Задание 1. Сделать индивидуальный план развития по компетенции «работа в команде» (в виде презентации).
Задание 2. Сформулировать список конкретных действий, с помощью которых можно перебороть 5 пороков команды. Список пороков команды:
1. Недоверие
2. Боязнь конфликта
3. Безответственность
4. Нетребовательность
5. Безразличие к результату
1. Недоверие
Задача — создать доверие в команде. В коллективах, где есть доверие, люди не скрывают своих ошибок и слабостей, готовы обращаться за помощью и охотно предлагают её другим.
Упражнения, направленные на преодоление порока «недоверие»:
- «Немного о себе»: представляет собой общее собрание команды, по времени рассчитанное на 30 минут. Во время собрания руководитель команды задает участникам различные вопросы, например, о семье, об интересах и хобби, о предпочтениях в работе и т.д.
- «Эффективность команды»: данное упражнение по времени рассчитано на один час, и характеризуется более высоким уровнем риска по сравнению с остальными упражнениями. В ходе упражнения ...
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Задание 1. Сделать индивидуальный план развития по компетенции «работа в команде» (в виде презентации). Задание 2. Сформулировать список конкретных действий, с помощью которых можно перебороть 5 пороков команды. А также похожие готовые работы: страница 57 #1510113
Артикул: 1510113
- Предмет: Управление персоналом
- Уникальность: 64% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 168 Юлия в 2023 году
- Количество страниц: 20
- Формат файла: pptx
770p.
950p.
Только 16 и 17-го!
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Задание 1. Сделать индивидуальный план развития по компетенции «работа в команде» (в виде презентации). Задание 2. Сформулировать список конкретных действий, с помощью которых можно перебороть 5 пороков команды |
| Артикул: | 1510113 |
| Дата написания: | 01.10.2023 |
| Тип работы: | Контрольная работа |
| Предмет: | Управление персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 64% |
| Количество страниц: | 20 |
Файлы артикула: Задание 1. Сделать индивидуальный план развития по компетенции «работа в команде» (в виде презентации). Задание 2. Сформулировать список конкретных действий, с помощью которых можно перебороть 5 пороков команды. А также похожие готовые работы: страница 57 по предмету управление персоналом
Пролистайте "Задание 1. Сделать индивидуальный план развития по компетенции «работа в команде» (в виде презентации). Задание 2. Сформулировать список конкретных действий, с помощью которых можно перебороть 5 пороков команды. А также похожие готовые работы: страница 57" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 16.12.2024
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 64% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 40 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Отчет по производственной (профессиональной) практике на примере компании "КомЛайн"
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Приказное делопроизводство