Введение 3
Задача № 1. 4
Задача № 2. 8
Задание № 3. 12
Заключение 24
Список использованной литературы 25
Задача № 1.
В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»:
1) официантки столовой Наурусовой, уволенной за неоднократное нарушение трудовой дисциплины. Основанием для увольнения послужило то, что, несмотря на не однократное замечания, она не прошла медицинский осмотр, за что приказом генерального директора была отстранена от работы, а затем была уволена;
2) крановщика Митрофанова, уволен по аналогичному основанию, за то, что он отказался от сдачи экзаменов по правилам охраны труда и техники безопасности, а также правилам эксплуатации грузоподъемного крана водителя Малышкина, уволенного за прогул. Поводом для увольнения послужило то, что в связи с нарушением правил дорожного движения он был лишен водительских прав сроком на один год, от перевода на работу автослесарем отказался и на работу не вышел.
При наличии каких условий возможно увольнение работника за неоднократное неисполнение работником трудовых обязанностей и за прогул без уважительных причин?
Укажите основания для отстранения работника от работы.
Правомерно ли увольнение указанных лиц?
Задача № 2.
В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей. Кладовщица была привлечена к уголовной ответственности. Приказом по заводу привлекли к материальной ответственности главного бухгалтера, не проводившего инвентаризацию в течение двух лет, и начальника цеха (каждый в размере месячного оклада).
При наличии каких условий наступает материальная ответственность и каковы ее виды?
Что понимается под прямым действительным ущербом?
Возможно ли привлечь кладовщицу к материальной ответственности?Правомерны ли действия работодателя?
Задание № 3.
1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его возникновения.
2. Индивидуальные трудовые споры.
3. Порядок рассмотрения и разрешения индивидуального трудового спора. Органы разрешающие индивидуальные трудовые споры.
4. Коллективные трудовые споры и его стороны
5. Порядок разрешения коллективного трудового спора. Применительные процедуры и органы участвующие в разрешении коллективных трудовых споров.
6. Забастовка и порядок ее проведения.
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Вариант 1. Задача: В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»... Задача: В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей... Вопросы: 1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его... #1506795
Тема полностью: Вариант 1. Задача: В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»... Задача: В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей... Вопросы: 1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его возникновения 2. Индивидуальные трудовые споры. 3. Порядок рассмотрения и разрешения индивидуального трудового спора 4. Коллективные трудовые споры и его стороны 5. Порядок разрешения коллективного трудового спора. 6. Забастовка и порядок ее проведения.
Артикул: 1506795
- Предмет: Трудовое право России
- Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 301 Екатерина в 2017 году
- Количество страниц: 27
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 22.01.2021
999p.
Нормативно-правовые акты:
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ. 2014. № 31. Ст. 4398.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (в ред. от 29.07.2017г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 1 (часть I). Ст. 3.
3. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (ред. от 30.10.2017) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 1.
4. Постановление Минтруда РФ от 31.12.2002 № 85 // Российская газета. 2003. № 25.
Учебная и специальная литература:
1. Гейхман В.Л. Трудовое право: Учебник для прикладного бакалавриата. – М.: «Юрайт», 2015. – 450 с.
2. Клокова А.В. Материальная ответственность работника: юридическое оформление и бухгалтерский учет: Профессиональные рекомендации. - М.: Омега-Л, 2016. – 140 с.
3. Коллективные трудовые конфликты: Россия в глобальном контексте: монография / П.В. Бизюков, П. Бирке, А.Ф. Вальковой и др.; под ред. Ю.П. Орловского, Е.С. Герасимовой. - М.: КОНТРАКТ, 2016. – 240 с.
4. Костян И.А. Трудовые споры: судебный порядок рассмотрения трудовых дел. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: МЦФЭР, 2016. – 230 с.
5. Маврин С.П. Настольная книга судьи по трудовым спорам: учебно-практическое пособие. - М.: Проспект, 2015. – 320 с.
6. Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Трудовое право России. – М.: - 750 с.
