В современном мире в условиях жесткой конкуренции вопрос управления дебиторской задолженностью играет важную роль в повышении эффективности управления оборотными активами любой компании. Отсутствие нормального платежного оборота приводит к росту объемов дебиторской задолженности, что негативно отражается на процессах снабжения и сбыта, на состоянии производства, потребительского рынка и экономики в целом, в связи с чем вопросы эффективного управления дебиторской задолженностью всегда актуальны.
Объектом исследования работы является сеть магазинов «Победа».
Предметом исследования является отношения предприятия с контрагентами-дебиторами.
Целью данной работы является теоретическое и практическое исследование управления дебиторской задолженности.
Управление дебиторской задолженностью. Пути и методы улучшения финансового состояния компании (на примере сети магазинов "Победа") #1506538
Артикул: 1506538
- Предмет: Финансы в организации
- Уникальность: 77% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 162 Светлана в 2018 году
- Количество страниц: 9
- Формат файла: docx
1 499p.
1. Жорник Л. В. Совершенствование управления дебиторской задолженностью хозяйствующего субъекта // Север и рынок: формирование экономического порядка. 2014. № 21. С. 22–27.
2. Ковалев В.В. Финансовый менеджмент: теория и практика. М.: Проспект, 2014. 1104 с.
3. Колпакова Г. М. Как управлять дебиторской задолженностью. М.: Современная экономика и право, 2014. 136 с.
4. Новичкова О.В. Современные подходы к управлению дебиторской задолженностью предприятия // Финансы и управление. 2015. № 1. С. 1 - 10.
5. Тебекин А.В., Касаев Б.С. Менеджмент организации. М.: КноРус,2015.
2. Ковалев В.В. Финансовый менеджмент: теория и практика. М.: Проспект, 2014. 1104 с.
3. Колпакова Г. М. Как управлять дебиторской задолженностью. М.: Современная экономика и право, 2014. 136 с.
4. Новичкова О.В. Современные подходы к управлению дебиторской задолженностью предприятия // Финансы и управление. 2015. № 1. С. 1 - 10.
5. Тебекин А.В., Касаев Б.С. Менеджмент организации. М.: КноРус,2015.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
Тема: | Управление дебиторской задолженностью. Пути и методы улучшения финансового состояния компании (на примере сети магазинов "Победа") |
Артикул: | 1506538 |
Дата написания: | 04.03.2018 |
Тип работы: | Контрольная работа MBA |
Предмет: | Финансы в организации |
Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 77% |
Количество страниц: | 9 |
Файлы артикула: Управление дебиторской задолженностью. Пути и методы улучшения финансового состояния компании (на примере сети магазинов "Победа") по предмету финансы в организации
Пролистайте "Управление дебиторской задолженностью. Пути и методы улучшения финансового состояния компании (на примере сети магазинов "Победа")" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 04.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 77% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 4 работы. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Задание семинара "Управление человеческими ресурсами". Кейс «Если сотрудникам приходится работать за двоих»: 1. Посоветуйте главбуху ООО...
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Участие в семинаре "Управление человеческими ресурсами". Кейс "Подбор сотрудников в супермаркет «7 Океан»