особенности подбора, найма и адаптации персонала // Молодой ученый. 2016. № 10. С. 614-617.
8. Беляев В.К. Новое в управлении экономикой предприятия: Справ.-метод. пособие. – Иркутск.: Изд-во Иркут. ун-та, 2012. – 219 с.
9. Бешенцева Д.Д. Оценка персонала при найме // Молодежь и наука. 2016. № 2. С. 43.
10. Вершигора, Е.Е. Менеджмент: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп. / Е.Е. Вершигора - М.: Инфра-М. 2012. - 421 с.
11. Веселов А.А., Кошечкин С.А., Летунова И.И. Три системы найма персонала. – Ростов н/Д.: Феникс, 2016. – 160 с.
12. Веснин В.Р. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика: учебник / В.Р. Веснин. - М.: Проспект, 2016. - 688 с.
13. Виниченко М.В., Макарова Е.А. Технология отбора персонала в ходе найма // Материалы Ивановских чтений. 2016. № 3 (7). С. 83-92.
14. Воронина Э.М. Менеджмент предприятия и организации.- М.:МЭСИ; 2012. – 256 с.
15. Дейнека А.В. Управление персоналом организации. Учебник / А.В. Дейнека. – М.: Дашков и Ко, 2014. – 288 с.
16. Дементьева А.Г. Управление человеческими ресурсами. Теория и практика / А.Г. Дементьева, М.И. Соколова. – М.: Аспект Пресс, 2015. – 352с.
17. Денисов А.Ф. Отбор и оценка персонала. Учебно-методич. пособие. – М.: Аспект Пресс, 2016. – 304 с.
18. Евстифеева Е.А. Совершенствование системы найма персонала в организации // Социально-экономические науки и гуманитарные исследования. 2014. № 3. С. 74-77.
19. Зайцева Т.Н., Персецкая К.М., Лаптева М.Д., Ходакова Е.Е. Найм персонала в условиях кризиса // Молодой ученый. 2015. № 23 (103). С. 146-150.
20. Зеленкова И.С. Элементы системы управления персоналом организации // Экономика, социология и право. 2014. № 1. С. 48-50.
21. Иванова С. Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час. – М.: Альпина Паблишер, 2017. – 272 с.
22. Исаева О.М. Управление персоналом. Учебник и практикум. 2-е изд. / О.М. Исаева, Е.А. Припорова – М.: Юрайт, 2016. – 246 с.
23. Кафидов В.В. Управление человеческими ресурсами. Учеб. пособие для бакалавров и специалистов / В.В. Кафидов. – СПб.: Питер, 2012. – 208 с.
24. Коноваленко В.А. Психология управления персоналом. Учебник / В.А. Коноваленко, М.Ю. Коноваленко, А.А. Соломатин. – М.: Юрайт, 2016. – 478с.
25. Кулиш Т.Е., Кириллов А.В. Найм персонала в организацию и особенности его внутренних и внешних источников // Новое поколение. 2015. № 8. С. 104-108.
26. Макарова И.К. Управление человеческими ресурсами. Уроки эффективного HR-менеджмента. Учебное пособие / И.К. Макарова. – М.: Дело, 2015. – 422 с.
27. Маслова В.М. Управление персоналом. Академический курс. Учебник. Практикум. 2-е изд. / В.М. Маслова – М.: Юрайт, 2016. – 496 с.
28. Мескон М. Основы менеджмента. 3-е изд. / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури – М.: Вильямс, 2016. – 672 с.
29. Миллер И.М., Саносян М.А. Аудит найма персонала // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2015. № 12 (51). С. 103-104.
30. Нагибина Н.И. Методы вовлечения кандидатов в аспекте повышения эффективности подбора персонала // Интернет-журнал Науковедение. 2016. Т. 8. № 4 (35). С. 57.
31. Нестерова В.Ю., Никифоров В.А. Комплексный подход к отбору персонала // Проблемы развития современной экономики. 2014. № 5. С. 45-48.
