Введение 3
1. Общая характеристика деятельности и управления организацией 4
1.1. Общие сведения об организации 4
1.2. Описание основной деятельности организации 7
1.3. Краткая характеристика внешней среды 11
1.4. Организационная структура 15
1.5. Организационная культура 19
1.6. Анализ результатов деятельности организации 21
1.7. Анализ структуры и динамики численности персонала 25
2. Анализ технологии подбора и расстановки кадров в организации 30
2.1. Анализ системы управления персоналом 30
2.2. Оценка проблем подбора и расстановки кадров 42
Заключение 57
Список использованной литературы 60
Приложение 61
Цель прохождения практики – исследование системы управления персоналом образовательного учреждения, а также сбор материалов для написания выпускной квалификационной работы.
Задачи производственной практики:
- представить общие сведения об организации, ее деятельности и организационной структуре;
- дать краткую характеристику внешней среды организации;
- провести анализ результатов деятельности организации;
- проанализировать структуру и динамику численности персонала.
Задачи прохождения преддипломной практики:
- провести анализ системы управления персоналом в МБОУ СОШ №5;
- исследовать применяемые в организации технологии подбора и расстановки кадров и предложить направления их совершенствования.
Войти
в кабинет
в кабинет
Пролистайте материалы и убедитесь в качестве
Отчет по преддипломной практике (на примере МБОУ СОШ № 5 (Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 5)). А также похожие готовые работы: страница 2 #1105988
Артикул: 1105988
- Предмет: Управление персоналом
- Уникальность: 62% (Антиплагиат.ВУЗ)
- Разместил(-а): 163 Эльвира в 2018 году
- Количество страниц: 66
- Формат файла: docx
- Последняя покупка: 28.11.2023
1 499p.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (с последними изменениями и дополнениями) / Собрание законодательства Российской Федерации, 2002. № 1, Ст. 3.
2. Федеральный закон Российской Федерации № 273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» (с последними изменениями и дополнениями) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2012. - № 27, Ст. 3477.
3. Алавердов, А.Р. Управление человеческими ресурсами организации / А.Р. Алавердов. – М.: Маркет ДС, 2013. – 384 с.
4. Гоженко, К.Н. Управление персоналом образовательного учреждения / К.Н. Гоженко // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. – 2011. - № 10. – С.64-66.
5. Ильичева, Е.А. Управление персоналом в образовательном учреждении / Е.А. Ильичева // Современные тенденции в экономике и управлении: новый взгляд. – 2013. - № 18. – С.77-83.
6. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]: учебник для вузов / А. Я. Кибанов. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2012. - 446 с.
7. Шмаков, А.Г. Кадровая политика и технологии управления персоналом [Текст]: учебное пособие / А.Г. Шмаков. - Челябинск: Издательство Челябинского государственного университета, 2014. - 207 с.
8. http://shkola5-pyt.ucoz.ru/ - официальный сайт МБОУ СОШ № 5.
2. Федеральный закон Российской Федерации № 273-ФЗ от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» (с последними изменениями и дополнениями) // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2012. - № 27, Ст. 3477.
3. Алавердов, А.Р. Управление человеческими ресурсами организации / А.Р. Алавердов. – М.: Маркет ДС, 2013. – 384 с.
4. Гоженко, К.Н. Управление персоналом образовательного учреждения / К.Н. Гоженко // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. – 2011. - № 10. – С.64-66.
5. Ильичева, Е.А. Управление персоналом в образовательном учреждении / Е.А. Ильичева // Современные тенденции в экономике и управлении: новый взгляд. – 2013. - № 18. – С.77-83.
6. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]: учебник для вузов / А. Я. Кибанов. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2012. - 446 с.
7. Шмаков, А.Г. Кадровая политика и технологии управления персоналом [Текст]: учебное пособие / А.Г. Шмаков. - Челябинск: Издательство Челябинского государственного университета, 2014. - 207 с.
8. http://shkola5-pyt.ucoz.ru/ - официальный сайт МБОУ СОШ № 5.
Материалы, размещаемые в каталоге, с согласия автора, могут использоваться только в качестве дополнительного инструмента для решения имеющихся у вас задач,
сбора информации и источников, содержащих стороннее мнение по вопросу, его оценку, но не являются готовым решением.
Пользователь вправе по собственному усмотрению перерабатывать материалы, создавать производные произведения,
соглашаться или не соглашаться с выводами, предложенными автором, с его позицией.
| Тема: | Отчет по преддипломной практике (на примере МБОУ СОШ № 5 (Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 5)) |
| Артикул: | 1105988 |
| Дата написания: | 08.05.2018 |
| Тип работы: | Отчёт по практике |
| Предмет: | Управление персоналом |
| Оригинальность: | Антиплагиат.ВУЗ — 62% |
| Количество страниц: | 66 |
К работе прилагается дневник по практике
Файлы артикула: Отчет по преддипломной практике (на примере МБОУ СОШ № 5 (Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 5)). А также похожие готовые работы: страница 2 по предмету управление персоналом
Пролистайте "Отчет по преддипломной практике (на примере МБОУ СОШ № 5 (Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 5)). А также похожие готовые работы: страница 2" и убедитесь в качестве
После покупки артикул автоматически будет удален с сайта до 22.01.2025
Посмотреть остальные страницы ▼
Честный антиплагиат!
Уникальность работы — 62% (оригинальный текст + цитирования, без учета списка литературы и приложений), приведена по системе Антиплагиат.ВУЗ на момент её написания и могла со временем снизиться. Мы понимаем, что это важно для вас, поэтому сразу после оплаты вы сможете бесплатно поднять её. При этом текст и форматирование в работе останутся прежними.
Гарантируем возврат денег!
Качество каждой готовой работы, представленной в каталоге, проверено и соответствует описанию. В случае обоснованных претензий мы гарантируем возврат денег в течение 24 часов.
Утром сдавать, а работа еще не написана?
Через 30 секунд после оплаты вы скачаете эту работу!
Сегодня уже купили 36 работ. Успей и ты забрать свою пока это не сделал кто-то другой!
ПРЕДЫДУЩАЯ РАБОТА
Отчет по производственной практике (на примере МБОУ СОШ № 5 (Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная...
СЛЕДУЮЩАЯ РАБОТА
Организация процесса подбора и расстановки кадров на примере МБОУ СОШ №5 г.Пыть-Ях