7. Ситникова Е.Г., Сенаторова Н.В. Материальная ответственность работодателя и работника: ошибки, рекомендации, судебная практика. - М.: Редакция «Российской газеты», 2015. Вып. 18. – 340 с.
8. Трудовое право России / И.Г. Выговская, С.В. Колобова, О.С. Королькова и др.; под общ. ред. М.В. Преснякова, С.Е. Чаннова. Саратов: Поволжский институт управления им. П.А. Столыпина, 2014. – 240 с.
Судебная практика:
1. Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004 № 2 (ред. от 24.11.2015) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.
2. Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004 № 2 (ред. от 24.11.2015) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2007. № 3.
3. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.08.2016 по делу № 33-30043/2016 // СПС «Консультант Плюс», 2017г.
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ. 2014. № 31. Ст. 4398.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (в ред. от 29.07.2017г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2002. № 1 (часть I). Ст. 3.
3. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ (ред. от 30.10.2017) // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1 (ч. 1). Ст. 1.
4. Постановление Минтруда РФ от 31.12.2002 № 85 // Российская газета. 2003. № 25.
Учебная и специальная литература:
1. Гейхман В.Л. Трудовое право: Учебник для прикладного бакалавриата. – М.: «Юрайт», 2015. – 450 с.
2. Клокова А.В. Материальная ответственность работника: юридическое оформление и бухгалтерский учет: Профессиональные рекомендации. - М.: Омега-Л, 2016. – 140 с.
3. Коллективные трудовые конфликты: Россия в глобальном контексте: монография / П.В. Бизюков, П. Бирке, А.Ф. Вальковой и др.; под ред. Ю.П. Орловского, Е.С. Герасимовой. - М.: КОНТРАКТ, 2016. – 240 с.
4. Костян И.А. Трудовые споры: судебный порядок рассмотрения трудовых дел. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: МЦФЭР, 2016. – 230 с.
5. Маврин С.П. Настольная книга судьи по трудовым спорам: учебно-практическое пособие. - М.: Проспект, 2015. – 320 с.
6. Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Трудовое право России. – М.: - 750 с.
7. Ситникова Е.Г., Сенаторова Н.В. Материальная ответственность работодателя и работника: ошибки, рекомендации, судебная практика. - М.: Редакция «Российской газеты», 2015. Вып. 18. – 340 с.
8. Трудовое право России / И.Г. Выговская, С.В. Колобова, О.С. Королькова и др.; под общ. ред. М.В. Преснякова, С.Е. Чаннова. Саратов: Поволжский институт управления им. П.А. Столыпина, 2014. – 240 с.
Судебная практика:
1. Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004 № 2 (ред. от 24.11.2015) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.
2. Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» от 17.03.2004 № 2 (ред. от 24.11.2015) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2007. № 3.
3. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.08.2016 по делу № 33-30043/2016 // СПС «Консультант Плюс», 2017г.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Вариант 1. Задача: В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»... Задача: В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей... Вопросы: 1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его возникновения 2. Индивидуальные трудовые споры. 3. Порядок рассмотрения и разрешения индивидуального трудового спора 4. Коллективные трудовые споры и его стороны 5. Порядок разрешения коллективного трудового спора. 6. Забастовка и порядок ее проведения. |
| Артикул: | 1506795 |
| Дата написания: | 19.11.2017 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Трудовое право России |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 60% |
| Количество страниц: | 27 |
Скрин проверки АП.ВУЗ приложен на последней странице.
Файлы артикула: Вариант 1. Задача: В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»... Задача: В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей... Вопросы: 1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его... по предмету трудовое право россии
Пролистайте "Вариант 1. Задача: В районный суд поступило исковое заявление о восстановление на работе следующих работников ООО «Старт»... Задача: В одном из цехов завода была обнаружена недостача материальных ценностей на сумму 12500 рублей... Вопросы: 1. Понятие трудового спора и его виды. Причины его..." и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 19.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 6 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Вариант 2. Задача 1. ООО «ВЕНЕРА» обратилось в орган местного самоуправления с заявлением о приобретении в собственность земельного участка......
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Вариант 1. Лишение свободы и его виды