32. Огнева А.Ю. Управление персоналом организации. Учебно-методический комплекс / А.Ю. Огнева, М.В. Меленчук. – М.: Проспект, 2016. – 66 с.
33. Одегов Ю.Г. Управление персоналом. Базовый курс. Учебник и практикум / Ю.Г. Одегов, Г.Г. Руденко. – М.: Юрайт, 2014. – 532 с.
34. Пальникова В.Н., Лымарева О.А. Найм персонала в системе управления человеческими ресурсами // В сборнике: Устойчивое развитие: общество и экономика 2016. С. 95-98.
35. Петраков М.А., Большакова А.К. Современные тенденции найма персонала // Молодой ученый. 2014. № 20. С. 371-375.
36. Прохорова Ю.Е. Особенности национальных моделей найма персонала // Научный альманах. 2016. № 6-1 (19). С. 181-184.
37. Резникова О.С., Димитриева С.Д. Современные методы адаптации новых сотрудников в организации // Известия Международной академии аграрного образования. 2016. № 28. С. 117-120.
38. Руднев Е.А. Кадровая политика: оценка, отбор, найм педагогического персонала // Народное образование. 2012. № 6. С. 135-141.
39. Самоукина Н. Настольная книга менеджера по персоналу. Психология бизнеса / Н. Самоукина. – Ростов н/Д.: Феникс, 2015. – 336 с.
40. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента: учебник – 4-е изд. перераб. и доп. – М.: Дашков и К, 2014. – 451 с.
41. Тебекин А.В. Управление персоналом. Учеб. пособие / А.В. Тебекин. – М.: Юрайт, 2015. – 182 с.
42. Травин В.В. Управление человеческими ресурсами. Модуль IV. Учебно-практич. пособие / В.В. Травин, М.И. Магура, М.Б. Курбатова. – М.: Дело, 2014. – 158 с.
43. Трифонов Д.В., Чертыковцева О.А. Найм персонала как элемент кадровой политики организации // Производственный менеджмент: теория, методология, практика. 2016. № 4. С. 36-41.
44. Управление персоналом. Учебник и практикум. 2-е изд. / под ред. А.А. Литвинюка. – М.: Юрайт, 2016. – 498 с.
45. Утенгалиева Д.К. Кадровый отбор как инструмент мотивации наемных работников на предприятии // Современные тенденции развития науки и технологий. 2015. № 4-5. С. 133-138.
46. Шевченко О.П., Демьянченко Н.В. Отбор и найм персонала как технология кадрового менеджмента в организациях на современном этапе // Управление экономическими системами: электронный научный журнал. 2014. № 11 (71). С. 7.
47. Шилова Т.С. Система отбора и найма персонала организации // Теория и практика современной науки. 2016. № 8 (14). С. 378-380.
48. Яхонтова Е.С. Стратегическое управление персоналом / Е.С. Яхонтова. – М.: Дело, 2013. – 384 с.
49. https://kazan.hh.ru/ - официальный сайт «Хедхантер».
50. http://zavod-elecon.ru/ - официальный сайт АО «Завод Элекон».
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Совершенствование системы найма персонала на предприятии (на примере завода "Радиоприбор") |
| Артикул: | 1900681 |
| Дата написания: | 06.06.2017 |
| Тип работы: | Дипломная работа |
| Предмет: | Менеджмент |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 67% |
| Количество страниц: | 119 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
К работе прилагается:
- Презентация
- Защитная речь
- Раздаточный материал
К работе прилагается:
- Презентация
- Защитная речь
- Раздаточный материал
Файлы артикула: Совершенствование системы найма персонала на предприятии (на примере завода "Радиоприбор") по предмету менеджмент
Пролистайте "Совершенствование системы найма персонала на предприятии (на примере завода "Радиоприбор")" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 09.08.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 67% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Порядок перемещения культурных ценностей через таможенную границу
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Отчет по преддипломной практике на заводе "Радиоприбор"