Введение 3
1. Влияние национальной культуры на процесс управления в организации в работах исследователей 5
2. Особенности российской национальной культуры в процессе управления современной организацией 9
3. Влияние российской национальной культуры на процесс управления в современной организации: на примере компании МЭЛ 12
Заключение 14
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 15
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Влияние национальной культуры на процесс управления современной организацией на примере компании МЭЛ #1504453
Артикул: 1504453
- Предмет: Теория управления
- Уникальность: 60% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 532 Андраник в 2014 году
- Количество страниц: 16
- Формат файла: doc
1 499p.
1. Абульханова К.А. Российский менталитет: кросс-культурный и типологический подходы Российский менталитет /К.А. Абульханова // Вопросы психологической теории и практики, 2010. № 7. – С. 63 – 69.
2. Ануфриев Е.А. Менталитет и «связь времен» /Е.А. Ануфриев // Социально-политический журнал, 2011. №4. – С. 50 – 57.
3. Безгодов А.В. Очерки социологии предпринимательства. /А.В. Безгодов. – СПб.: Петрополис, 2009. – 240 с.
4. Васильев В.В. Модели кросскультурного менеджмента. / В.В. Васильев. – Нижний Новгород, 2012. – 220 с.
5. Горичева Л.А. Экономические проблемы и национальное самосознание /Л.А. Горичева //Вопросы экономики, 2013. № 8. – С. 44 – 53.
6. Дырин С.П. Российская модель управления персоналом в условиях промышленного предприятия. /С.П. Дырин. – СПб.: Питер, 2009. – 224 с.
7. Карасёв А.Б. О развитии российской системы корпоративного управления предприятием (на примере промышленного производства) /А.Б. Карасёв // Менеджмент в России и за рубежом, 2011. №1. – С. 15 – 21.
8. Пехамкин А.П. Проблема формирования российской концепции менеджмента /А.П. Пехамкин // Менеджмент в России и за рубежом, 2009. №3. – С. 76 – 81.
9. Семенов В.Е. Особенности российской полиментальности в контексте развития страны /В.Е. Семенов // Общество и социология: новые реалии и новые идеи. – СПб.: изд-во СПбГУ, 2002. – С. 15.
2. Ануфриев Е.А. Менталитет и «связь времен» /Е.А. Ануфриев // Социально-политический журнал, 2011. №4. – С. 50 – 57.
3. Безгодов А.В. Очерки социологии предпринимательства. /А.В. Безгодов. – СПб.: Петрополис, 2009. – 240 с.
4. Васильев В.В. Модели кросскультурного менеджмента. / В.В. Васильев. – Нижний Новгород, 2012. – 220 с.
5. Горичева Л.А. Экономические проблемы и национальное самосознание /Л.А. Горичева //Вопросы экономики, 2013. № 8. – С. 44 – 53.
6. Дырин С.П. Российская модель управления персоналом в условиях промышленного предприятия. /С.П. Дырин. – СПб.: Питер, 2009. – 224 с.
7. Карасёв А.Б. О развитии российской системы корпоративного управления предприятием (на примере промышленного производства) /А.Б. Карасёв // Менеджмент в России и за рубежом, 2011. №1. – С. 15 – 21.
8. Пехамкин А.П. Проблема формирования российской концепции менеджмента /А.П. Пехамкин // Менеджмент в России и за рубежом, 2009. №3. – С. 76 – 81.
9. Семенов В.Е. Особенности российской полиментальности в контексте развития страны /В.Е. Семенов // Общество и социология: новые реалии и новые идеи. – СПб.: изд-во СПбГУ, 2002. – С. 15.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Влияние национальной культуры на процесс управления современной организацией на примере компании МЭЛ |
| Артикул: | 1504453 |
| Дата написания: | 28.05.2014 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Теория управления |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 60% |
| Количество страниц: | 16 |
Файлы артикула: Влияние национальной культуры на процесс управления современной организацией на примере компании МЭЛ по предмету теория управления
Пролистайте "Влияние национальной культуры на процесс управления современной организацией на примере компании МЭЛ" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 26.05.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 60% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Разработка финансового механизма реализации бизнес-плана организации (на примере ООО «Гидроком»)
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Книга Татарстана в контексте современного российского книгоиздания